Плюсы и минусы работы в English Isle
Условия работы
14
5
Напишите отзыв про English Isle
Работала здесь преподавателем. Отличная возможность как для совмещения, так и для полной занятости. Я, например, поначалу совмещала с магистратурой. Нагрузка есть всегда, даже летом, поэтому в заработке не теряла круглый год. Коллектив молодежный, дружелюбный. Очень удобная связь через соц сети с коллегами и администрацией. Всегда придут на помощь, подскажут. Пришлось уволиться, к сожалению, по причине переезда в другой город.
В сентябре большой поток новых студентов
удобный график с 11-20, центр города
Собеседование со мной проводил пренеприятнейший молодой мужчина Максим, который занимает должность директора учебного направления. Пол часа я ждала его в кабинете, пока он курил. Для начала мне дали тест на 100 вопросов на знание английского, хотя я претендовала на должность администратора, которая с общением на на английском почти не связана (кроме 10% случаев, как сам Максим и сказал). После выполнения теста пришел директор и проинтервьюировал меня на том же английском, сказав в итоге, что у меня хороший upper-intermediate, но для того чтобы работать там преподавателем этого недостаточно. (еще раз, я претендовала на должность админа). Короче говоря, товарищи ищут человека, с лингвистическим образованием, который будет там у них пахать на 35 тысяч и админом и преподом по совместительству. Много раз Максим говорил что придется решать конфликтные ситуации с клиентами (видимо претензий много) и что политика компании такова, что "клиент почти всегда не прав". Еще, за два часа собеседования я не видела ни души в их центре. Похоже там дела совсем плохи и этим обусловлен поиск одного человека на две должности. В итоге я ушла с ощущением что это какая-то шарашкина контора. Не советую.
Здравствуйте, Олеся!
Отвечает Вам "пренеприятнейший молодой мужчина" Максим.
Курить 30 минут - это сильно, даже для такого заядлого любителя табачных изделий, как я. На самом деле, данное время понадобилось Вам на выполнение злополучного «теста на 100 вопросов». В ответ на Ваши рассуждения о целесообразности тестирования напомню три важные обязанности администратора: контроль качества работы педагогов школы, интервьюирование потенциальных преподавателей (HR), тестирование новых студентов. Как считаете, стоит ли доверять столь ответственные задачи человеку, чей уровень владения языком мы не знаем?
35.000 руб - это базовый (неизменяемый) оклад за администрирование, а преподавать администратор у нас может при наличии соответствующей квалификации, по собственному желанию и исключительно за дополнительную плату. Кроме того, мы всегда назначаем финансовые бонусы за особые успехи и переработки в пик сезона.
Сильно сомневаюсь, что мы выиграли бы премию независимого рейтинга языковых курсов Schoolrate в номинации «Выбор народа», если бы считали, что «клиент почти всегда не прав». Напротив: администратор должен уметь быть чутким, учитывать потребности каждого студента и, даже когда тот не прав, находить адекватное решение любой возникшей проблемы. Как говорится, слушать и слышать. И не только клиента, но и коллег. Судя по тому, как сильно искажены в Вашем отзыве мои слова, данное умение вряд ли Вам присуще.
Впрочем, в одном Вы правы - пока мы с Вами общались, в офисе и правда не было ни души. Почти прослезился, прочитав, какой вывод о состоянии наших дел Вы из этого сделали. На самом деле, все гораздо проще: кандидаты всегда приглашаются на собеседование только днем, когда в школе присутствуют только работники администрации. В другое время - утром и вечером - абсолютно во всех наших помещениях, кроме кабинета руководства, идут занятия, и побеседовать нам было бы просто негде - разве что на рецепции. Плохи наши дела, совсем плохи.
Как бы то ни было, спасибо за Ваш отзыв. Не думали, что впечатлили Вас так сильно. Посмеялись с коллегами от души, особенно над эпитетами, на которые Вы не поскупились. Надеюсь, Вы нашли работу, соответствующую Вашим ожиданиям, и теперь пишете о компаниях только хорошее!
М.В.
Отличная компания! Коллектив супер, всегда помогут, поддержат и поделятся опытом. Руководство всегда готово пойти навстречу при возникновении любых трудностей. Зарплату выплачивают без задержек, всегда обеспечивают стабильной большой нагрузкой ,не приходится ждать, когда наберется группа и терять в зарплате.
Нет.
Удобный график работы, возможность планировать нагрузку, вовремя выплачивают зарплату
Чёрная зарплата, отсутствие возможности официального трудоустройства, неприятные руководители, отсутствие администраторов и возможности эффективного решения административных вопросов, неаккуратные грязные офисы, разноуровневые студенты в группах, большие трудности с уходом в отпуск/на больничный