@guest-2c910df493
История сотрудника
В отличие от предыдущего опыта, где начальники любили микроменеджмент, здесь доверяют профессионализму сотрудников. Например, в прошлом месте из-за постоянного контроля руководства сложно было проявить инициативу. Сейчас могу свободно предлагать идеи, и это действительно ценится. Разделение задач чёткое, без хаоса и недоразумений. Коллеги отзывчивее, всегда готовы помочь. Разница особенно ощутима в области обратной связи: здесь она конструктивная и направлена на развитие, а до этого, чаще всего, только критиковали. Офисная атмосфера радужнее, без постоянного стресса и напряжения. Однако, иногда не хватает структурированности в решении вопросов.