Отзывы сотрудников «Профи»

Достоинства
Пыль в глаза

Недостатки
Обман!!!!!!!!!!

Достоинства
нет таких

Недостатки
В общем, история такая.
Полтора месяца ждала загрузки моих документов (уже не говоря о том что они просят паспорт), загрузила все что они просили. Затем, после многочисленных звонков и уточнений когда же мою анкету сертифицируют и я могу брать учеников, я написала жалобу в их так называемой книге жалоб. Эта жалоб оказалась форумом, где нельзя писать негативные отзывы, и более того, любой сидящий на сайте "форумник" может добавить туда свой острый комментарий, не зная ни проблему, ни суть вопроса.
То есть, пожаловавшись на администрацию ты еще и получаешь БАН и не можешь комментировать ту глупость, которую тебе присылает некомпетентный специалист, который даже не разобрался в твоих претензиях, но и с какого-то фига твоя претензия еще и перестает отображаться, и куча людей (непонятно то ли администрация то ли обычные обыватели форума) начинают тебе писать негативное отношение на твою претензию! ЧТО ЗА БРЕД??? Появилось желание не работать с подобными конторами, жаль потраченное время.

Просто учтите, что когда оставляете свои жалобы, их потом еще будут критиковать рандомные люди, а администрация наставит вам же оценки на вашу претензию (!!!) В итоге жаловаться на работу администрации некуда, они все "умницы", а репетитор говно, который оставил им адекватный отзыв об их хреновой работе!

Достоинства
Это была первая компания, в которой я работала на удаленке! Открытая компания, с честным отношением к работникам. Всё официально, я такого уже давно не встречала!!! Мне очень нравилось! И если бы не поменяли систему оплаты труда, то я бы оттуда не ушла. Просто я оказалась не настолько профессиональна, в изменившихся условиях, и решила уйти. Но всё познаётся в сравнении!!! Егору Руди хочу сказать огромное спасибо за компанию, в которой я работала.

Недостатки
Разорванный график работы - получается, что весь день занят работой. Хотя..., возможно нужно просто заняться таймингом.

Достоинства
уже не нахожу

Недостатки
Компания принудительно (под угрозой блокирования анкеты) заставляет специалистов, даже имеющих необходимые сертификаты, выданные государственными медицинскими учебными заведениями, проходить сертификацию повторно. Чтоб пройти сертификацию необходимо оплатить и пройти курсы по массажу в (!) "доме русской косметики". Специалисты будут уходить. Останутся только дилетанты-любители. Подумайте над тем кому вы доверяете своё здоровье. Profi.ru не беря на себя никаких обязательств перед специалистами выдвигает, в свою очередь, свои требования. И данные требования сопряжены с финансовыми расходами для специалистов. Никаких обоснований для этого нет кроме желания компании заработать на ком и на чём угодно.

Достоинства
Хороший коллектив, адекватное начальство, работа из дома

Недостатки
Проработала год, зарплата выше 17000 руб не поднялась, работала на неудачном регионе, мало преподавателей, недорогие заказы, мало заказов. Это очень важно на какой регион ты попадаешь. Знаю, что есть сотрудники, которые хорошо зарабатывали, но это был не мой случай. Я работала по региону Восточная Сибирь. Уволилась, потому что на такую зарплату не выживешь.

Достоинства
Коллектив очень хороший, никто никогда не футболит. Все отвечают на вопросы, если они возникают. Сама работа очень нравится и то, что работаю дома. Оформление по ТК, белая зарплата.

Недостатки
Интенсивная работа с людьми, иногда очень нужно от них отдохнуть. Пришлось перекроить привычный вечерний семейный уклад. Но со временем все привыкли.

Достоинства
Работаю несколько месяцев. До сих пор удивляюсь зарплате день в день, отзывчивости коллег, заботе руководителя. Мне всё нравится. Работа в напряжении иногда, но коллеги подают очень хороший пример. Мне нравится помогать людям, и здесь это востребовано.

Недостатки
Клиенты, унижающие сотрудников компании и пренебрежительно относящиеся к их работе. Был всего один такой случай, но хочется таких немного успокаивать т.к. КПД на них расходуется очень большой.

