ЗООКЛУБ Пермь

История сотрудника
Личные разграничения сильно мешали совместной работе. Коллеги часто делились на группы по интересам и не спешили помогать новичкам. К новым людям относились настороженно. Один раз попросила помощи у опытного сотрудника и получила ответ вроде: "Разбирайся сама". Общение с руководством тоже оставляет желать лучшего. Обратная связь редко была конструктивной. На общих собраниях критика преобладала над похвалой, что морально давило. Заработная плата поступала вовремя, но социальной поддержки, к сожалению, заметно не хватало. По вечерам нередко задерживались, так как планирование рабочего дня оставалось хаотичным. Всё выглядит так, как если бы никто не задумывался о долгосрочном развитии сотрудников. Семинары и тренинги не предусматривались, что, безусловно, ограничивало возможности для профессионального роста.