Отзывы сотрудников «Сеть салонов связи Стимул» в Волгограде

Достоинства
Работа со всеми удобствами, гарантированной заработной платой, над которой может работать каждый, тем самым увеличивая ее. Это отличный старт для реализации всех ваших личных целей и идей!)

Недостатки
У меня нет каких-то претензий. Компания ежедневно развивается. Каждый сотрудник вкладывает что-то своё.

Достоинства
1) Много возможностей зарабатывать, все зависит конкретно от тебя, ну команда здесь тоже главное :)
2) Возможность реализовывать свои идеи, предлагать, улучшать все самостоятельно.
3) Множество розыгрышей для сотрудников и возможность поднять их настроение, дух и упорство.
4) Быстрая помощь по вопросам со стороны начальства и так же других сотрудников.
5) Постепенное совершенствование компании, которая хорошо заметна изнутри.

Недостатки
1) Излишний контроль за многим, чисто мнение со стороны, как ощущается на себе, хотя вполне можно понять, что все это необходимо.
2) Перебойные нехватки сотрудников, после которых приходится выходить на разные салоны и тем самым труднее выполнять собственный план.

Достоинства
К сожалению кроме нормального коллектива ничего не могу сказать.

Недостатки
1. Стажировка на самом деле оплачивается.(ну только если отработаешь 3месяца в кутузке)
2. Черная зп забирают НДФЛ, но отчисления делают мизерные
3. Накручивают как только можно
4. Всему руководству насрать на тебя полностью
5. Обязуют носить форму, и списывают ее с зп по полной стоимости а не по мин стоимости
6. Непонятные вычеты, как только хочешь узнать от куда они, сразу стрелки метают
7. Нет условий для нормальной работы
Ты сидишь один на салоне не можешь закрыться меньше чем на 5 мин
По 12 часов 4/2 и всегда один
Вообщем эта работа больше для тех кто не работал никогда в продажах
Тк после стимула любые продажи покажутся раем

Достоинства
Достоинство только коллектив который там был но не начальство

Недостатки
Сам худшая компания в которой работал когда либо когда нужно было помочь решить проблем и продолжать работать они просто уволили это просто смешно это самое конченое отношение к работникам

Достоинства
Искренне.

1. В совокупности лучшая компания где я работал связанная с продажами(опыт есть). Перечислять плюсы и минусы нет смысла т.к. не бывает ничего идеального, для меня плюсы перевешивают.

2. Возможности!
Для каждого свои. У меня есть несколько независимых друг от друга целей по достижению каждой из них, я уверен что это случится

Недостатки
Невелируются плюсами

Достоинства
Полное отсутствие достоинств.

Недостатки
Компания Стимул или же ИП Гаранкин Е.В.
Данная компания если конечно можно её так назвать ,что с клиентами поступает не ответственно ,что с сотрудниками .О законности действий этой компании лучше молчать ,а точнее она держится только из-за определённых ситуаций или же людей выше стоящих .Штраф который заберёт всю твою зп ,поработайте вы бесплатно или 5000 хватит на поесть.
Владелец съездил в отпуск ,начало положено, штраф или как говорят "корректировка" наступили.
В коллективе говорят об этом все ,исключений нету ,даже те кто занимает "место под солнец".
Выполнить план любой ценной ,или как подловить сотрудников на штрафы.
Жаль что люди туда идут хорошие ,оставляя молодость и силы.
Общий вывод - сброд лицемерных людей.

Достоинства
Работаю в компании уже 3й год и Могу с уверенностью сказать что в нашей компании есть :карьерный рост, хорошая зп, и действительно дружный коллектив, вплоть до всего руководства.
Что бы хорошо зарабатывать, нужно усердно и качественно работать ,соблюдай регламенты и не будет тебе штрафов . Еще не видела ни одну компанию, где ты ничего не делаешь и получаешь за это не плохие деньги. Поэтому если ты из категории "Нытиков" , то и работать нужно в подобающем месте!

Недостатки
Конечно в каждой компании есть как и плюсы так и минусы, но минусы в этой компании совсем незначительны и перекрываются всеми плюсами которые здесь есть .

Достоинства
Привет! Устроился примерно 1,5 месяца назад в Волгоградский салон
Хорошо, то, что сюда не полез первым делом…

Собеседование, тестовый день и обучение.

Обещали, конечно, рядом с домом, но салон от меня в 10 минутах ходьбы, сказали, тот который я хочу, пока занят другими сотрудниками.

