Страница 3. Uvenco: отзывы от сотрудников и партнеров

Нет. Только бесплатный кофе.

Правая рука не знает что делает левая... Каждый в компании блюдёт свои интересы. Зарабатывают на всех. Взятки самое распространенное явление. Хочешь работать надо платить. Работа по 16 часов в день. С 2 ночи и до победного. Если приехал на работу в 6 утра то штраф за опоздание. За то что все воруют у тебя с борта, платишь из своего кармана. Если возникают проблемы, то они только твои, никто не поможет. Увольняют за один день, а то лишат черной зарплаты в конверте. Воруют со склада, у водителей, и требуют взятки.... Сплошной нервов. Не советую. Ну если это последнее место.. . Служба безопасности забавная, если не даш 5 рублей на лапу то не прошел....

Пунктуальный работник,не пью,не курю.

Иногда могу опоздать

Хорошая компания,очень крупная.

В отделе кадров сидит Каширина Анна которой просто насрать на всех,проверку службы безопастности прошёл,ждал ,звонил две недели до этой Анны, а её не когда нет на работе,а потом всретил её на улице задал вопрос по поводу своей кандидатуры а она ответила :всем тяжело.Вот такая .... работает в такой прекрасной компании!

Пишу про работу оператором 1с в офисе на Преображенской.
Уютный бизнес-центр, своё отдельное здание и склад рядом с речкой Яузой.
Есть столовая.
При графике 8-17 почти всегда работа делалась быстрее и изредка отпускали домой пораньше на час.
Есть корпоративные курсы английского за смешные деньги, в рабочее время, часто без отработки.
При увольнении серую зп выплатили в полном объёме.

Почти половина ЗП - в конверте, из них 5 тыс - премиальная часть, за всё время работы её не выплатили ни разу полностью, почти всегда платили 1-3 тыс из них.
Начальница отдела 1С с тяжёлым характером, найти с ней общий язык сложно, почти всегда сидит молчит, изредка делает замечания. Морально атмосфера в маленьком кабинетике очень тяжёлая из-за этого. Всё рабочее время нужно сидеть на месте (за исключением обеда). В остальных отделах атмосфера полегче.
Перспектив роста нет.

Сверхлояльное отношение высшего руководства к сотрудникам в том плане, что каждый свою работу организует на свое усмотрение, конечно, для работников это плюс, но самодисциплина далеко не у всех железная, и это приводит к расхлябанности и демотивирует - а это, уже скорее, минус и недостаток. Зарплата хоть и серая, но без обмана и задержек всё выплачивают. В целом, компания стабильная, богатая, свои обещания выполняет. Ну, и конечно же, самый главный плюс, о котором просто нельзя не написать - это бесплатный кофе в неограниченных количествах))

Пишу конкретно о своей должности, но в целом, по компании ситуация такая же. Если работаешь в административном секторе, то шансы вырасти профессионально, практически равны нулю, ну просто лимит какой-то, черта, предел, будь ты хоть семи пядей во лбу. Конечно, есть тип людей, которых очень даже устраивает текущее положение дел, стабильная (не самая даже средняя по городу)зарплата, лояльное отношение, но мне кажется, если ты молод, активен и целеустремлен - хочется более сложных, интересных, амбициозных задач. Мой непосредственный руководитель (фамилию не буду называть) абсолютно не способен выстраивать отношения с людьми, жадный, мелочный, плетущий грязные интриги, но более высокое начальство его держит, так как он совмещает функции технического директора с общей организацией всего направления. Атмосфера в компании достаточно нейтральная, как и везде, есть небольшие группировки, обсуждающие всех и вся, но в целом, коллектив не сплоченный- каждый сам за себя, корпоратив раз в год (новый год) и 2-3 вылазки на шашлыки. В общем, компания Ювенко - отличное место работы для пенсионеров!