Достоинства
нет

Недостатки
Невозможно делать заказы так, как они просрочены. Просто висят, так как за ними никто не следит. Администраторы хамы. В правилах написано, что цену заказа в праве изменять и договариваться, после указании администратору на ее ошибку в книге жалоб и предложений разорвали со мной контракт без объяснения причин. Не рекомендую, пустая трата времени и денег, да еще и настроение испортят за то,что вы должны заплатить. Я покупатель заказа и со мной так разговаривают.. По правилам торговли клиент всегда прав. Было бы это в реале пару проверок было бы обеспечено. Не реккомендую ни ученикам, ни репетиторам.

Достоинства
Ответственности у тебя столько , сколько ты готов на себя взять. Можно из самой низкой должности вырасти до любой практически. Много интересный кросскомандных задачек. Возможность развиваться, которую компания всячески поддерживает. Дружный коллектив, отличное начальство

Недостатки
Работать действительно нужно много. Не потому что заставляют, а потому что хочется успевать больше и больше

Достоинства
Белая зарплата. Техническая поддержка. Хороший коллектив.

Недостатки
Проработав в компании много лет, могу сказать, что все отрицательное, что пишут в отзывах - ПРАВДА, и все работники между собой от этом говорят.
Если некуда деваться, совсем нет работы и личной жизни, семьи, то работать можно. Если готов отдать свою жизнь работе, т.к. больше не на что времени не хватит и все работники могут это подтвердить. Работа с перерывом на сон. Если выдохнулся, отправят на свалку, как загнанную лошадь. Хорошо, если можно было заработать хорошо, но зарплату режут каждые пол года. Шантажом могут заставить перейти в другой отдел, даже если ты этого не хочешь. Девчонки по несколько месяцев потом плачут от этого, т.к. не хотели переходить. Я понимаю, если перевели за плохие показатели, но переводят и с хорошими показателями.
Вахренев Сергей Васильевич (руководитель производства) просит время от времени вступиться за компанию и написать положительные отзывы, некоторые идут и пишут. Нужно отдаться компании в рабство, чтобы что-то заработать. Оплата зависит от качества труда, а качество может быть хорошим, если постоянно на работе. Постоянно нужно просматривать рабочие стеки, чтобы во время отреагировать. Иначе будет плохая закрываемость заказов.
Все работают по 12 часов. И в выходной день, хоть немного но придется работать, а то и целый день приходится работать в выходной. В сезон приходится работать не по 40 часов в неделю, что положено по КЗОТу, а по 80 часов. Ладно, если это хорошо оплачивали. Руководство будет всем приводить в пример эту зарплату за 2 месяца сезона. А если реально посчитать, разделить на потраченное время, средняя месячная зарплата за год при 40 часовом рабочей неделе, что положено по КЗОТу выйдет в месяц 10000-20000 руб. Если не делить время по КЗОТу, в месяц средняя годовая получается у работников в среднем, в зависимости кто в каком отделе работает или в каком городе - 15000-50000 руб в месяц.
Каждые полгода понижают оплату, %, говоря работникам, что программисты улучшают работу и меньше времени на работу уходит. Еще издевательски названа мотивационная схема оплаты. Не знаю, кого мотивирует на работу понижение оплаты. Только они не хотят понимать, что если клиент или специалист позвонит и будет 40 мин. рассказывать свою проблему, чтобы разобраться в ситуации, нужно выслушать.
На Новогодний корпоратив приглашают одних и тех же, в основном начальником отделов. Только они хорошо работают получается.
Так же приходится тратить время на учебу, которую проводят для проформы и она ничего полезного не дает. Впустую потраченное время.

Достоинства
Очень много интересных задач, потрясающий вдохновляющий коллектив, быстроразвивающаяся компания, возможность расти профессионально, часть компании работает удалённо, полностью белая зарплата, гибкий график работы.

Недостатки
Нет времени "гонять чаи" и "сплетничать". Но разве ж это плохо :)

Достоинства
Белая зарплата. Хороший коллектив. Техническая поддержка.

