Технологии Радиоконтроля Санкт-Петербург

История сотрудника
Вроде все на уровне, но внутри остаётся пустота. Зарплата, конечно, удовлетворительная, но не отражает вложенных усилий и нервов. Зачастую приходилось оставаться допоздна, что забирало силы и радость. Поддержки для развития практически нет, все приходится искать самой. Честно говоря, ожидала большего дружелюбия и взаимовыручки. Уровень стресса выше, чем хотелось бы. Когда нет возможности расти и чувствовать себя частью команды, это выбивает из колеи. Ощущение, что ты один на поле боя. Сдержанность в коммуникации у руководства – видимо, норма. Это негативно влияет на мотивацию и желание усердно работать. Нужны серьёзные изменения, чтобы вернуть мне веру в свою роль в этом месте.