ЗП во время
Почти ничего не осталось от того, что было в начале и что задумывалось. Основная сложность незнание CEO компании и учредителя о истинных проблемах. В компании уже царит дух Пятерочки в самом отрицательном смысле этого слова. Ни следа от европейских магов не осталось. Ценные кадры уходят, работают лишь бы с кем. К здравым мыслям уже не прислушиваются, видимо это ни к чему уже. Тупо работают на мышцу, расширяясь и полностью забывая о качестве, одним словом отечественный работодатель. Задумка была Отличной. Очень странно, что сильные менеджеры не могут справиться с шавками и вырулить ситуацию. Так можно и руль потерять. Пятеру хаяли, сейчас опускаетесь ниже нынешней Пятерки. Уровень руководителей Торговли низкий, есть несколько качественных сотрудников, остальных брали по принципу кого-то уволить и надо дырку закрыть, а других - мы с ним работали, ну очень хороший сотрудник. IQ ниже 100.
Олег Николаевич - неужели Вам все равно