Недостатки
Проработав в компании много лет, могу сказать, что все отрицательное, что пишут в отзывах - ПРАВДА, и все работники между собой от этом говорят.
Если некуда деваться, совсем нет работы и личной жизни, семьи, то работать можно. Если готов отдать свою жизнь работе, т.к. больше не на что времени не хватит и все работники могут это подтвердить. Работа с перерывом на сон. Если выдохнулся, отправят на свалку, как загнанную лошадь. Хорошо, если можно было заработать хорошо, но зарплату режут каждые пол года. Шантажом могут заставить перейти в другой отдел, даже если ты этого не хочешь. Девчонки по несколько месяцев потом плачут от этого, т.к. не хотели переходить. Я понимаю, если перевели за плохие показатели, но переводят и с хорошими показателями.
Вахренев Сергей Васильевич (руководитель производства) просит время от времени вступиться за компанию и написать положительные отзывы, некоторые идут и пишут. Нужно отдаться компании в рабство, чтобы что-то заработать. Оплата зависит от качества труда, а качество может быть хорошим, если постоянно на работе. Постоянно нужно просматривать рабочие стеки, чтобы во время отреагировать. Иначе будет плохая закрываемость заказов.
Все работают по 12 часов. И в выходной день, хоть немного но придется работать, а то и целый день приходится работать в выходной. В сезон приходится работать не по 40 часов в неделю, что положено по КЗОТу, а по 80 часов. Ладно, если это хорошо оплачивали. Руководство будет всем приводить в пример эту зарплату за 2 месяца сезона. А если реально посчитать, разделить на потраченное время, средняя месячная зарплата за год при 40 часовом рабочей неделе, что положено по КЗОТу выйдет в месяц 10000-20000 руб. Если не делить время по КЗОТу, в месяц средняя годовая получается у работников в среднем, в зависимости кто в каком отделе работает или в каком городе - 15000-50000 руб в месяц.
Каждые полгода понижают оплату, %, говоря работникам, что программисты улучшают работу и меньше времени на работу уходит. Еще издевательски названа мотивационная схема оплаты. Не знаю, кого мотивирует на работу понижение оплаты. Только они не хотят понимать, что если клиент или специалист позвонит и будет 40 мин. рассказывать свою проблему, чтобы разобраться в ситуации, нужно выслушать.
На Новогодний корпоратив приглашают одних и тех же, в основном начальником отделов. Только они хорошо работают получается.
Так же приходится тратить время на учебу, которую проводят для проформы и она ничего полезного не дает. Впустую потраченное время.

Достоинства
В компании работаю уже два года.
Достоинства:
1. Работа удаленная (для меня работа мечты). Можно быть в другом городе\стране и контролировать работу, заказы, поддерживать коммуникацию с коллегами\начальством. Для меня это огромный плюс.
2. Зарплата белая, платят срок в срок, отпускные, больничный. С этим проблем нет. Моя зарплата в сезон была 50-60 тыс. Это намного выше "средней" по моему городу.
3.Огромная отзывчивость коллег, начальства, высокостоящего руководства. Нет чувства одиночества, что у тебя нет коллектива или не с кем обсудить, что на душе. Компания иногда устраивает интересные командные игры.
4. В течение рабочего дня можно отлучаться по своим делам, проводить время с семьей. Все это, естественно, предупредив руководителя. Т.е. день вы планируете сами.
5. Адекватный контроль со стороны начальства. Высшее руководство бодрое, с современными взглядами на жизнь\работу
6. Не нужно вставать на работу "ни свет, ни заря" в 6-7 утра, чтобы собраться, доехать и пр. Рабочий день начинается с 9:00
7. Есть реальный карьерный рост. На моих глазах всего за год двое коллег выросли из рядовых администраторов до начальников отдела. Если ты человек трудолюбивый и дисциплинированный, идти по карьерной лестнице у тебя не составит труда.

Недостатки
1. Приходится очень много работать в сезон. Но это компенсирует высокая зарплата.

Достоинства
Отличное место работы, в том числе для молодого человека.

Адекватное начальство.

