ВОЛЬФРАМ

История сотрудника
Удобное место. Офис класса А. Отличный коллектив. Есть премии. Интересная работа.Недостаток один директор АКД. Каштанова Вита Васильевна. Много отваги но мало ума. К ней идти работать не стоит... Нарциссический психологический садист, мстит всем, особенно мужчинам... Человек абсолютно без чести, готова продать всех, полное отсутствие культуры и такта. Выглядит и ведет себя как будто вчера спустилась с гор и увидела цивилизацию. За 38 лет подобного не встречал. Гордится собой.

История сотрудника
- современный офис, от метро не далеко- белая зпПосле собеседования с hr менеджером у меня сложилось четкое понимание что я хочу работать в этой компании. Однако вечером того же дня мне перезвонила начальник отдела кадров Каштанова Виктория и в хамской манере стала допрашивать меня на предмет причин увольнения с прошлых мест работы, навыков и прочего. Вопросы конечно стандартные но тон и манера общения не приемлимы в общении с соискателями. Перебивает, хамит. Это на мой взгляд непрофессионально как минимум. Так же зачем то стала требовать записать видео с самопрезентацией. Смысл тогда очного собеседования? После такого хамского общения все желание сотрудничать пропало. Кто тогда во главе компании сидит если держит такую грымзу

История сотрудника
НетРуководство не выплачивает обещанный оклад.

История сотрудника
не успела заметитьПриходила устраиваться на должность cекретаря. И все время только выслушивала, как она не любит одну из секретарей. Представилась Мариной Сергеевной на должности Руководителя Административно-хозяйственного департамента. Мне было не приятно. Передумала. устраивается. Девочки повнимательнее.

История сотрудника
Есть приятные люди, атмосфера спокойная. Офис хороший.Компания на очень жестком уровне капитализма и экономии. Руководитель административно-кадрового департамента в лице Путинцевой Марины Сергеевны хитрит и лукавит. Сбрасывает зарплату, тянет с приглашением на должность и только обещает. С учётом какой был тяжёлый 2020 , человек на этом играет и предположительно на бонусе от этого. Лиса ещё та. Как всегда есть плюсы и минусы, во всех организациях. Но, эти очень мутные. Люди, будьте бдительны.

История сотрудника
Белая зарплата без задержекПро все департаменты говорить не буду, потому что не знаю. Скажу про ДПР (департамент перспективного развития): если коротко, то его руководитель - Виталий Цепляев - ограниченного ума человек без образования, полностью лишённый человеческой порядочности, чести и принципов. Но при этом на хорошем счету у директора и президента, также не отличающимися высокими моральными качествами. Этот самовлюблённый "начальник" держит вокруг себя только запуганных, неуверенных в себе, слабых людей, боящихся потерять своё место. Если вы готовы отстаивать своё мнение, то вам нечего делать в департаменте Цепляева, он будет вас гнобить с позиции руководителя. Это тот человек, которому не нужен самостоятельный человек, нужна марионетка, без вопросов выполняющая любой глупый приказ (тоесть все его приказы)

История сотрудника
нетПлюсов в Вольфраме нет! Компания в глубоком пике, на грани банкротства. Не ведитесь на позитивные зазывные статьи эйчара. Руководство -полный ноль без грамма фантазии), зп и премии получают только они. Им важно поддерживать позитивный имидж компании для акционера и чтобы подольше просидеть на месте.Не ходите туда, там не просто плохо пахнет, а вовсю смердит(((

История сотрудника
Много лет работаю инженером на заводе Гидрометаллург в Нальчике (компания известна как Вольфрам). Лично у меня зп выше среднего в нашем городе, учитывая, что и работать особо негде. Сейчас все платится без задержек и без конвертов, все в белой – опять же для нашего города это большая редкость. Оформляют сразу по трудовой, с первого же рабочего дня. Завод работает, несмотря на кризисы и другие вечные проблемы в нашей стране. Директора да, часто менялись за последнее время. Как я вижу не получается у них ничего! Нужно нам более надежного и авторитетного. Квалифицированных кадров ну очень не хватает, поэтому активно призываю молодежь идти к нам!Побольше бы нам мастеров и специалистов с образованием

История сотрудника
Работаю в Вольфрам более 5 лет. Полгода назад ушла в декрет, но планирую вернуться к делам как можно раньше. Пришла в компанию сразу после университета начинающим специалистом, за годы работы доросла до ведущего менеджера. Декретные выплаты, как и заработная плата, всегда производятся день в день. Руководство за этим строго следит.От метро идти минут 15 быстрым шагом, но зато есть возможность прогуляться и подышать воздухом до рабочего дня. Ищите во всем плюсы!

История сотрудника
Роскошное описание вакансий на хедхантереКогда мне назначили собеседование, много раз просили быть вовремя и так далее. Подхожу уже к зданию и за 5 минут мне звонят и говорят, что мою кандидатуру уже не рассматривают и выбирать будут из тех кто уже прошел собеседования. Почему - потому что "руководство так решило". А дальше - просто апофеоз: "Вы можете, конечно, зайти и заполнить анкету, но собеседования не будет". То есть, подождите, я убил день на поездку в Мякинино и уже начал гуглить где жить, чтобы удобнее на работу было добираться и мне ПРЕДЛАГАЮТ ЗАПОЛНИТЬ АНКЕТУ И ИДТИ ВОСВОЯСИ КОГДА Я ПОДХОЖУ К ЗДАНИЮ. Я искренне сожалею и сочувствую тем, кто работает в этой компании. Раз "руководство" позволяет себе такое отношение к незнакомым людям вне компании - я искренне сочувствую тем, кто находится внутри нее. Не связывайтесь, сберегите себе здоровье. Вы так будете работать у них и просто в один прекрасный день вам скажут - вы знаете, взбалмошное руководство тут решило, что вам - пора. Теперь после HH буду всегда сюда заходить перед собеседованиями чтобы с таким скотством не связываться.

История сотрудника
Красивый современный респектабельный офис. Расположение правда, неудобное.От метро шагать мин 15. Подъхать на машине к офису невозможно. Неудобства создает МосОблСуд и группа зданий администрации подмосковья. Будьте осторожны - две кормушки ГИБДД (одна за "разворот" другая "езда по встречке") вы попадаете в тупик, а охрана не пускает вас на разворот, который за шлагбаумом. Естесственно, гаишники в "кустах" постоянно.Генеральный директор Михаил Ильич Горбачев=Иосиф Виссарионович Сталин, только без усов. Характер твердый как и вся его продукция. Если вы обозначили заведомо низкую зарплату, то с ней и помрете(узнавать все приходится потратив уйму времени, но это все же меньше, чем 3 мес. испытательного срока, отработанного за гроши). Вакансия на сайте обозначена 50-60 тыр. Пришел я (9 лет стажа по системному администрированию) предложили 40тыр. на 3 месяца, а потом , если не будешь лениться, то премия составит 10-20 тыр. В курилке выяснил - премия через раз и не превысит 10тыр. Спросил,-" почему увольняется предшественник, отработавший 3 года?" - "попросил увеличения зарплаты, а сам дескать, слишком ленив. " Познакомился с админом -предшественником, насколько ленив, судите сами - в процессе работы он налил себе чаю в чашку примерно в 9-30, и как позволяло время, отхлебывал по нескольку глотков, но звонки и просьбы подойти, было некогда, короче чай он допил , таки в 13-30 :)) Короче ищут сисадмина, который за такие деньги либо дурак, либо подлец. Если вы ни то, и ни другое, то не тратьте свое время, как потратил его я.