Руководство ценит сотрудников, аккуратно распределяет задачи, избегает перегрузок. Зарплата конкурентоспособная, выплачивают вовремя, никаких задержек. Предоставляют оплачиваемые отпуска, легко согласовать с руководством удобное время. Работать в выходные предлагают только по необходимости, компенсация достойная. Офис комфортный, всегда чисто, уютно, есть комната для отдыха. Коллеги дружелюбные, всегда готовы помочь, атмосфера поддерживающая. Значение придают развитию сотрудников, часто организуют курсы и тренинги, поощряют инициативность.