Однако встречались несколько проблем, с которыми удалось справиться благодаря поддержке коллег и руководства. Первая неделя была сложной ввиду большого объема информации и новой корпоративной системы. Ребята из команды быстро помогли освоиться, проводили мини-тренинги и делились своими лайфхаками. Еще одна трудность – необходимость сразу быть на связи и отвечать оперативно. Поначалу это вызывало стресс, но после пары недель стало намного легче, когда привык к ритму. Что особенно приятно, у компании хорошие бонусы. Например, ежемесячные премии за выполнение планов и дополнительные дни отпуска. Поддержка от лидеров очень помогает, благодаря им чувствуешь себя частью команды. В итоге, несмотря на первоначальные трудности, пришел к выводу, что при правильной адаптации здесь работать интересно и перспективно.