История сотрудника
Вроде бы поддержка развития действительно существует, но есть ощущение, что она скорее номинальная, чем реальная. Многие процессы слишком формализованы, и это лишает их живости. Самое необычное, что случилось за все время – это участие в проекте по созданию видеоролика на празднование годовщины компании. Было достаточно интересно играться с идеями и воплощать их в жизнь, но таких моментов слишком мало. В команде чувствуется дружелюбная атмосфера, никто не отказывается от помощи. Однако иногда кажется, что общая энергия направляется не туда, где она действительно нужна. Вроде бы все на своем месте, но эмоциональной вовлеченности не хватает. Вроде берутся за амбициозные проекты и инициативы, но часто буксуют на стадии реализации. Заключение одно – место не для всех. Если хочется большего драйва и активного развития, лучше поискать что-то более подходящее.