Рекомендую для трудоустройства. Относительно компании в целом. Со слов сотрудника отдела персонала, компания вкладывает очень много средств и сил в обучение и подготовку персонала, к работе в полях, а так же снабжает всем необходимым ( я веду речь о вакансии менеджера по развитию), что не может не радовать. Сомневаюсь, что вкладывая столько усилий при стажировке, нового сотрудника поставят в такие рамки в начале работы, что он захочет расстаться с работодателем, в этом нет никакого смысла. Кто, хоть немного понимает, как строится бизнес в принципе,должен это понимать, время-деньги. Зарплата, о которой шла речь на интервью,в целом конкурентноспособна, и надо четко понимать, что окончательная цифра зависит только от результатов вашей работы. Теперь немного об атмосфере в офисе, на входе веселые девчонки, сомневаюсь, что с таким выражением лица, работа может обламывать. Меня приветливо встретила сотрудник отдела персонала, извинилась, и попросила немного подождать, предложив кофе. После непродолжительного ожидания, меня пригласили в переговорную, и собеседование началось. Сотрудник персонала, высококвалифицированный специалист, и просто приятный человек и собеседник. О чем шла речь описывать не буду, но впечатление осталось приятное. Об отзыве ниже, какими словами Вы задавали вопросы, если не получили от неё ответы,выводы напрашиваются сами собой, или Вы не умеете говорить, или не умеете слушать. И в первом, и во втором случае это не Ваша работа, отказ считаю обоснованным. Относительно мутности и серости, это просто эмоции которые Вы не можете сдержать, стрессоустойчивость на нуле.
Результат, должны были сообщить через неделю, ожидание длится третью, есть объективные причины, о которых мне сообщили, но писать о них не буду. Очень надеюсь, что следующий отзыв напишу в качестве сотрудника, но если этого не произойдет, и последует отказ, не собираюсь, безосновательно писать гадости в адрес компании.

На пройденном пути не встретил.

Не заметил!

Пригласила на интервью(удалено) (удалено), очень странная женщина(видна профессиональная безграмотность), её удивило, что хочу узнать о компании, у меня были вопросы, по поводу работы в компании, не получил ответа, понял, что компания мутная, вся серая, задаешь прямые вопросы, начинает юлить, не советую в такой компании работать!

Довольно интересная работа, много новых лиц и знакомств. Хорошая з/п .

Это скорее не недостатки , а издержки профессии "Вендора. крайне мало выходных дней, большая физ.нагрузка и постоянный контроль закреплённых за тобой аппаратов. Но это того стоит))

Коллектив водителей это хорошие ребята, которые всегда готовы поддержать и помочь советом.

