Архимет Санкт-Петербург

История сотрудника
Отличный коллективВкусные обедыРазвозка от метроЗарплата 2 раза в месяц, возможность развития для молодых и талантливых дизайнеровдля меня было большим недостатком расположение предприятия, т.к. проживала на севере города. Но проблема решаема, сняла жилье на юге.

История сотрудника
Нет.Спасибо Анне Онофрийчук,которая открытым текстом предупредила,что с Осиповым работать-легче повеситься,Самодур,истерикан,увольняет без предупреждения и кидает на деньги.Не советую!

История сотрудника
- обеды в собственной столовой- развозка (правда не пользовался)- стабильная зарплатаОтработал только испытательный срок. Должность инженер-конструктор- испытательный срок 1-3 месяца, на самом деле строго 3 месяца- в течение испытательного срока никаких претензий со стороны начальства нет- за 3 дня до окончания испытательного срока подошёл сотрудник из отдела кадров отдала трудовую и сказала подойти в бухгалтерию за расчётом без вразумительного объяснения причины увольнения ("медленно работаете". Так три месяца отработал - замечаний не было, работу выполнял, без дела не сидел)- директор ничего не стал говорить (видимо посчитал это ниже своего достоинства)- за время моей работы через контору прошло 3-5 конструкторов, через неделю они уже не приходили

История сотрудника
Своя столовая ! Хорошо очень кормят и обед 65 рублей !Руководство, предпочитает что бы там работали одни чурки , Директор Онофрейчук вообще бестолковый босяк разговаривать не умеет с народом ! Короче ребята бегите от туда мой совет !!

История сотрудника
Работа в компании дизайнером с 2015 года по 2018. Лично для меня, эта была работа, на которую было желание приходить. Столько негатива написано ниже, такое ощущение, как будто я с ними в разных местах работала. У нас отличный коллектив, хорошая своевременная з/п, что не мало важно, отличное питание (если не изменяет память, 65 рублей), ДМС и даже свой тренажерный зал на территории предприятия. Никогда не возникало проблем с руководством, скажу, что ни во многих компаниях Вы сможете выразить себя, а тут это всегда очень приветствуется.Ушла в декрет, надеюсь вернусь уже к концу этого года.не заметила

История сотрудника
Столовая на территории предприятияБыл на собеседовании в этой организации.Начнём с того, что размер з/п, указанный в объявлении брехня. Ни о каких 50 т.р. можете не мечтать(видимо только такой цифрой можно заманить очередного кандидата на собеседование в промзону =) ).По телефону меня уверяли, что холодный обзвон не предусмотрен,т.к. компания очень известна.При личном общении выяснилось,что зимой, когда не сезон, всё-таки нужно навязывать их продукцию.Началось всё со стандартной песни, восхваляющей компанию, качество продукции.Руководитель Осипов Николай Сергеевич у них чуть ли не святой.Решает любые проблемы простых смертных, заботится о каждом своём работнике и даже может помочь материально.На деле общается с кандидатом как с врагом народа.Прервал общение с мен-ом по персоналу. За пару секунд изучения резюме составил негативный портрет моей личности. По умолчанию вы ленивый, безответственный человек, который стремится получать, а не зарабатывать. В ответ на возражения получите только презрительное отношение и попытки оскорбить, унизить. Я считаю такой стиль общения неприемлемым.Если вы привыкли терпеть и подлизывать, то в Архимет Апекс вам понравится.Николаю Сергеевичу посоветую вспомнить значение слова "уважение"

История сотрудника
Положительными сторонами фирмы являются:1. Те положительные люди, которые присутствуют в компании. Такие там имеются, и, на мой взгляд, их там не мало.2. Изделия фирмы. Они делают город красивее. Истинные ценители могут оценить искусство литого чугуна и т.п.И это единственные положительные стороны...Не буду про деньги и отношение с начальством. Тут писали до меня и у каждого был свой негативный опыт. В том числе, такой опыт был и у меня. Привожуу только факты:- сезонный вид работы (зимой заказов почти нет)- Культура производства низкая. Понятие пром. безопасности и охраны труда на Архимете почти отсутствует. Народ гробит здоровье в цеху почём зря. Руководство такое состояние дел абсолютно не напрягает. Тут я много мог бы ещё рассказать- Качество изготовляемой продукции не всегда на высоте- Технической службы как таковой нет, как и конструкторской документации. Многое существует только в дизайнерском решении. Возможности создавать нормальную КД нет. За это, можно сказать бьют, по рукам. Рисуй карандашом на коленке и в цех- стандартизация, унификация, прозрачность и доступность информации, её систематизация - не поднятая целинаДумайте сами, решайте сами!

История сотрудника
работане уважение, зарплата

История сотрудника
разработан новый фонарьон куплен у китайцев и ржавеет через 2 дня

История сотрудника
ненавижу штеровШтер-фашист

История сотрудника
Коллектив, разные , приятные ... люди.КлиентыОтно

История сотрудника
Не указаныдиректор - не выполняет и не будет выполнять обязательств по зарплате, будет кормить завтраками и говорить, что мол - давай, развивайся и я буду платить, но никогда этого не произойдет. он-то уже давно привык, что люди приходят и уходят, недоплатил-сделал бабки . кто ищет наглого кидалова - скорее к нам!!!!!!

История сотрудника
Можно воровать как у рабочих так и у шефаДовольно просто проводить левые заказыНе обезательно раздовать все деньги выданные на зарплату рабочим и другие нуждыПриходится лезать зад шефу (ОНС)

История сотрудника
был отличный коллектив собран.но все уволились.не выполняют обязательств по зарплате чуть ли не в 2 раза.нанимают работников сезонно.к зиме всех увольняют.