Страница 2. Высшая школа управления финансами: отзывы от сотрудников и партнеров

Может быть оплачен больничный без больничного листа
Есть инструкции, регламентирующие некоторые повторяющиеся процессы
Современная обстановка рабочего кабинета
Деликатное порицание при совершении ошибок
Возможно расширение полномочий с ростом зарплаты

Нет стоматологического страхования
За оперативное выполнение заказа не поощряют

Я работаю в компании, которая признана лучшим образовательным проектом для бизнеса. И это в 2020, когда кризисные условия создали массу препятствий. Мы выстояли и стали только лучше. Получили национальную премию "Компания года". Это доказательство того, что мы на правильном пути, что нас ценят и признают нашу компетентность. В этом же году мы были представлены к награждению на премии «Время инноваций» в категории "Наука и образование". Уверен, это лучшее доказательство качества наших услуг.

нет

Мне интересно это направление и возможность участвовать в нешаблонных проектах. Нравится разнообразие задач. Нагрузка периодически высокая, но зато точно никогда не бывает скучно.

Нет

Не так давно попал сюда работать. Впечатление пока что только положительное и боевой настрой. Команда действительно профи и мне есть еще чему у них поучиться. Офис современный с хорошим оборудованием. По зарплате не супер высокая, но и не ниже среднего однозначно.

Все нормально пока. Да я их и не искал

ВШУф – это несколько направлений, включая учебную часть. Выделен дивизион инвестиций и недвижимости. Самостоятельные подразделения, которые предоставляют услуги с ориентиром на другую целевую аудиторию, не исключая наших слушателей, но все же интересы и потребности этих категорий клиентов часто различаются. И алгоритм взаимодействия тоже различается, поэтому я, работая над разработкой инвестиционных портфелей, вижу компанию совсем не так, как, например, наш преподаватель, или юрист, который сопровождает сделку купли-продажи дома. Со своей стороны скажу, что работать комфортно. Созданы условия для функций, выполнение которых требует концентрации внимания.

не нашел

Честно, больше всего ценю, что попал в команду настоящих профессионалов. Это для меня большой шаг вперед. Когда работаешь в кругу таких специалистов, то и сам тянешься до их уровня

-

У нас сейчас команда, с которой приятно работать. Каждый внутренний рабочий процесс налажен, поэтому нет хаоса. Возникающие вопросы решаются быстро и эффективно. Доход зависит от личной продуктивности, мне лично жаловаться не приходится, всегда выше рынка!

работаю и мне все подходит

Продуктивно и слажено работаем – хороший выбор сотрудников HR командой
Нет бюрократии, но есть дисциплина, основанная на ответственности кадого
Интересные коллеги, с которыми приятно общаться
Отличная оплата труда

Не помогают взять ипотеку
Практически нет корпоративных праздников
Нет бесплатных образовательных продуктов для сотрудников

Ну не скажу, что сразу освоилась в коллективе. Тут реально сильные специалисты, мне до их уровня еще расти не один год) но фишка в том, что здесь все поставлено на такие рельсы, что ты как раз можешь развиваться, все условия для этого есть

Вообще все нормально

Работодатель обеспечивает достойные условия для эффективной работы. Нужно отдать должное – даже если иногда и бывает немного суетно, то в целом внутренние перемещения организованы с понятной для меня логикой и, вроде как, оптимально. Я же смотрю с точки зрения «удобно для меня», а как другим – не знаю))). Вопросы быстро согласовываются, сотрудники понимают рамки своей ответственности и полномочий, поэтому редко бывают недоразумения. Это то, что особенно радует.

нет

Я отслеживают тренда на фин.рынках, формируют списки перспективных активов, делаю версии инвест.портфелей, а руководство утверждает. Очень хочется принимать решения уже самостоятельно. Обещают карьерный рост. Посмотрим.

Пока мне все нравится.

Здесь точно есть чему поучиться. Реакция на внешние события – моментальная. Умение заинтересовать первоклассных специалистов, пригласить их сотрудничеству и удержать. Я работаю в кадровом отделе. Возможно, поэтому профессиональная деформация, но выделила бы эти качества, как ключевые у ВШУФ, как единого организма. ИМХО.

не заметила

Ушел, не оглядываясь от довольно ограниченных возможностей. Школа сама по себе перспективная. Например, я точно могу сказать, что преподавательский состав очень солидный и респектабельный. Лекторы - профессионалы в своей теме, которые проработали ее вдоль и поперек на практике, поэтому студентам расскажут то, что те нигде в другом месте не найдут.

Но вот, что касается инвест. подразделения – довольно все грустно. Один портфель в месяц – это же не темп!!! Для повышения квалификации нужно постоянное движение, активность. Отвлекся от рынка на сутки, уже упустил возможности. (имхо) Надо по портфелю каждую неделю выпускать.

Помогли пережить ковид! Сначала дали возможность работать на удаленке, потом и вовсе на какое-то время выдали пособие на лечение - когда я неделю пролежал под ИВЛ. И постоянно - не волнуйся, будь спокоен за работу, главное поправляйся, потом будешь работать. В это время многие мои друзья, кто болел, выживали на копейки, потому что им работодатели зп урезали почти под мрот.

нет недостатков

Приходится говорить восторженные слова, но иначе невозможно. Школа обеспечивает настолько потрясающие условия работы, что мне кажется лучшего соотношения дисциплины и свободы действий придумать сложно. У нас все ответственные и увлеченные своим делом. Преподаватели параллельно часто задействованы еще в других проектах, поэтому постоянно в движении. Происходит обмен информацией, опытом. Нет застоя. Классно!

+
1. Требовательный подход к составлению содержания курсов и контролю его качества.
2. Связь нашего предложения с реальностью, с особенностями местного менталитета.
3. Прекрасный преподавательский состав.

Редко принимаем участие в отраслевых конкурсах (возможно пандемия помешала).