Города
Войти
Сеть магазинов Иголочка

Отзыв сотрудника @guest-6ffc201ba7 о компании Сеть магазинов Иголочка

3.0
22 мая 2017
@guest-6ffc201ba7
Москва
История сотрудника

Вовремя платят белую зарплату

График у менеджеров/АДМИНОВ ПРОСТО ЖЕСТЬ не выйти из магазина 12 часов. За все штрафы и объяснительные. Сотрудники управления этим показывают как работу работают. На работе нужно жить и все равно все плохо. Прав у всех сотрудников нет ни каких. Могут вызвать на работу отказываться нельзя. Потом все припомнят. Смотрите на сайте какая текучка - уже показатель. Руководство сети не адекват

0
Начать дискуссию
Другие отзывы
1.0
@guest-803aa12100
22 августа 2020 Нижний Новгород
История сотрудника
Нет.Тюрьма жуткая. Ищут зомби, а не сотрудников. Делают замечания и придираются к каждой мелочи. Будешь и кассиром и уборщицей. Сходить на обед можно только после разрешения вышестоящего начальства, выйти из магазина тоже только после поклона. Ужас. А главное, ребята, зарплата это у них КОММЕРЧЕСКАЯ ТАЙНА, которая известна только им и сотрудники не имеют права узнать о ней. А ТЕПЕРЬ ВУАЛЯ-54р в час за 12 часовое рабство. Бегите оттуда и не тратьте себя на эту говно организацию.
0
Ответить
2.0
@guest-a4b6e18717
22 августа 2020 Нижний Новгород
История сотрудника
Нет.Тюрьма жуткая. Ищут зомби, а не сотрудников. Делают замечания и придираются к каждой мелочи. Будешь и кассиром и уборщицей. Сходить на обед можно только после разрешения вышестоящего начальства, выйти из магазина тоже только после поклона. Ужас. А главное, ребята, зарплата это у них КОРПОРАТИВНАЯ ТАЙНА, которая известна только им и сотрудники не имеют права узнать о ней. А ТЕПЕРЬ ВУАЛЯ-54р в час за 12 часовое рабство. Бегите оттуда и не тратьте себя на эту говно организацию.
0
Ответить
3.0
@guest-74a210168c
8 ноября 2019 Москва
История сотрудника
Своевременная оплата трудаЕсли рассматривать руководящую должность, то компания будет из худших,т. к.уровень з/ пл крайне не намного отличается от з пл линейного персонала. Требования по факту несопоставимы с должностными обязанностями по трудовому договору. Высшее руководство не самое адекватное к своим сотрудникам. Штрафы несопоставимы и необоснованы,штрафуют за каждую мелочь, по всем пустякам. На тысячи рублей. Любители возложить на одни плечи руководителя и за один оклад абсолютно ненужные функции. Менеджер по ассортименту, в моё время была успенская вообще не о чем,надо и не надо придирается ко всем мелочам в магазине, для создания видимости своей работы, но не более. Таких не компетентных сотрудников ещё поискать. Не комфортная не дружелюбная атмосфера в целом,я бы даже сказала атмосфера какой то колонии для исправления. Неслаженно и не продумано поставлена работа в компании. Почему то только после данной работы у меня остался негатив и отвращение. Если рассматривать подобную вакансию в аналогичных сетевых компаниях,то будьте уверены преимуществ будет гораздо больше как в плане лояльности так и з пл. Особенно относится к работе в регионах,людей за людей не считают. Это собственный опыт и мнение работников с регионов этой сети. Если вы знаете себе цену,имеете опыт работы, любите и уважаете себя и свой труд, не устраивайтесь в эту прогнившую сеть,не тратьте нервы здоровье и самое главное драгоценное время.
0
Ответить
3.0
@guest-db3e49cbf1
19 августа 2018 Москва
История сотрудника
Нет!!!!!!Руководство!обратите внимание на тех кого вы ставите администраторами!может поэтому и текучка....или вам всеравно как гнобят вновь поступивших.мания величия-зашкаливает!!!!отдел персонала старается!!!а приходишь в магазин,ну просто скотское отношение....дирекция!!!опустить на землю так называемых администраторов,продавцы-люди!!!
0
Ответить
3.0
@guest-ee7214ce9e
30 июля 2018 Челябинск
История сотрудника
плюсы в том что зарплата белаяПостоянно недовольное руководство, не умеющее вести продажи. Любите чтобы вас драли просто потому что начальство не в духа? добро пожаловать. начали закупать дешевые китайские аналоги нормальным товарам, цена упала средний чек тоже - но это никого не волнует, торговать не умеете. закупили швейные машинки - зачем нам охрана? остаться одному человеку в зале потому что админ ушла а второй сотрудник на обеде? да легко. по договору 12 оклад а остальное "премиальная часть на усмотрение руководителя" чувствуете да подвох? 2-2? ну не всегда и 4-1 и 3-1 и любые радости жизни. магнитная рама на входе либо постоянно орет и ее надо выключать, либо просто не работает, украли - спишут с вас - недосмотрели. полно наркоманов, алкоголиков в связи с расположением которые жаждут стащить все что плохо лежит и подойти к ним страшно. На начальстве 4 организации если хочешь зарплату в связи с увольнением или споры перекинут на другое ооо и не при делах остаются
0
Ответить
Оставьте отзыв
Расскажите о своём опыте работы в Сеть магазинов Иголочка
Написать отзыв