Что могу сказать, коллектив крутой с некоторыми собираемся по выходным на пляж или собираемся дома…

Нет ничего такого, за что тут пишут столько желочи, да работать нужно, сериалы не посмотришь… но и в первый месяц получил 27960р при условии, что отработал 19 дней, хотя бы закрыли только 1 план из 5, метод расчёт зарплаты сложный, по этому нужно спрашивать своих ребят как рассчитывается, больше сим карт по сути надо продавать и очень сильно зарплата растёт.

Не очень тут любят когда опаздывают, но мне простили пару раз. Иногда приходят представители компаний, уже выйграл рюкзак и термос… В последнее время ещё розыгрыши от компании, всякой всячины много, как-то выиграли пиццу)

Недостатки
Иногда просят подменить заболевших сотрудников, которые просто собрались бухать, можно не соглашаться... есть такие сотрудники

Достоинства
Привет! Устроился примерно 1,5 месяца назад в Волгоградский салон
Хорошо, то, что сюда не полез первым делом…

Собеседование, тестовый день и обучение.

Обещали конечно рядом с домом, но салон от меня в 10 минутах ходьбы, сказали, тот который я хочу, пока занят другими сотрудниками.

Что могу сказать, коллектив крутой с некоторыми собираемся по выходным на пляж или собираемся дома…

Нет ничего такого, за что тут пишут столько желочи, да работать нужно, сериалы не посмотришь… но и в первый месяц получил 27960р при условии, что отработал 19 дней, хотя бы закрыли только 1 план из 5, метод расчёт зарплаты сложный, по этому нужно спрашивать своих ребят как рассчитывается, больше сим карт по сути надо продавать и очень сильно зарплата растёт.

Не очень тут любят когда опаздывают, но мне простили пару раз. Иногда приходят представители компаний, уже выйграл рюкзак и термос… В последнее время ещё розыгрыши от компании, всякой всячины много, как-то выиграли пиццу)

Недостатки
Иногда просят подменить заболевших сотрудников, которые просто собрались бухать, можно не соглашаться... есть такие сотрудники

Достоинства
Достоинства никак не связаны с этой компанией

Недостатки
Люди которые читают этот отзыв- я призываю вас не соваться в эту секту шизоидных руководителей.
Вы будете пахать как проклятые, а потом зп забрать не сможете потому что она выдается из кассы салона, где выручки максимум 10-15к в день.
Руководство данной компании гнилое напрочь, о чем можно говорить если они даже тут пытаются обгадить людей и в чем-то упрякнуть в ответных сообщениях. Например про сумму выручки тип-вы плохой сотрудник что у вас касса пустая.
Да вы на себя посмотрите, хорошие вы руководители. Рыба гниет с головы!
В данном случае голова уже сгнила, остался только нарощеный с торчащими капсулами хвост)))

Достоинства
В данной компании просто непредставимый уровень лояльности руководящего состава к сотрудникам, конечно это касается тех кто честно выполняет свою работу и решает возникающие проблемы а не сидит на месте свесив ножки. ЗП зависит от вашей работы, любые переработки оплачиваются и довольно таки неплохо. Любую идею, если она может принести качественный результат, поддерживает руководство. Также есть варианты развития по карьерной лестнице. Розница в которой не вынуждают что то 'мутить' прям то место что я искал. Ранее рабтал в крупнейшем федеральном ретейле.....даже нечего сравнивать. В общем если ты готов работать и развивать себя в продажах, тут тебе все карты в руки.

Недостатки
Всегда есть мелочи к которым можно придраться, но это все мелочи описывать которые не вижу смысла ибо жертвуя некоторыми из них ты получаешь больший выхлоп в остальном. Надо же что то написать)

Достоинства
Все достоинства к сожалению растеряли ,даже зарплата не вовремя ,могут заплатить 15го а могут и 22го ,у них дают по пятницам после 15го,а значит жди своей пятницы РАБ.

Недостатки
Трудовое рабство по хлеще бухенвальда ,скорее какой то ГУЛАГ, очень много недостатков ,что их просто не описать ,нарушают все законы ТК РФ,много уже писали ниже ,не выплачивают ЗП после увольнения ,штрафы за ВСЕ,руководство просто наживается на дешёвой раб силе ,высосут из вас все соки ,в отпуск максимум 7 дней ,а принесут бумажку на 14 дней ,будут вас принуждать приходить на собрания и там писать в уши ,будут пытаться всячески найти причину вас оштрафовать ,да побольше .Большой совет ,никогда не ходите даже на собеседование, если конечно вы не хотите вступить в секту Стимул!

