Отзыв сотрудника @guest-92999bed52 о компании Шеф Маркет
ДМС. И то, надо посмотреть что это за ДМС
По телефону и на этапах собеседования с hr может сложиться впечатление, что устраиваешься в крупную корпорацию. А когда приезжаешь на место - не понимаешь, смеяться или плакать.
Собеседование проходит в несколько этапов: общение с HR, решение тестов на лидерство и логику, общение с руководителем и общение с гендиректором, в данном случае владельцем бизнеса. Окей, если на этапе скайпа и тестов я еще кое как мог себе представить это нормальным подходом для отбора, то по приезду на место не можешь сопоставить себе это в голове. Офис в глухой промзоне, где я бы точно никогда не оказался просто так проходя мимо. Склад - это отдельный разговор, кругом антисанитария, сырость, грязь. Единственное что понравилось - это общение с руководителем отдела.
После этого вам перезвонит hr и даст еще одно задание - привести пример своих чекапов с прошлых мест работы (в виде написания инструкций к чему либо).
Прошел все этапы и получил оффер! Могу представить, что на этом пути многие отваливаются. Отбор заточен остро. Компания знает, чего хочет и чего не хочет. Поэтому сразу попал в команду единомышленников - крутых ребят. Пассажиров нетПросто не будет
Белая компания, обещают ДМС. Очень понравилось общение с Олесей, все подробно рассказала, ответила на все вопросы по телефону, захотелось продолжить общение. На скайпе (под запись для директора) были тоже разумные вопросы, по существу.А дальше начался ад-1 на встрече с hr директором, для которой я предварительно высылал доки и делал странные тесты проявился непрофессионализм в чистом виде- повторяющиеся вопросы, то что уже озвучивал раньше, 2 на встрече с собственником ощущение что я задолжал и давно-пренебрежительное, унизительное общение, как будто не видел резюме и вообще не знает на какую должность меня зачем то привели. Рад, что не устроился, жаль адекватных людей-их там видимо меньшинство.
Хороший и ответственный работодатель. Тщательно подходит к выбору сотрудников. Комфортно работать, хороший коллектив, можно реализовать огромное количество своих инициатив.Много работы : )
как обычно. не ощутилHR Екатерине Юденич было достаточно одной минуты на хедхантере чтобы отклонить мое резюме.Екатерина, вас там ПМС с вагинитом замучали?Хотя, видя отзывы ниже, наверное и так понятно что руководству похер на такие расклады
Скидки на питание от их цен (обед от 500)Климат в коллективе, вертикальная система солдатского садизма, недоброжелательность, некомпетентность, снобизм - реальные ценности компании. Вас будут унижать, подставлять и еще обвинять вас в этом, якобы вы сами во всем виноваты и якобы в этом ваша же не компетентность, хотя зачастую речь идет о том, чтобы не доплачивать или просто найти повод чтоб уволить оплатив голый оклад. Текучка и унижение сотрудников - их технология недоплачивать, снизить затраты на труд и списывать на подчиненых низкий уровень самих ТОПов.Сам офис в такой "глубокой промзоне", что тоска берет пока туда "добираешься" (самое точно слово).Ни в коем случае не ходите туда. Это край...