Начиналось всё достаточно обнадёживающе: дружелюбный коллектив, множество интересных проектов... Однако, по мере погружения, оптимизм постепенно улетучивался. Постоянное давление и невозможность расслабиться даже в отпуске делали работу тяжёлой и изматывающей. Начальство, казалось, не особенно интересовалось благополучием сотрудников, главное - результат любой ценой. Отпуск, конечно, предоставлялся, но ожидать после него восстановления сил было просто наивно. Возвращение к рутинной работе вызывало больше стрессов и разочарований, чем отдыха и релакса. Постепенно атмосфера перестала быть привлекательной. С каждым днём чувство неоправданности усиливалось. Пришло понимание, что остаться здесь - значит постоянно идти на компромисс с собой. После раздумий и переживаний решение уйти стало неизбежным.