СК Метры Санкт-Петербург

История сотрудника
Желательно ввести льготный отпуск и дать возможность брать целостный отпуск. Требуется повышение заработной платы. Отсутствует эффективная коммуникация между сотрудниками. Требуется увеличить лояльность к сотрудникам.

История сотрудника
Нормальное финансовое вознаграждение, соответствующее рыночным стандартам. График работы, который можно свободно регулировать в зависимости от потребностей. Удобное расположение рядом с домом позволяет сэкономить время на дорогу. Возможность получать дополнительные премии и поощрения за результативность. Несложная и легкая в освоении работа.