Оплата четко по KPI, которые можно хоть каждый день отслеживать и высчитывать сколько примерно зарабатываешь за час работы.

Трудоустройство официальное, 2-НДФЛ без проблем по запросу.

Если реально хорошо и много работаешь - премии, надбавки, повышение.

Хочешь среднюю по своему городу зарплату - все делаешь по минимуму. Хочешь выше - работаешь больше, все учитывается.

Недостатки
По-началу мало денег.

Однако сейчас даже подъемные стали давать стажерам после вступления в должность.

Не хватает рабочей "движухи" по нерабочим вопросам) Хотя это недостаток любой удаленной работы.

Достоинства
Уже очень много отзывов о нашей компании, из которых понятно, что эта работа
1. Официальная (по ТК, только с белой з/п, со стандартным соц.пакетом)
2. Удаленная (для того, чтобы оказаться на работе амортизация только у кресла или дивана и домашнего компьютера с гарнитурой)...
Индивидуальные мои положительные впечатления (которыми практически ни один офисный работник похвастать не может):
- Я выбираю сама: удобные выходные в каждую неделю, удобное время для работы, для обеда, для перерывов.
- В середине рабочего дня я могу принять душ, пару часов поспать, сходить погулять!!
- В обеденный перерыв я могу поиграть на музыкальном инструменте, а обед съесть в любую свободную пятиминутку, которую в офисе тратят на "перекур".
- Я всегда вижу, когда пришли мои дети из школы, и чем они заняты... А если не пришли, могу сходить до школы их встретить. А потом могу без отрыва от производства, а просто в удобный мне перерыв отвезти их на доп.занятия....
- Я могу взять больничный, если ребёнок заболел, ...только мне это ни к чему - я НЕ ХОЧУ отрываться от производственного процесса и могу себе это позволить без ущерба семье, т.к. я всегда дома и могу на лечебные процедуры найти необходимое время....
Помимо того могу сказать, что руководство выстроило работу в компании таким образом, что позитивные эмоции часто зашкаливают: меня не только обучили, а ещё и оплатили это время!! Работа построена таким образом, что каждый отвечает сам за всю работу, однако если возникают трудности, у ЛЮБОГО коллеги или начальника можно просить помощи, и отказов за все 8 месяцев работы я ещё не получала. А это очень важно - именно на начальном этапе работы все поддерживают, подсказывают и хочется быть такой же - полезной компании не только чтобы заработать себе зарплату, а чтобы компания процветала!!
Принцип работы компании - забота в деталях - он не только в отношении клиентов, но и в отношении нашего коллектива.
Наконец, о зарплате: у меня небольшая, но вполне нормальная зарплата. Далеко ходить не надо за сравнением - на предыдущем месте работе у меня з/п была немного выше, однако я тратила на бензин, амортизацию машины, время на дорогу, да ещё и всегда была в напряжении, если ребёнок вовремя не взял трубку... Так что в финансовом и эмоциональном плане я только улучшила своё положение!

Недостатки
Могу назвать отрицательным отсутствие необходимости выходить из дома, малоподвижному образу жизни, однако для меня это не отрицательная сторона, а побудительная - к самоорганизации, в необходимости выходить и прогуливаться, отчего я также получаю немало удовольствия, поскольку могу делать это в наиболее удобные мне часы...

Достоинства
Я - сотрудник компании. Работаю чуть больше года. Устраивалась, скажу честно, как на временную работу, пока не найду что-то поинтереснее. Прошла несколько этапов собеседования, пригласили на обучение. Компания обучает сотрудников, есть специальные тренеры, которые нянчили нас как малых детей, повторяя по многу раз и терпеливо отвечая на все вопросы. Чуть меньше месяца заняло обучение, мне было интересно. Пригласили на постоянную работу. Кстати, да - обучение оплатили! Поразило техническое оснащение компании! Все автоматизировано по максимуму, работает огромный штат программистов, улучшая каждую мелочь каждый день. До этого работая в чистой IT компании, я такого не видела! Без ложной скромности, и я внесла несколько рацпредложений, за которые мне не только выписали благодарственную грамоту, но и премию! Для меня, в принципе, главным было то, что внедрили!
В общем, на настоящий момент, я все очень довольна. Достаточно свободный график, отличный коллектив, хорошая зарплата (действительно выше среднего по городу!)., интересная и нужная работа.
Предполагаю, что отрицательные отзывы - от ленивых и не честных людей, любителей халявы и безделья, поклонников тех самых казино (с которыми глупо сравнивают компанию), как источника быстрого и легкого обогащения (а кто смог так обогатиться?!).
Рекомендую всем попробовать устроиться! Возьмут и правда не всех.

