Сначала думала, что регламентирован даже перерыв на чай, но нет, все-таки можно пообедать без секундомера! Начальство уверяет, что они для нашей же пользы. Как-то пыталась разобраться в одном таком документе и чуть не заблудилась на десятой странице. Особенно радуют совещания. Когда находишься на шестом зуме за день и уже не помнишь, как пишется собственное имя, понимаешь, насколько соблюдение всех правил реально помогает. У компании есть своя душа и неповторимая атмосфера, а коллектив напоминает веселую семью (со временами вечеринок и "семейных ссор"). Однажды попыталась предложить новую идею на собрании. Весь отдел смущенно посмотрел на меня, словно я только что прочитала им стихи на латыни. Но позже оказалось, что идея все-таки прошла и даже прижилась. Все благодаря этим самым регламентам, хотя неожиданным образом.