Отзывы сотрудников «Соврудник» в Красноярске

Достоинства
Берут всех мигрантов!

Недостатки
Маленькая зарплата, за полный месяц на белазе 90т 103 000 Каждую ночь за сотрудниками ведёт охоту ГБР, лишитесь зарплаты даже при малейшем подозрении на нарушение и не важно что напишите в объяснительной. В новой столовой АБК Эльдорадо обсчитыаают на 50-100₽ при просьбе пересчитать сумма снижается. Считаю что в столовой идёт хищение, насчитывают того что не брал, обманывают всех, потом списанные остатки выдают за вновь прибывший товар, а за тот товар что должны были закупить, деньги делятся между всеми участниками схемы!

Достоинства
Нету их

Недостатки
Выше крыши

Достоинства
Нет

Недостатки
Мой знакомы не успев туда приехать , как его обвинили в воровстве , причиной этому послужило скорее всего то , что они уже взяли кого то на эту должность , неужели это было нормально решить?а не клеветать на человека?он уехал оттуда за свой счёт ехать не мало и не дёшево! Начальство судя по всему , паршивое !и я очень рад , что все так обошлось , и ему не пришлось терпеть этот ужас , что там творится!такие работодатели не достойны таких честных и ответственных сотрудников , как он!это ужас какой то!

Достоинства
Коллектив
На 5 плохих, найдётся 1 хороший человек

Недостатки
Сейчас я все расскажу.
Я молодой специалист, устроилась в Пробирной-аналитическую лабораторию, лаборантом
За первый месяц мне пришла зп 76к
Думаете это много?Это максимум, который я там получила за 3 месяца работы, во второй месяц мне пришло 55к, а в третий я уволилась, вместе с увольнительными 75к
Это что качается зп
Работаешь там без выходных, 14 в день, 14 в ночь
По 12 часов на ногах под камерами, охранники как церберы следят за тобой, если захотят то стукнут по зп 10% и больше
Условия в общежитии это %удалено%, извините за маты, тараканы, в комнате по 10 человек, если повезёт то 4, мне повезло
Шконки как в тюрьмах, какой-то вечный ремонт, который мешал спать.Холодильников нет, чайников нет, только кровать, стол и стулья, тумбочки ещё.Общий душ и туалет))))Начальство Черепанова, неадекватная женщина, которой по-хорошему нужно пройти курсы общения с людьми.Что касается работы, нам нужно было делать барабан, это металлическая конструкция которая мешает реактивы, так вот чтобы его загрузить, нужно поднять мешки весом в 25кг!!!ПРИ МОЕМ ВЕСЕ В 50!!!При трудоустройстве об этом умолчали!!!
В месяц я делала его по 6 раз
Также меня не хотели увольнять, пока я не пригрозила кодексом Российской Федерации
Ремонт во всем Совруднике со времён СССР
К людям относятся как к скоту, ну уйдёшь ты, прийдет другой
Долго работают там только люди, которые живут в Северо-Енисейске, потому что больше негде работать
Оборудования никакого, в «лаборатории» если так можно сказать рванный линолеум, деревянные окна
Вытяжки никакой, постоянно дышали пылью
Сама атмосфера угнетающая, не знаю как я отработала 3 месяца
Если хотите узнать, что такое %удалено%, то велком
Вообще много чего есть сказать о данном заведении и все плохое

Достоинства
Зп вовремя

Недостатки
Это просто п-ц какой то а не компания.Муж иностранец еле выехал из Украины чтобы продолжить работу. Все знают какая ситуация с границами.они закрыты.в кадрах заверили да приезжайте все нормально.приехал на участок подчеркну что с согласования кадров. А ему там сказали что не нужен?! Своих хватает.по результату муж (мастер )уволился .А оказалось то все просто потому что начальнику участка престарелому нужно было своего внучка трудоустроить мастером .вот и сделали передвижку рокировку а то что человек остался без работы вообще никого не волнует. О чем вы пишете если ни мастера не нужны ни добросовестные работники. С комментами жополизы работающие мимо.не надо писать что он наверно нарушал дисциплину пил косячил.НИЧЕГО такого не было просто человека выкинули.им насрать что кучу денег потратили на дорогу ,на проживание,так то ехал работать человек.здоровья конечно старику начальнику но так нельзя с людьми обращаться .вам все вернётся.тогда не спрашивайте за что.

