В первое время отмечается дружелюбная атмосфера, сотрудники всегда готовы помочь, что сильно облегчает адаптацию. Поддержка со стороны коллег ощущается на каждом шагу — даже когда возникают сложные задачи, можно всегда рассчитывать на помощь опытного наставника. Один из примеров: столкнулась с непривычной программой, коллеги оперативно объяснили все нюансы, что сэкономило много времени. Минусы тоже есть. Часто приходится выполнять несколько задач одновременно, что добавляет стресса. Некоторые процессы остаются недостаточно хорошо отлаженными, что временами сказывается на эффективности работы. Например, задачи между командами не всегда распределяются равномерно, что создает дополнительных сложностей. Тем не менее, сама компания заинтересована в росте сотрудников и их профессиональном развитии. Курсы и тренинги проводятся регулярно. Это создает ощущение, что ты важен для компании, и твой вклад действительно ценится.
