УКС администрации г. Новокузнецка Новокузнецк

История сотрудника
Руководство довольно часто меняло приоритеты, что создавало путаницу в задачах. Непредсказуемость решений менеджмента вызывала дополнительный стресс. Всё же, несмотря на эти трудности, коллеги оказывались очень поддерживающими. Когда потребовались больничные, сталкивалась с бюрократией при их оформлении. Однако в конечном итоге получили все необходимые документы и сумели оформить больничные без особых потерь. В отделе кадров, к счастью, встретила понимание и помощь в этом вопросе. Тем не менее было неприятно, что многие проблемы нужно решать явно слишком медленно. Постоянные изменения в политике компании привели к разочарованию в надеждах на карьерный рост. Сотрудники остаются компетентными и отзывчивыми, но сама система нуждается в улучшении своей структуры и готовности к изменениям. Вывод: работа требует терпения.