Отзыв сотрудника @guest-c94c96d44e о компании Skyeng
Школа Skyeng -- 'это замечательная команда профессионалов -- энтузиастов, которые сумели создать такую школу английского языка, которая соответствовала бы современным реалиям и условиям рынка. Обучение здесь -- не только максимально эффективное, но и необычайно интересное благодаря уникальной платформе Vimbox, созданной командой профессионалов этой школы. Я работаю преподавателем сравнительно недавно, но чувствую себя частью процесса, в школе постоянно проводятся тренинги, встречи с методистами, что способствует повышению квалификации преподавателей. Есть возможность роста и творческого развития. Работая удаkенно, преподаватели ощущают помощь куратора, службы поддержки преподавателей, тех. поддержки и т. д. И все вопросы решаются максимально быстро и эффективно. Никогда ранее я не ощущала такой мощной поддержки. Я очень счастлива работать в коллективе школы Skyeng.
Пока не вижу никаких недостатков
Устраивался на должност телемаркетолога. Попаст на нее не сложно так как особый опыт не требуется, график относительно свободный . Обучение было всего 4 дня с 10 до 18ч, дальше тестовый прозвон и все, выход на линию. Из скиллов важен только наык и опыт продаж. Мнус в том, что оклад небольшой и доход зависит больше от kpi (это 5% от продаж курсов)
Хочу оставить отзыв о преподавателе Тупкаловой Светлане. Профи с большой буквы ! Креативно подходит к уроку ! Прекрасные качества педагога и человека.Skyeng и Светлана вы нашли друг друга !
Зарплата на уровне рынка, хорошее отношение к сотрудникам и готовность объяснять непонятные тебе моменты и процессы
Из плюсов это работа из домаНо эта работа из дома 24/7 ты буквально не отходишь от компьютера, ведешь кучу уроков с тупыми мамашами, у которых нет денег на обучение и они просто пришли посмотреть, бывают и хорошие уроки, но редко, работаешь ты с личными продажами, продал уроки - получаешь зп, не купили, а чаще всего их не покупают, то и зп твоя будет маленькая, в компании каждый месяц новые условия и KPI, руководство делают все чтобы сотрудник получил максимально мало, сотрудники там рабы, их мнение никто не учитывает, карьерный рост есть, но смысл карьерного роста, ведь тебя будут еще больше нагружать работой, за которую ты не будешь получать норм зп, коллектив хитрый, те кто много работают - знают как не выходить на урок и не работать, чтобы получить хоть какие-то деньги, те кто работает мало будут вести уроки за своих коллег и портить свою статистику
Условия, руководство, качественный продукт, оплата 2 раза в месяц.Особо недостатков нет - не жалею, что сотрудничаю с компанией больше года.