Войти

Страница 306. Компании в Санкт-Петербурге

Сортировать:
Медицинские Технологии
Медицинские Технологии
1 отзыв
Группа компаний Оптимальное Решение
Группа компаний Оптимальное Решение
1 отзыв
ЗПН
ЗПН
1 отзыв
Асп-Консалт
Асп-Консалт
1 отзыв
Студия красоты Части тела
Студия красоты Части тела
1 отзыв
Юниснаб
Юниснаб
1 отзыв
Лукашевич Диляра Рафаиловна
Лукашевич Диляра Рафаиловна
1 отзыв
ВТБ Девелопмент
ВТБ Девелопмент
1 отзыв
Светлана-Рост
Светлана-Рост
1 отзыв
Деловая Одежда
Деловая Одежда
1 отзыв
ТЕХНОЛОГ
ТЕХНОЛОГ
1 отзыв
Ресторан Менеджмент
Ресторан Менеджмент
1 отзыв
Газстройпроф
Газстройпроф
1 отзыв
White
White
1 отзыв
Фонарные Бани
Фонарные Бани
1 отзыв
Производственная компания Делга
Производственная компания Делга
1 отзыв
DevCube
DevCube
1 отзыв
НПП Дериа Графикс
НПП Дериа Графикс
1 отзыв
ГлавПиво
ГлавПиво
1 отзыв
Адамант Медицинская Клиника
Адамант Медицинская Клиника
1 отзыв
Санкт-Петербург - последние отзывы от сотрудников
Аноним
20 июля 2024
Процесс найма прошёл быстро, и с первого дня чувствовалась забота о новых сотрудниках. Коллеги помогли адаптироваться и понять нюансы работы. Команда здесь просто великолепна: всегда готовы помочь, дать совет или вдохновить на новые идеи.
Аноним
1 июля 2024
Я нашла здесь настоящих профессионалов и друзей, которые делали будни ярче. Во время одной корпоративной вечеринки я участвовала в импровизированном театре, что помогло выявить мои скрытые таланты.
Аноним
30 мая 2024
Понравился социальный пакет: есть медицинская страховка, бонусы за производительность. Коллектив дружелюбный, многие готовы помочь новичку адаптироваться.
Аноним
28 мая 2024
Отзыв на White
Все словно по волшебству: каждой задаче – своё место, каждому вопросу – свой ответ. Доступ к ресурсам прямо-таки поражает воображение, а корпоративная библиотека стала моим постоянным местом вдохновения.
Аноним
17 апреля 2024
Поначалу привлёк коллектив и интересные задачи, но со временем стало очевидно, что руководство недостаточно эффективно распределяет обязанности. Делегирование задач организовано слабо, что приводит к постоянным нагрузкам на одних и тех же сотрудников.