Начальство активно поддерживает идеи сотрудников, каждое предложение тщательно рассматривается. Бонусы периодически радуют, мотивируют на новые свершения. Обсуждение планов проходит открыто, не чувствуешь себя в стороне. Иногда усталость от срочности проектов, нужно уметь расслабляться.