Сначала торт Муром

История сотрудника
Проекты нередко меняются в последнюю минуту, что дестабилизирует рабочий процесс. Без чёткого плана и прогнозов становится сложно продуктивно работать. Коллеги в целом доброжелательные, но менеджмент оставляет желать лучшего. Не всегда понятно, кто за что отвечает, что порой приводит к недопониманиям и задержкам. Ощущается недостаток роста и развития – обучение и повышение квалификации практически отсутствуют. Часто приходится решать проблемы самостоятельно, так как поддержки и советов от руководства не дождёшься. Зарплата на среднем уровне, но не оправдывает нервозности и эмоциональных затрат. В целом, место работы имеет потенциал, но необходимо улучшить организацию и обратную связь с сотрудниками. Хотелось бы видеть более чёткие цели и прозрачные процессы.