История сотрудника
Необходимо быть осторожным в общении с руководством, Для избежания неподходящих рабочих отношений. Экономия на всем. Уровень заработных плат. Отсутствие нормального ремонта. Недостаточное соблюдение деловой этики со стороны значительного числа сотрудников.