Коллеги всегда готовы помочь разобраться с задачами, даже если это требует дополнительного времени и усилий. Предусмотрена система премирования, которая действительно мотивирует. Например, за успешное выполнение проекта мне начислили щедрую премию. Редкие случаи, когда приходилось задерживаться допоздна, компенсировались не только оплатой сверхурочных, но и выдачей дополнительных дней отпуска. Техническое оснащение – на высоте: современное оборудование, быстрый интернет, комфортные рабочие места. Начальство не грузит лишней бюрократией, что позволяет сосредоточиться на выполнении задач. Еженедельные планерки помогают держать руку на пульсе и четко понимать приоритеты. Периодически организуются корпоративные мероприятия, поддерживающие командный дух. В общем, удалось не просто поработать в компании, но и получить настоящий положительный опыт.