Достоинства
белая зарплата число в число

Недостатки
зароботок зависит от начальства !!! начальство местное все местные работники получают не меньше 100000 а остальные кто как и кому нравится я за полный месяц получил 56000 тр и на вопрос что это за начисление мне ответили что проел много 10000 и налоги !! вот тебе и 80000 всего!!!! рулят местные . плотят местным . премия местным . проезд на отдых оплачивается местным . новая резина и запчасти без проблем местным .а тебе их остатки отдают . мол докатывай .а таких как мы еще пачка приедет !!!!не советую ехать если хотите заработать то настраивайтесь на 50000 и надейтесь что 90000 заплатят бывает и так никто не знает сколько получит ! на всю общягу 2 стиральные машинки (400 человек ) и то стирать в укороченном 20 минутном режиме

Достоинства
Не увидел

Недостатки
Всюду. Отношение, условия, быт, зарплата, высшее руководство не компетентно во многих вопросах. Если вы иногородний даю 100% через пару мес. вы задумаетесь увольняться.

Достоинства
Нет

Недостатки
Лишают даже за то чего не совершал. Пиши обьяснительную и прощайся с частью зарплаты. И неважно что в обьяснительной ты написал,всё равно лишат. Обещаного возврата за билеты не ждите,не будет. Хотя по приезду вам дадут заполнить авансовый отчет и заберут ваши билеты. Кто нибудь может и получит деньги за ваши билеты,но только не вы. Так что если вам позвонят и наобещают золотые горы и большую зарплату-не верьте,такой зарплаты никогда не получите. Ищите честную компанию, где не обманывают,а платят честно заработанное в полном обьеме.

Достоинства
Никаких достоинств

Недостатки
В марте 2019 года при выполнении погрузо-разгрузочных работ погиб мой отец, который работал водителем автомашины "БелАЗ" принадлежащая ООО "Соврудник"
В ходе расследования следственным отделом по Северо-Енисейскому району был установлен факт несчастного случая. Мы также обращались в государственную инспекцию охраны труда, где в результате проверки были выявлены нарушения,которые могли иметь причинно-следственную связь с гибелью моего отца. Следствие не провело расследование должным образом, не были допрошены все свидетели, не проводилась полная экспертиза транспортного средства. Обращались во все инстанции, дело просто не хотят придавать огласке. А мы потеряли единственного кормильца, и для администрации человеческая жизнь ни стоит ничего. Пусть все знают и виновные понесут наказание!!!

Достоинства
Зарплата вовремя.

Недостатки
Лишают за все. У них есть некая "стимулирующая надбавка" это 80% от зарплаты которую вы получаете. 20-30% процентов может с лететь за все что угодно и в любой момент. Спишь на обеде -100%, и получишь 20тр. Спецовка говно. Еще если верхушке нужно закупить оборудование или организация штраф получила за это платят все, и вместо 60тр получат 40тр. Отношение паршивое.

Достоинства
Нет

Недостатки
Люди добрые это не работа это ужас! И тем более это компания теперь югк прочитайте про неё! Зарплатв ноль ,лишают за все что только можно! Мужики не вздумайте ехать!

Достоинства
Белая з.п.

Недостатки
Контора на столько отвратительная, словами передать очень сложно. Зарплату платят, как хотят, зарплата стимулирующая, руководство захотело и лишило тебя его, забыл пройти медика «-10%», охране не понравилось, как ты улыбнулся «-10%», спецовка у тебя какая-то другая «-10 - -100%». Кому-то и пульта управления понадобилась денежка, будь готов к тому, что эту денежку снимут с тебя. Никаких выходных вахтовикам, хотя они есть и якобы ты работаешь за них в двойной оплате - ничего подобного. Сессию не оплачивают, ведь у них там свои законы. Никаких условий для тех, кто работает семьями - будете ныкаться по углам. Питание - высчитывают в вашей же зарплаты, среднемесячный чек ( мужчины) - 5-7 тысяч рублей. Положенный СИЗ бывает и не положенный, то забудут тебя в списки внести, то кто-то за тебя заберёт, как правило самое дешевые, что может быть. Спецовка начинает расползаться на второй неделе службы. Планы задрали до небес, специально, чтоб зарплаты не платить. Никакого карьерного роста, особенно для девочек. Руководство - собаки подзаборные, лают круглые сутки, как правило без дела, виду ради. С техникой безопасности огромные проблемы, оборудование старое, постоянно ломанные пальцы, руки, ноги. Вентиляции на фабрике никакой нет, люди задыхаются, а во время сварочных работ - люди УМИРАЮТ ОТ ОТРАВЛЕНИЯ! Коллектив весьма не плох, но кости перемыть любят. Нечего там делать, люди.

