Руководство открыто выслушивает предложения, всегда готово обсуждать новые идеи. Решение конфликтов конструктивное, стараются учесть пожелания обеих сторон. Стиль управления демократичный, руководство не давит. Контроль за соблюдением трудового законодательства строгий, всё чётко по договору. Рабочий процесс налажен, задач никто лишних не навешивает. Коллеги поддержат всегда, коллектив сплочённый. Простота в общении с начальством, двери его кабинета открыты. Ощущение, что твоя работа действительно ценится, видно лишь позитив.