Достоинства
Добрый день!
Товарищи, никаких плюсов и достоинств у этой компании не было и быть не может, если хотите оставить свою психику в порядке, мой вам совет, даже не читайте их предложение о работ, наглая ложь и обман. Постоянный штрафы обоснованные чудным бредом так как крыша уехала далеко и надолго

Недостатки
Итак:
График, не верьте что он будет 4/2, вы будете вкалывать как чернорабочие 5/1-7/0 и так далее, а если скажете что вы устали или вам нужен выходной или отлучиться на некоторое время, то ждите на себя проклятье, начнут вам говорить-вот мы же работаем и так далее. Хотя речь идет вообще не о них.
ЗП
Нельзя сказать что она черная, но и не белая вообще, на моих глазах сотрудников увольняли после полного месяца отработки ни с чем или вовсе с задолженностью. Писают в уши про хорошую ЗП будут вам показывать расчетник, там будут реальные сотрудники которые реально зарабатывают 60+, но их крайне мало 2-3 человека, да и ровняться на них никогда не было желания, постоянно подлизывать руководству, все их идиотские идеи и припадки поддерживать ну такое себе.
Отношения к сотрудникам:
За частую от руководства будете слышать мат и прочее в адрес розницы, но если директор позволяет так себе выражаться при подчиненных то о каком сотрудничестве может идти речь вообще, толпа безграмотных личностей, хоть и завели себе библиотеку сектанских книг, а толка ноль.
Рад что мое терпение закончилось и я свалил оттуда, теперь когда вижу эти салоны перекрещиваюсь и убегаю.
Не рекомендую этого работодателя, как по мне то лучше не работать вообще чем работать в таком месте.
Здесь описано далеко не все, вы столкнетесь с кучей другого г если рискнете туда попасть)

Достоинства
Крутая молодая развивающаяся компания! Работаю и все нравится. Хорошая система мотиваций, есть возможность попробовать себя на любой не занятой в компании должности, приятный коллектив. Рекомендую тем, кто ищет работу в продажах!:)

Недостатки
Пока нет

Достоинства
Работаю в компании почти 2 года!
Из плюсов работы в стимуле:
1. Открытость руководства, можно обратиться. Всегда пойдут навстречу.
2. Реальная, а не мнимая возможность карьерного роста.
3. Достойная заработная плата без задержек (стабильность показатель профессионализма).
4. Хороший коллектив

Недостатки
Возможно недостатки и есть, но они невелируются плюсами, которые дает компания.

Достоинства
Пришел в стимул без опыта работы, честно читал все комментарии и отзывы перед тем, как устроиться... на свой страх и риск!! был удивлен, насколько безответственные люди работали, если пишут эти комментарии. Начальство суперлояльное! Такого вообще никогда не видел, сначала обучают, потом стажируют на практике, дальше сдача аттестации на знание своей работы. Фактически к клиенту выходишь "вооруженный" знаниями и умениями. Вот чесное слово, в других компаниях бросают в воду и плыви как хочешь!! Коллектив хороший, всегда есть к кому обратиться за помощью и даже бывает подстраховать если приболел...
Есть какой-никакой карьерный рост. Все двери в руководители салона всегда открыты + на любую не занятую позицию в компании, по личной инициативе конечно по обсуждению с руководством.
ЗП достойная, выше рынка однозначно, устраивает. Люди, не читайте глупых комментариев, приходите лучше к нам работать и убедитесь лично.

Недостатки
Скорее не недостаток а для кого-то покажется сложным. Нужно разбираться в тарифах операторов, разбираться в технике, но это не сложно))

Достоинства
Ответ на предыдущий отзыв для потенциальных соискателей.
Благодарю Вас за оставленный отзыв лично, пишет Вам Евгений Гаранкин Гарашкин Шарашкин!) Как говорится, любой пиар - это тоже пиар, и это круто! Хочу немного дополнить, только из-за уважения к Вам, стремясь всегда дать людям из своих сил и возможностей. И, возможно, Вы подчеркнёте что-то для своей жизни и сможете применить для успеха, если конечно открыты к информации. Если нет - это Ваш выбор, подчеркнут те, кому нужно.

Итак, тезисы для людей, стремящихся к личному мнению и развитию (безусловно, я основываюсь только на личном опыте):

1. Всегда слушаю и учусь только у тех людей, которые не просто «говорят», а имеют конкретные результаты в жизни. Или у тех людей, которых хотелось бы как минимум повторить в делах и достижениях, «жить как они». Говорить умеют все, а вот добиваться… Нет ничего сильнее, чем слова с подтверждением!
У автора наверняка «есть подтверждение своих успехов" и его словам "можно верить».