Достоинства
работы много

Недостатки
много работы из-за неграмотного начальства. если провести аттестацию и проверку на подлинность дипломов ......-половина отсеются.

Достоинства
есть работа

Недостатки
работа должна приносить не только достаток, но и удовлетворение , а его нет.

Достоинства
красивая природа

Недостатки
Добрый день, как оказалось интернет просто пестрит отзывами об этой организации. Честно признаюсь пишет дочь одного из бывших работников этого заведения. Мой отец вернулся домой 4 месяца назад. Могу сказать даже не в зарплате дело, слава богу у нас на хлеб с маслом хватает денег. В каком состоянии папа вернулся домой просто ужас. Морально его уничтожили, а он относится к тем людям, которые душой болеют за производство, не ради зарплаты, конечно он скрывает что там на самом деле происходит,т.к он настоящий мужчина, но я кое - какой информацией владею. Поэтому мой совет людям , которые едут работать душой - бегите от туда. Конечно предприятие крупное и активы большие, но человеческое отношение никто не отменял в нашей стране. Не буду говорить плохого о руководителе, личного общения у меня с ним не было, но просто прошу задумайтесь вы работаете в первую очередь с людьми и морально подавлять их, вам никто не давал такого права, все в этой жизни возвращается. Желаю вашему предприятию процветания, а вам здоровья. Р.S.Сейчас мой отец проходит курс реабилитации, а семья возвращает его к нормальной жизни.

Достоинства
Для рабочих их нет. Только для стукачей.

Недостатки
Не верьте положительным отзывам. 100% писали конторские. Директор сын главы администрации района. Короче район феод. Как и везде. Наркоман(тяжёлые, герыч) и самодур. Поймали с наркотой в Красноярске, по новостям показывали. Только не в северо-енисейске, папа отключил показ канала. Папаша откупил. Конторские в почёте, бухгалтерия обманывает по з/п каждый месяц, по тыщенке, две тихо прикарманят. Так как многие не хотят скандалить. Обещают 50т, но это только стукачам. Механики одна шайка лейка, лишь бы наказать по з/п. Как и все итровцы. Относятся как к рабам, за людей не считают. Проживание в общаге на головах, это в с.енисейске, на эльдорадо в балках. Тоже самое. Экономят на работягах, на всём, еде и т.п. Ужоснах!

Достоинства
Уважаемые. ООО "Соврудник" самая нормальная организация где можно работать. Генеральный директор хороший и все специалисты кто там работает, а если вы жалуетесь на зарплату то это ваша проблема, значит так работали. Мало получали зарплату, ну простите кто на что учился. Многих знаю кто работал в ООО "Соврудник", они получали зарплату не понятно, за что. Зарплата стабильная платят без задержек, попробуйте найдите такую работу, где будут платить стабильно.

Недостатки
Нет.

Достоинства


Единственный положительный отзыв об ООО «Соврудник» это стабильность.

Очень стабильно кидают в зарплате. Которую впрочем выплачивают, причем без задержек.

Недостатки
Заработная плата в ООО «Соврудник» не просто низкая она со временем становится все меньше и меньше. Компания работает по принципу одних кинули, они уехали… других наберем.

Так например в начале 2013 года увеличили тарифную ставку самым низкооплачиваемым работникам. И тарифная ставка в 19 рублей в час превратилась в 21 рубль в час. В общем то поднятие заработной платы не всем работникам, а отдельной категории во всех нормальных организациях считается дурным тоном ну да ладно. Дальше интересней.

Не нужно забывать что повышение тарифа и реальное увеличение заработной платы это абсолютно разные вещи. В течении трех месяцев те кому был повышен тариф получали на 7 тысяч рублей в месяц больше, а потом вдруг ОП и зарплата стала прежней. Вот так-то тариф самым низко оплачиваемым работникам подняли на 10.5 % оставив уровень доходов прежний. Вполне возможно что средняя зарплата по предприятию и выросла но явно не у рабочих или простых работников ЭТР.

С заработной платой вахтовиков вообще чудеса расчудесные. Работая в районе крайнего севера вахтовым методом каждый стремится трудится без выходных чтобы заработать побольше. Переработка рабочего времени вахтовикам оплачивается раз в пол года. (Трудовой договор при приеме на работу так составлен)

Так вот отработал значит человек на вахте 31 день в месяц по 11 часов в день, а местный житель (постоянщик) 24 дня в месяц по 11 часов в день. Работа у них одинаковая, тариф тоже одинаковый, коэффициент стимулирующей надбавки начальство проставило одинаковый. Получают зарплату, постоянщик удивляется тому что платить стали меньше, а вахтовик вообще в шоке… перечислили столько же сколько и постоянщику.

