"Можно переложить часть своих забот!" — подумал я, впервые осознав, что начальник не только говорит, но и знает, что такое делегировать. И тут мне предоставили все необходимые инструменты для работы. Сравнивая это с ситуацией, когда ты сооружаешь шкаф с помощью одного только швейцарского ножа, теперь у меня, кажется, целый склад. Рабочий процесс налажен так, что чувствуешь себя как на автопилоте, но с возможностью переключиться в ручной режим по желанию. Коллектив дружный, как будто все вместе выросли в одном дворике, где делить можно и работу, и пирожки. Ко времени обеда уже начинаешь ожидать, кто принесет что-то новенькое. Развиваются не только профессиональные навыки, но и гастрономические познания. Одним из самых веселых моментов было, когда коллега предложил перекрашивать стены в офисе каждый раз, когда нас поднимают по карьерной лестнице.