Недостатки
Что можно улучшить: Трудностей никаких нет. Если что-то возникает как текущая проблема в работе - решается моментально специальными службами поддержки в компании.

Достоинства
Пришла в компанию на должность администратора проекта "Крэйс-мастерс". Поначалу отнеслась подозрительно к работе на дому и официальному трудоустройству. Но мои сомнения быстро развеялись. После двух собеседований прошла обучение в течение месяца и за это даже выплатили стипендию. Трудовую отправила по почте в отдел кадров. На руки получила договор. Перешла в отдел, очень дружный коллектив, теплые отношения, кругом поддержка. Зарплата день в день: аванс и вторая часть, без задержек, перед праздниками заранее выплачивается. Через 8 месяцев за хорошие показатели меня повысили до ведущего администратора. А также подарили ноутбук, так как мой компьютер устарел. Кстати, Касперского тоже бесплатно устанавливают сотрудникам компании. Из приятного - пригласили в Москву на новогодний корпоратив. Оплатили все!!!! Дорогу туда - обратно, гостиницу, банкет, подарили два рюкзака (участвовала в конкурсе "Передовик производства", наша команда заняла 1 место) и даже за счет компании организовали скидку 50% на услуги стилиста для мероприятия. Еще спустя полгода предложили вакансию тренинг- менеджера. Перешла в отдел обучения, где и числюсь по сей день. Очень довольна!

Недостатки
Приходится много работать, но это компенсируется приличной зарплатой и остальными "плюшками"

Достоинства
Я не так долго работаю в компании, поэтому пока мало чем можно похвастаться – успешно прошла обучение и перевелась в отдел, научилась быстрее работать с заказами и почти успеваю за девченками в смене. Я горжусь тем, что решилась и поменяла работу на удаленную. Теперь мне не надо переживать, успею ли я забрать сына из детского садика, и не надо никого просить об этом, если не успеваю.
Больше всего мотивирует в работе возможность работать из любой точки, где есть интернет. Теперь не проблема, съездить к родителям в другой город на несколько дней, или летом махнуть на море. Главное чтоб там был интернет. Уже представляю, как после рабочего дня иду на пляж. Моя мечта – когда-нибудь переехать ближе к морю. И теперь я на шаг ближе к ней, потому что стало на одну ниточку меньше в канате, который привязывает меня к этому городу.
Я переживала, смогу ли работать в домашних условиях с полной отдачей и погружением. Оказалось зря, потому что работа действительно интересная. Выбор педагога я иногда сравниваю с шопингом – большой выбор товаров, каждый со своими достоинствами и недостатками, и тебе надо выбрать самый подходящий. Это очень захватывает.

Недостатки
На данный момент особых проблем не возникло.

Достоинства
Работаю в компании полгода, очень нравится. Зарплата белая и приходит всегда вовремя, без задержек. Коллектив дружелюбный, начальство всегда пойдет навстречу. Зарплата сдельная, но достаточно высокая, особенно для регионов. Для сотрудников постоянно проводятся тренинги, есть возможность узнать что-то новое и интересное.