Идет вахтовик к своему начальству и спрашивает не лишали ли его стимулирующей надбавки, узнав что ничего его никто не лишал, берет свою расчетку и идет в расчетный отдел потом в отдел труда и заработной платы. И спрашивает как так получается что я отработал на 77 часов больше, а зарплата одинаковая.

Ему улыбаясь и глядя в глаза объясняют о том что вахтовикам переработка в соответствии с трудовым договором оплачивается раз в пол года. Идите говорят трудитесь переработка рабочего времени будет оплачена по календарному полугодию. Потому как чхать мы хотели на трудовой кодекс и такие понятия как 40 часовая рабочая неделя.

Раньше оплата переработки за полугодие выходила столько же сколько платили за 31 отработанный день без выходных. Т.е. составляла полноценную зарплату за целый месяц. А в последнее время оплата переработанного времени за полугодие уменьшилась в несколько раз. Людей кидают самым наглым образом.

Объясняют все очень просто. Опять же глядя в глаза с улыбочкой, говорят… вы в течении календарного полугодия находились на межвахтовом отдыхе. Т.е. не работали, а межвахтовый отдых вам оплачивается. Если взять норму часов за календарное полугодие и вычесть из них те дни которые вы находились не в основном отпуске, а на оплачиваемом межвахтовом отдыхе то выходит что у вас переработки практически и нет. Поэтому так мало и вышло оплаты за полугодовую переработку.

На слова вахтовиков о том что за 30 дней межвахтового отдыха им платят примерно тысячу рублей, о том что зарплата становится все меньше и меньше никто не реагируют.

Расчетный отдел… Отдел Труда и Заработной платы… Отдел учета заработной платы… (ух какой штат развели чтоб людей на зарплату кидать, а ведь когда-то две бабки на счетах зарплаты считали) так вот все эти господа в месте с бухгалтерией и директором ООО «Соврудник» делают вид что не замечают того что люди увольняются из за маленьких зарплат и обмана.

В прошлом году директор ООО «Соврудник» Гайнутдинов Рафаил Ишмуратович на день металлурга выступая перед работниками и жителями поселка Северо енисейский. Обещал скорейшего увеличения зарплаты, рассказывал о том как все достойны лучших зарплат.

Прошел год! В течении этого года зарплаты стали меньше. За последние два года было сокращено сотни людей (попросили по собственному потом сократили штатные единицы) Объемы добываемого золота увеличились, а зарплата стала меньше.

Понятное дело что предприятию нужно гасить кредиты но все же хотелось бы обратится к директору ООО «Соврудник»

Рафаил Ишмуратович НА ВАС ЛЮДИ РАБОТАЮТ БЕСПЛАТНО задумайтесь над этим

Достоинства
З.п. во время

Недостатки
Я не буду писать плохого, я дам Вам правильно оценить стоит ли ехать в эту команию.

1 З.п. которую Вам предлогают состоит из нескольких частей - оклад минимальный (от 50 он будет 15) плюс стимулирующая надбавка, которую Вы можете получить, а может и нет. Зависит от настроения начальника, мастер, можете просто не понравиться им и уже минус. Так же от кол-ва добытого золота, руководителю не важно сколько и как вы работали, по этому чтобы не уйти в минус обрежет все предприятие.

2 Переработка платится раз в пол года, т.е. если Вы не доработали, то все потеряли. По этому часто бывает ради экономии режут всем стимулирующую надбавку и кто уволился из за такой з.п. дарит им деньги за его переработку + стимул вы дарите им, а смысл Вам его платить если Вы уже не вернетесь. Вы скажите, что это глупость т.к. не выгодно увольнять людей, ошибаетесь, когда стимул обрезан приезжает 2 вахта и нет потерь, техника работает и есть 1-1,5 месяца набрать новых.

