Отзыв сотрудника @guest-c66af28ad0 о компании Бизнесбас
не приметил
Работа вахтой 15/15. В основном для жителей провинции. Директор по фамилии Микулич - бывший сапог - одна извилина от фуражки, судя по всему. Дурак - дураком. Ввел ежедневные утренние и обеденные построения всего коллектива – как в армии – на другое мозгов не хватает. При чем рабочий день официально начинается в 9 – 00, тона построении работяги должны стоять в 8-30. Какие то вопросы по рабочему процессу - возражать не смей. В суть вопроса даже не пытается вникнуть - начинает орать и сучить ножонками. Кидают на зарплату. Официально не оформляют по – пол года.
Совсем отсутствует адаптация при устройстве. Входишь сразу в работу. Никому не интересно, на сколько готов или не готов новый сотрудник. Уборщиков нет. В боксах грязь - за вахту никто ни разу не убирает пол. В конце вахты, в крайний день берешь в руки швабру и сам чистишь все боксы. Соответственно рабочая одежда на второй день становится грязная. 2 стиральные машинки на 40 человек.
нет1.В отпуск не отпускают.Графика даже не составляют.Заставляют брать за свой счет.2.Рабочий день длится до 14-18 часов, водители спят по 3-4 часа, график работы выставляют не корректно,водители не досыпают.3.Механики свою работу не выполняют, водители сами выполняют мелкие починки4.Премий нет5.Формы нет или приобретай за свои деньги5.Медкомиссию платим сами6.Визу оплачиваем сами7.И самое главное, после каждой поездке проработав 18 часов- водители должны сами мыть автобус, окна, кресла,полы .все.То есть сначала, после работы надо автобус заправить, потом на мойку мыть снаружи, а потом своими усилиями моют водители. Требуют, как с клининга.Хотелось бы узнать ? Обязаны ли осуществлять эти работы проработав 18 часов? тратится еще 2-3 часа, многие водители забивают на это, после 18 часов отработки, но руководство это контролирует и требует тщательную уборку.Текучесть большая , не все могут в таком графике работать.
- конкурентная заработная плата, надбавки за различные виды работ, переработки и тд- реальная ! возможность карьерного роста- тренинги, обучающие курсы- конкурсы, призы)) каждый месяц- очень доброжелательная атмосфера в коллективе, приятно находиться и работать в компании, здесь мы все как одна семья)- нереально понимающее и справедливое руководство, чувствуется забота о коллектива в каждом действии, даже свой день рождения празднуют со всем коллективом)- условия труда, что немаловажно- корпоративная культура в целом, подарки от руководства, экскурсии для всей команды, мероприятияв целом, всё направлено на то, чтобы мы чувствовали себя важной частью большой семьи) и, на мой взгляд, это и помогает нам оставаться официально признанной компанией №1 в Москве в сфере пассажирских перевозок!- далеко от дома расположена и от метро минут 10 идти, неудобно лично мне, но ничего поделать не могу(