Недостатки
Отсутствие страхования, обусловленное спецификой работы

Достоинства
Работаю в этой компании три года (думаю, это уже о чем-то говорит). Да, трудно работая дома распределить свой рабочий день. Первое время было тяжело. Более опытные коллеги, руководитель всегда помогали и продолжают помогать своими советами и делами. Уходят те, кто думает, что в первый же месяц будут получать высокую зарплату. Для этого, дорогие мои, нужно работать, не бояться заказов и клиентов. Здесь я увидела бОльшую поддержку от коллег и руководителей, чем в других местах, в которых довелось работать. Моя зарплата в 2-3 раза выше средней по моему городу. Реально получить повышение. Твои успехи замечают и поощряют. Разгильдяйство недопустимо. Надеюсь, что продолжу свое сотрудничество с Профи)

Недостатки
Семья в сезон уходит на третий план))

Достоинства
Компания белая, и это первое, что привлекает, особенно когда живешь в большом городе, где 90 процентов серых работодателей. Работа на моей должности удаленная, оплата сдельная. Сколько поработаешь, столько и получишь. Первые месяцы сложно, возникает много тонкостей и, соответсвенно, вопросов, от этого работа идет медленнее. При этом на твои вопросы готовы ответить как коллеги (люди на той же должности), так и руководство. Все готовы помочь тебе эффективно работать, если ты сам этого тоже хочешь. Лентяям тут не платят, так что можете даже не отправлять сюда резюме, если хотите легких денег. Хотя могу сказать, что компания оплачивает каждое твое действие в админке сайта, то есть твоя задача просто делать работу, а все это посчитается и будет оплачено. Трудолюбивых и ответственных людей здесь ценят и уважают, при этом еще и поощряют (премии, повышения). Работа хоть и удаленная, но с коллективом можешь также общаться, прикалываться и обсуждать насущные темы, если хочешь и если это не в ущерб работе. В целом, коллектив очень доброжелательный, общительный, отзывчивый.

Недостатки
Для лентяев: здесь нет халявы и легких денег. Получаешь то, что сам заработал.

Достоинства
Я работаю недавно, но очень ценю свою компанию, и жалею,что не начала работать раньше. До работы в Профи.ру я не знала,что можно получать от работы удовольствие. Работаю дома ( и теперь могу высыпаться и не тратить время на дорогу), белая зарплата, которая всегда приходит день в день, замечательный руководитель, всегда готовый прийти на помощь...перечислять можно долго. Главный смысл-эта работа дает возможность реализовать себя, и тот,кто этого не понял- что ж, значит, вам действительно лучше сидеть в офисе, в числе многих и многих других, ничем от них не отличаясь.

Недостатки
Малоподвижный образ жизни, но это легко компенсируется зарядкой и тренировками в свободное время.

Достоинства
"Безграмотный персонал" - в данном случае каждый судит по себе. Я вижу, что коллектив у нас грамотный, стремящийся помочь клиенту и очень-очень душевный. "не умеющий подбирать грамотно клиента репетитору" - видимо бывший сотрудник работал не долго, потому, что мы подбираем клиенту репетитора, специалиста, мастера, тренера, а не наоборот. "Намеренный сбор плохих отзывов от клиента" - это верх невежества!!! Работаю, как раз в отделе сбора отзывов. Ни добавляем, ни корректируем слова клиента. Как специалист отработал, такой отзыв получил, и именно его мы публикуем на сайте. Кстати, процент отрицательных отзывов очень мал, но он есть. "Случаи отказа клиенту в подборе желаемого репетитора" - это видимо из личного опыта сотрудника. В компании работают сотрудники, уважающие клиента и понимающие, что заработная плата сдельная, поэтому отказать клиенту - это минус в конце месяца.
"Профи" очень хорошая компания по всем пунктам. Заботливое руководство, дружеские отношения в коллективе, стабильная и достойная оплата труда, интересная работа, социальный пакет и главное - ребенок под присмотром!!!

Недостатки
Недостатков нет, за 3,5 года я их не нашла.

Достоинства
Все негативные отзывы о данной компании, это лишь субъективное мнения кучки людей, которые решили, что удаленно работать и халявить, и при этом получать от 30000 руб., сидя дома, не видя глаз начальства и при этом еще и работая от силы 3-5 часов в день- это то, о чем они всю жизнь мечтали! Не понимая до конца смысла поговорки: " Как потопаешь! Так и полопаешь!" Нет дорогие мои, это такая же полноценная работа, как бы вы ходили в офис, вставая в 7:00 и доезжая до места работы и возвращаясь вечером после 8 -часового рабочего дня...
Поэтому весь негатив от данных людей, я вообще никак не воспринимаю, потому что работаю в этой компании с сентября 2016 года и абсолютно точно знаю, что и дальше буду здесь работать!