Не рекомендую идти работать в эту компанию, хаить не буду, расскажу как было. Про Стажировку и аттестацию. Девушка в отделе кадров говорит что места два а на стажировку набрали троих. (понимаю что кого то должны спихнуть) При оформлении сказали стажировка месяц - з/п 30тр, пишите аттестацию - выходите на оклад+ фотоаудит+ проценты ( обещают ( 70 тр). Суть стажировки ездеешь с водителем-оператором, носишь его тяжеленные сумки( 10-30 кг) и баклашки с водой(19л), а он за тобой ходит и говорит, что то ты медленно ходишь, и так целый месяц, в моем случае несколько дольше. Сами водители говорят что стажеры ускаряют работу водителя на 2-3 часа - это правда для тех кто сначала пойдет стажироваться, а потом уже будет думать на х... ему нужна эта работа. В итоге проходит месяц , говорят еще через неделю будете писать аттестацию, супер жду неделю, еще неделю пишем аттестацию - говорят аттестацию не защитываем т.к. мы решили поменять вопросы в аттестации, это уже напрягает, еще неделю пишем еще одну аттестацию, мне говорят ну ты вроде как сдал но мы еще думаем, после еще одной недели мне говоря что в итоге я лучше всех сдал аттестацию и меня и еще одного стажера переводят на бонусы, а третьего стажера спихнули. Про работу. Работа заключается в следующем: Встал в 3.00 - 3.30 (это утро или ночь у кого как) собрался и дуй на работу к 5.00, получил путевку и др. доки, загрузился если надо ( а обычно надо) и на маршрут, меня вывели одного на маршрут спустя полтора месяца, т.е. будучу еще на стажировке я уже работал на маршруте (это все мои мысли про труд стажера за 30тр, а потом на х... пошел), обычно до первого аппарата 30 мин - 1 час, далее на каждый аппарат 10-45 мин, это время тратится на: загрузить сумку и ли две (по 10-30 кг) прихватить с собой баклашку(19л) донести до аппарата, (а это по разному - много метров ) помыть аппарат выгрузить сумки - бывало тащиш на себе 60-70 кг и думаешь может два раза сходить? а с другой стороны думаешь надо скорее скорее (аппаратов в день 15-25 шт, чаще 20шт чем 15) плюс переезды от аппарата к аппарату, плюс дорога обратно, плюс сдаться и погрузиться, получаем что освобождаюсь в 19.00-20.00 плюс дорога домой и так пять дней в неделю. Координаторы ( это те кто над водителями) мне говорили медленно работаешь, я не знаю может кто и быстрее работает, мне говорили что со временем скорость придет, но как мне говорил один водитель, пока ты работаешь подменным водителем раньше 19.00-20.00 врятли будешь приезжать, повторяю ПОДМЕННЫМ, уважаемые соискатели на эту вакансию - ни кто вам свой маршрут не дасть, вы будете годами ездить подменными, т.к. водители на маршрутах ни куда уходить не собираются (водители на своих маршрутах приезжают раньше подменных) , так что спать вам 5 часов и не еб..т. Про увольнение: работаю 3-й месяц только начался, вторая неделя на бонусах пошла - ха ха это я так думал , наивный. Приезжаю я после рабочего дня, зовут меня в офис говорят пиши по собственному желанию или мы на тябя соберем 3 докладных и уволим по плохой статье, ну естественно я по собственному желанию на писал, сказать что я это не ожидал - ни чего не сказать, я просто охренел от неожиданности, но правда после тяжелого рабочего дня все по х..., и катись она в рот эта работа.
Вот так просто приезжаешь и тебя увольняют- классно ребята работают (координаторы). А небось остальным водителям сказали да он сам уволился, не выдержал нагрузки! Про расчет по деньгам. Я не дурак пишу свой отзыв после расчета, так что денег они мне заплатили, правда как выяснилось не все, позвонил в бухгалтерию спрашиваю деньги будете давать, говорят будем , а сколько? ответ: координаторы сказали рассчитывать Вас без бонусов, только оклад и фотоотчет, вот такой ответ я услышал у бухгалтерии. Б...ть сначала стажировку растянули почти на два месяца, теперь даже в этом нае..., а когда за деньгами приезжал все координаторы- лицемеры мне руку пожали, а ведь кто из них сказал бухгалтерии, что бы мне бонусы не начисляли, не приятно, сильно не приятно. Так что господа соискатели, по моему мнению компания реализует следующую кадровую стратегию: взять человека на стажировку растянуть ее а потом не выводя на бонусы уволить его, все просто. Идти сюда работать или не идти решать вам.

Отзывчивые водители, помогут,подскажут. Относительно новый автопарк (газель, пежо)