2. «Знание компании изнутри». Многие успешные люди годами изучают и продолжают совершенствовать своё дело.
Автор, как написано, работал до года в лучшем случае. Настоящий «профи»! До руководителя только непонятно почему не дошло… Видимо, возможна версия ответа «не моё».

3. Главные ценности - личные качества, самообладание и стремление через не могу достичь чего-то в жизни, улучшить что-то для людей.
Автор имеет стиль не называть себя и находить псевдонимы мне, за что я ещё раз благодарю! Следующий грамотный работодатель, безусловно, учтёт это как возможное «уважение» своего предыдущего дела и бывших коллег.

4. «Положительных сторон нет». Зачем тогда приходили к нам и работали далеко не один месяц?) Странное времяпрепровождение по мне.

5. «Подставные ревизии и штрафы». Видимо во время ревизий Вы были на выходном, и ревизии проходили без Вашего участия. Ваша ответственность вызывает сомнения, смотрим пункт 1.

6. «Жадный». Конечно да, но до своих успехов! Как и мои «жадные» коллеги, работающие многие далеко не один год (а компании уже 14 лет с постоянным ростом своих продаж), получающие зарплату в несколько раз больше среднего уровня области! И мы будем «жадными» до наших возможностей. Спасибо за такую метафору, реально крутая!

7. Самое главное - отговорки, у Вас нет причины в себе, Вы следствие (судя по вашему тексту), на что Вы можете повлиять? Все успешные люди имеют только один способ быть успешными - задать себе вопрос «как я могу повлиять на что-то конкретное?» И тот, кто находит ответ и решение, тот и добивается. Тут уже не работает «а я здесь причём?» И отсюда идёт удовлетворение собой, успехи шаг за шагом, доброта, улыбка, счастье.
Путь автора, к сожалению, как я понял, - злоба, поиск причин и отговорок, обвинение всех вокруг. Но самое страшное на данный момент - огорчение, плохое настроение, «быть несчастливым». Но и этот путь важен! Каждому своё. Я желаю Вам только лучшего и говорю Спасибо за возможность «пошевелить» лишний раз мыслями. Всегда всё можно изменить - выбор человека.

8. «Тренинги». Самое вопросительное - Вас учат? Лично собственник?
«Сотрудники говорят, что всё понравилось и было интересно, а после между собой смеются и крутят у виска» - да, настоящие слова успешного человека, готового к развитию, повышению компетентности и, как минимум, копированию результатов!
Видимо загнали «под прицелом пистолета».
Автор, безусловно, относится к «умным и образованным».

У нас в стране очень грамотные люди, и русские не любят, когда их «дурачат». Каждый сделает сам себе вывод и выберет свой путь.
Ещё раз огромное Спасибо за мнение! И мы будем стремиться учесть его и стать ещё лучше и сильнее всей командой, постоянно работая над собой.

Недостатки
Каждый сам сделает верные выводы.

Достоинства
Нет их!!! Не читайте положительные отзывы! Их пишут по указу Гарашкин!

Недостатки
Хочу оставить отзыв о компании СТИМУЛ и ПРЕДОСТЕРЕЧЬ тех, кто ищет работу!!!
Руководство компании Стимул( ИП Гаранкин Евгений Викторович) к сотрудникам относится как к уборщикам и рабам. С деньгами руководство расстается плохо. Обещанные деньги редко кто получает, даже если их заработать, то вычтут за ПОДСТАВНЫЕ РЕВИЗИИ, ШТРАФЫ (или еще что-нибудь), и на руках останутся копейки!!!
Были такие случаи когда зп была минусовая, т.е. Сотрудник оставался должен! Эх ИП Гаранкин, плачет по тебе трудовая инспекция...которой ты даришь телефоны и отмазываешься))
Кстати штрафы в компании почему то называют корректировками...
От Вас требуют полного соблюдения, а вот Ваши права, соблюдать не станут. Если Вы уходите на больничный, значит, Вы плохой работник!
Вы уже поняли что, начальник очень жадный. Идем дальше))
Как то у нашей сотрудницы случилось несчастье, сгорел дом, и все коллеги помогали ей кто чем мог. Но только не господин Гаранкин. Девушка попросила материальную помощь, но Жадина Гаранкин ей отказал...Нет сострадания у человека,ну что тут поделать, денюжки важнее...В итоге девушка уволилась.
ВЫВОД: Руководству ПЛЕВАТЬ на Вас и на Ваши проблемы, главное чтоб вы приносили прибыл,работая за гроши.
Рабочий график 4\2 по 12 часов, но из-за постоянной нехватки и постоянной текучки сотрудников график 5-6-7../1. ВСЕ БЕГУТ ОТТУДА!
Перерывы на обед два раза по 15 мин и три раза по 5 мин сходить в туалет. Нормально пообедать не получиться, так как сидишь в этом открытом островке в тц и все ходят и в рот заглядывают, постоянно отвлекают на работу(то платежи,то телефон показать и тд) НОРМАЛЬНОГО ОБЕДА НЕТ!!!
Тренинги проходят в Ваш выходной, на них Вы едете за свой счёт, тратите Своё личное время, Вам никто не ничего не оплатит и не вернёт Ваш выходной. Кстати тренинги проводит сам Гаранкин, думая,что всем это нужно и всем это интересно. По факту на его обучающих тренингах он льет воду, рассказывает какая прекрасная компания, убеждает, что для него главное принести людям пользу, а не заработать побольше денег. Конечно все сотрудники говорят,что все понравилось и было интересно, а после между собой смеются и крутят у виска.
Было бы ради чего тратить свой выходной...