Недостатки
Отрицательные моменты есть в каждой работе, сколько людей , столько и мнений. Для меня отрицательных моментов пока нет, я сумела так организовать свою работу по времени, что мне хватает и на семью времени и на работу...

Достоинства
Работаю в этой компании давно. Компания менялась и росла, и из развивающейся стала крупной.
Я всегда считала и считаю свою работу - работой будущего и хвасталась)). Дистанционная, с полноценной рабочей нагрузкой, официальная (трудовая там, отпуск и пр.). Зарплата всегда выплачивается вовремя. И мне нравится, что график можно подстроить. Конечно, если я в будний день взяла несколько часов на свои дела, то потом отрабатываю в воскресенье или вечером.
Зарплата сейчас на уровне средней. Было время (в этой же компании), когда я зарабатывала почти в два раза больше, повышая себе нагрузку, но работая столько лет, поняла, что баланс между деньгами и остальным - тоже важен.
Благодаря этой работе я стала и чувствую себя успешной, а не разведенной женщиной с двумя детьми на шее у родителей. Я смогла взять ипотеку и сама выплачиваю ее. Работая в библиотеке, например, я считала, что взять ипотеку невозможно вообще))) Там ежемесячный взнос был больше моей зарплаты в 2-3 раза.
Требования к работникам с каждым годом выше - и уровень профессионализма работников должен расти. Карьерный рост в компании иногда бывает быстрым, иногда - постепенным, но он есть и напрямую зависит от работника.
Мне нравится, что за время работы я переезжала два раза из одного города в другой, а работа осталась та же. Это очень удобно.
Кроме того, я несколько раз ездила в длительные поездки в гости (на лето, в основном) и на юг, и на Байкал, и в Москву с детьми. И было удобно, что я могу работать везде - где есть интернет. Теперь одно из главных требований в поездке - именно наличие интернета.
Мне нравится многое. Кроме самих условий работы, я считаю наш сервис очень полезным для пользователей и выгодным для специалистов. На моих глазах безработный аспирант, бравший даже самые дешевые заказы в тьмутаракани, и работавший с отдачей (это по отзывам клиентов видно сразу) за 5 лет стал высокооплачиваемым топовым репетитором. Это было круто)))
Да, кто-то получает меньше заказов, чем хотел - это может быть связано с требованиями самого специалиста - ограничения по району, условиям выезда, требованиям клиента. Но регистрация на сайте - бесплатна. Поэтому ворчать смысла нет.
И сначала можно взять и более дешевые заказы - отработав их на отлично, вы заработаете репутацию. Это классика. "Сначала вы работаете на репутацию, потом она работает на вас" - не помню, кто сказал, но этот принцип на 200% верен для нашего сайта. Все отзывы там реальные, есть целый отдел, который собирает их по каждому заказу в обязательном порядке.

Недостатки
1. Сложно работать дома, организовать свой день. Много отвлекающих факторов.
2. Малоподвижный образ жизни. Если ты несколько ленив или не имеешь каких-то активных увлечений - набираешь вес.
Через какое то время без спортзала просто не обойтись.
3. За много лет работы, у меня было 5-7 разных руководителей. Это были прекрасные люди - которых есть за что уважать, пример которых заставлял стремиться стать лучше, сильнее, профессиональнее. Было здорово работать "плечо к плечу". Но один год мне не повезло (это была моя ложка дегтя в бочке меда, видимо), и у меня вообще было ощущение, что я в какой-то другой компании работаю. Хорошо, что этот период закончился. Человек этот ушел, а любимая работа и компания - остались.
В общем - если вы работы не боитесь - то вас научат всему. И заплатят за вашу работу. Работать с такой интенсивностью меня научили именно здесь. Теперь я знаю, что буду эффективным специалистом, добивающимся результата в любой сфере, которую выберу сама.