Сначала опишу рабскую работу. Три раза в неделю (пн-ср-пт) надо вставать в 3 часа ночи и ехать на склад в Химках для загрузки товара. Места под загрузку 3. Приехал четвертым, ждешь пока кто-нибудь загрузиться и отъедет, минимум 2 часа. Грузишь все сам, таскаешь и тд. Сдаешь инкассацию и просрочку. В итоге с базы уезжаешь в 7.00. Хотя вся процедура загрузки реально занимает 1 час. В остальные дни (вт-чт-сб) работаешь с 7 часов.
Что надо делать - приезжаешь на точку где стоят автоматы. Собираешь две тяжеленные сумки товара по планшету и тащишь как повезет, может на 3 этаж офиса без лифта, а может и на лифте через весь торговый центр до магазина где стоит кофейник. Считаешь остатки загружаешь и тд. После этого возвращаешься до машины за 19л баклашками воды для кофейника и тащишь и обратно.Моешь кофейник, который всегда обосран, делаешь фотоаудит всех аппаратов. Бывает аппарат сломан, надо починить, тратишь на это свое время и пытаешься наладить работу. И таких точек бывает в день 18 шт. В среднем 12-18 точек.
Мы работали вдвоем с напарником. Домой раньше 17.00 я не возвращался. Иногда приезжал в 22.00. Это 14-16 часовой рабочий день!!! За этот каторжный труд (грузчик,водитель,экспедитор,техник) фирма "платит" оклад 33.000 тыс + 3% с выручки каждого аппарата. Не забываем штрафы и вычеты за пропажу товара, которую ты не как не докажешь. С нашего маршрута примерно выходило 1.600 000 руб в месяц. Считаем оклад 33.000 + 48.000(3%)= 81.000 руб. Эта сумма получиться, если ты будешь работать один!!! А одному работать не реально, даже вдвоем очень тяжело. Приезжаешь домой, ложишься спать и уже пора вставать на работу в 3 часа ночи))) Поэтому делим 3% выручки на двоих и получается 57.000 руб. Может так получиться, что твой напарник будет воровать с кузова коробками товар или выручку, а вычитать будут с вас двоих. Тут надо подумать, а стоит ли работать вдвоем на машине. Это средний маршрут, есть легче и есть сложнее, как повезет.
А теперь про добросовестность работодателя. Я устроился в декабре 2015 г , проработав там две с половиной недели, решил что это не мое, и найду другую работу, тк эта не стоит своих денег. Прошел месяц, меня до сих пор не рассчитали за отработанные дни. Звоню зам.директора Башкирцеву кормит завтраками, позвонил ген. директору Пальбину, он тоже сказал звони через неделю и так уже месяц прошел. Фирма не может выплатить 15.000 тыс рублей водителю!!! И я уверен, что не чего они не заплатят, а просто кинули меня. Другие водители тоже жалуются на постоянную задержку выплат, и все на грани, того чтобы уволиться от туда. И это одна из крупнейших вендинговых компаний России. Мой вам совет, не тратьте свое время на эту дыру! Вас обманут как и меня.

Лучше работы не найти и искать не стоит. Тут и достойная зп и отличные условия работы и карьерный рост и очень дружный коллектив.Кто хочет не только работать но и зарабатывать здесь самое место

нет разве что от метро далековато

Крупная компания с огромными перспективами: замечательный коллектив, миллион возможностей для самореализации.

Если вы активный, целеустремленный, действительно хотите развиваться в выбранной вами сфере, лучше места не найти.

Придумывать отрицательные стороны не буду.

Жаль что не устроился. Но оч хотел и считаю компанию достойной.

Только от тех, кто пишет фигню

!,,,

Хахаха,, Вы правильно поступили, люди уровня интеллекта табуретки должны работать в местах попроще

Нет положительных отзывов.

Хочу рассказать вам о компании Ювенко-Пермь. Это болото еще то!!!

Директор брехло еще то!!! Зарплату ту которую обещают не платят. Всегда только и ищут как бы сотрудника наказать. Ни логистику не знает ни в продажах не сечет. Еще и любовницу себе на работе завел. та и одела себе корону на голову ходит всем указывает. Сам лично слышал как она приказала кладовщику товар экипажам не докладывать мол типо если заметят то доложи, а нет так на них списывай. Кто ей не по нраву того уволят. А сама вобще ни чего не делает. На собрании кто накосячил хоть маленько накажут, а ее никогда ни накажут. Далее продолжу. Офис находиться в подвале ни окон ни дверей, если случись что то бежать некуда. Постоянно прорывает канализацию вонь такая стоит, что блевать хочется. Весь товар в говне плавает дак это не списывается, в автоматы потом едет, так что подумайте хорошо прежде чем в Ювенковсих автоматов в Перми прежде что то покупать. Товар в автоматы зачастую кладут просроченный. На точках экипажи все от клиентов это выслушивают. Корче не чего там делать. Разогнать бы там это начальство и поставить нормального директора может быть и нормально бы было.