Если Вы СЕБЯ УВАЖАЕТЕ, не идите туда работать! Эта контора набирает себе людей , готовых ЛИЗАТЬ ЖОПЫ и на которых можно неплохо съэкономить постоянно штрафуя, которые будут соглашаться на любые условия и танцевать под их дудочку , умные образованные люди им не нужны ! ! !

Достоинства
Что касается положительных моментов, так это то, что я приобрела незаменимый опыт в продажах. В основном получала свои стабильные 20000 руб (это из графы "начислено"), а вот то, что касается "к выдаче" - это графа следующая))). Отличный коллектив, все молодцы! На мой взгляд - вполне отзывчивое руководство, отдельное спасибо здесь хочется сказать, на тот момент управляющему, Евдокимову Владимиру. "Стимул" дает карьерный рост, но небольшой )))

Недостатки
Собственно "к выдаче": бывали большие вычеты (ревизии), но это только косяки самих менеджеров, а вот то, что касается штрафов, то на мой взгляд размер этих денежных взысканий довольно велик! Те, кто "вёл себя хорошо на работе" получал нормально, а "нарушители порядка" в прямом смысле слова платили за свои "шалости"))). Что касается соц. пакета: на больничный ни разу не ушла (некогда болеть было), а отпуск начал оплачиваться только под конец моей карьеры в "Стимуле", БОЛЬШОЙ МИНУС - это то, что милым дамам в декрет уходить, мягко говоря, не очень приятно в денежном плане... Но, это ведь индивидуальный предприниматель...

Достоинства
Уважаемые читатели данного сайта, хотелось бы внести ясность в написанное выше. Люди, писавшие отзывы, на столько неуверенны в себе, что даже не указали свою Фамилию. Всё что написано о компании, это лишь проявление несостоятельности и бессилия людей, которые на данный момент не работают у нас. На данный момент в штате компании работает 60 человек, это квалифицированный персонал, который ценит свою работу и мотивирован финансово. Безусловно в компании существует материальная отвтетственность, но где её нет?

ЧТо касается оформления - оформление в компанию происходит по законодалтельству РФ, со всеми вытекающими соц.пакетами. Всем соискателям работы в нашей компании, советую воспринимать информацию о нас, не от озлобленных несостоявшихся личностей, которых хватает только на написание данных отзывов, а непосредственно от руководства и от действующих менеджеров салонов, которые с удовольствием расскажут о наших предложениях и условиях.

Недостатки
отрицательных сторон нет!

Достоинства
положительных сторон работы нет

Недостатки
Крупная компания, а организация как в дешевом кооперативе. Руководство не заботится о качестве работы, отсюда большая текучка кадров. Сотрудники не успевают набрать необходимый опыт ( многие увольняются из за больших штрафов и хамского отношения руководства), отсюда низкий уровень профессионализма многих сотрудников. Но руководство это не волнует, все восполняется за счет штрафов.

Достоинства
положительных сторон работы в этой компании просто нет, хотелось бы что нибудь указать, но не могу даже вспомнить

Недостатки
отрицательные стороны все, начиная с руководства компании в лице директора Гаранкина Евгения Викторовича, его отношения к сотрудникам не передать словами. Руководитель который не держит свое слово, не достоин быть руководителем, бешеные штрафы( от 1000 до 10000 рублей) при зарплате 15000- 17000р.

отпуск 2 недели в год, больничных нет, 60 часовая рабочая неделя

(по 12 часов в день) бывает и без выходных , стажировка без оплаты 2 недели, испытательный срок 3 месяца без оформления

и так далее можно перечислять до бесаонечности