СМУ-7 ВОСТОК: отзывы сотрудников о работодателе

С одной стороны, значимая поддержка профессионального роста: курсы, семинары, тренинги. Однако иногда казалось, что вся эта активность — просто красивая картинка для отчётов. Неудачи стали соседями с успехами. Запомнились странные моменты на совещаниях: креативных идей от сотрудников воспринимали как угрозу устоявшимся правилам. Тут важно было не столько работать, сколько умело маневрировать между чьими-то амбициями и получаемыми результатами. Был ли здесь баланс? Сложно сказать. Некоторые дни вдохновляли, другие тонули в режиме пересмотра приоритетов. Компания дала множество возможностей, но право голоса оставалось с ограничениями. Возможно, эти аспекты кому-то подойдут, но для меня — спорный опыт.