Я работала над разработкой нового мобильного приложения для внутреннего пользования, что позволило набраться опыта в управлении командой и внедрении инновационных решений. Участвовала в редизайне корпоративного сайта, что также стало важной вехой в моей карьере. Но, к сожалению, возможности для развития и роста были ограничены. Льготы, предоставляемые компанией, выглядели привлекательными на бумаге, но на практике часто сопровождались бюрократическими препятствиями. Система обратной связи стремилась к открытому диалогу, но результаты часто оставались незамеченными или не учитывались руководством. С грустью вынуждена констатировать, что, несмотря на уникальность некоторых проектов, общий рабочий процесс оставлял желать лучшего. Рутинные задачи и отсутствие возможности для роста подорвали мотивацию. К тому же, ощущалась нехватка поддержки со стороны руководства и коллег. Надеюсь, что компания сможет улучшить эту сторону своей деятельности в будущем.