3 Давайте представим, что дома вы зарабатываете 20 т.р., а Вам предлогают 50 по вахте 2 на 1... Вроде круто на первый взгляд, а теперь считаем... 2 месяца * 50 000 = 100 000, меж вахта не платиться первый год почти, копейки падают. Итого 100 / 3 = 33, ну не так красиво как в начале, но все же на 50% больше чем дома да еще 1 месяц кайфа, опять не верно. А дорога до дому? 1 год она не оплачивается. 100 000 - 10 000 (учтем что надо кушать в дороге, а если остановится до поезда где то на 1-2 дня в Красноярске то еще больше). Итого 90 000... уже 30 в месяц... все? Нет! А еда в столовой? Да на нее деньги начисляют 3,5 в месяц, но средний чек там 100р за покушать, мужику будет даже мало иногда. И так 3 раза в день - 9 000 в месяц - 3,5 от компании = 5500 * 2 месяца = 11 000 и опять вычитаем из нашей з.п. 90 000 - 11 000 = 79 000 / 3 месяца = 26 000. Уже ни чего хорошего не остается. Ок, а теперь предположим, что Вы решили зайти в магазин, а не в столовую и прикиньте к покупкам + 80 % от их реальной стоимости дома, т.к. север. Нн буду спорить вычту 10 000 за 2 месяца (это очень мало для этих мест, 5000 в месяц на конфеты сигареты чай кофе, могу сказать, что 5 не хватит, но пишу про лучший вариант). Итого 79 000 - 10 000= 69 000 делим на 3 месяца = 23 000. А теперь прочтите 1ые 2 пункта и если Вас обрежут будет еще меньше, на сколько ? На половину к примеру:)

4 Деньги зло, давайте прекратим о з.п. и поговорим о жизни? А жизнь будет не сахар. Летом нет горячей воды и мойтесь как хотите, а Вы моржи Вам все равно, ок... Тогда жить придется минимум в 4, если повезет, а так и по 15 человек есть комнаты.. А Вы общительный и Вам все это даже плюс. Может Вы и спать не любите, т.к. люди в комнате в разные смены работают и будут заниматься своими делами. Работать Вы будете 7 дней в неделю, а выбить выходной очень тяжело, т.к. народ постоянно бежит и работать не кому... Я смогу подумаете Вы. Ок... а в холода в рваной робе, в которой осень холодно сможете? Возьмете свою? Ок. Вы супермэн!

5 Дорога на север...красиво звучит... 20 часов на автобусе по бездорожью, а это всего 600 км... а от дому добраться до города и попасть на межвахтовый автобус, который Вас ждать не будет не всегда получается, тогда вычитаем еще 2,5 из з.п., т.к. не оплатят до года...

6 Эльдорадо (это основной карьер)!!! Страшно смотреть на людей... это зомби апокалипсис... 3 месяца на карьере, где нет ни чего, только старые разбитые балки, на которые смотреть страшно, но есть 1 баня на 400 человек:) а баня то маленькая, представьте автобус в часы пик, только все голые, круто?:)

7 Интелегенция... Люди работают разные и хорошие и плохие, берут и судимых, т.к. техника не должна простаивать. Так, что порой на людей смотришь, а на них картины синей краской набиты, купола церковные, розы, проволка, ленин со сталиным, ну что сказать ценители искуства. Не хочу оскорбить их, еще раз повторюсь есть хорошие и есть плохие.

8 Ох рано встает охрана... Будут обсматривать Вас от и до, досмотры вне очередные комнат в любое им удобное время, так что сон Ваш им по барабану... а если вы будете работать на фабрике, то готовьтесь ходить голым через рамку в накидке( все видно, т.к. просвечивает сильно) и не важно м ты или ж, нельзя одевать ни чего, т.к. рама сверх чувствительная и может делать скан только так.

Удачи.

Достоинства
Надо признать, что кормят в принципе удовлетворительно. Зарплату платят вовремя.

Недостатки
1)начнем с спецодежды- качество просто ужасное, нитки вылазят, замки сразу ломаются, пуговицы отваливаются. 1/3 персонала ходит в робе ПОЛЮС. в Серьезных компаниях этого не позволили бы, т.к. честь компании дороже.

2) условия проживания вахтовиков - ниже среднего: комнаты на 4 места и до казарм толпопроживания. в комнатах кровать тумбочка и ВСЁ. по приезду на каждую вахту низнаешь в какой комнате окажешься , значит купить там мебель или электроприборы самому для быта , смысла нет.

3) Наркоманов немерянно, особенно местных. Странная практика - сдают свои квартиры в аренду а сами живут в общаге при ЗИФ. По 2-му этажу общаги ходят с мутными глазами не работники ЗИФ, есть чипы для прохода. Туалет и душевая постоянно со следами прибывания наркоманов.