Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
Все отзывы
Ответить
Ответить
Отзыв сотрудника @guest-e40594cec3 о компании Лечебно-оздоровительный комплекс Витязь
20 января 2012
@guest-e40594cec3
Краснодар
История сотрудника
Опыт работы в таких экстремальных условиях!
Более внимательно нужно выбирать работодателей!
Не оправданные экстремальные условия!
43
43 комментария
@guest-57c61d01fc
31 января 2012
согласна полностью.
@guest-ad7075dc1b
8 февраля 2012
всё верно
@guest-48a76a4923
16 февраля 2012
премии только для руководящего персонала. КРЕПОСТНОЕ ПРАВО в рассвете.
@guest-6b7c0d4182
19 февраля 2012
Премии они получают за то что, под страхам смертной казни заставляют работать персонал сверх нормы . И если кто нибудь пикнет по этому поводу ,смотрят на работника как удав на кролика , и под любым предлогом всячески вынуждают уволиться этого не угодного сотрудника ,чтобы не дай бог эта коммерческая тайна не покинула этого "святого" заведения . Уровень 4-х звезд долек от идеала, а получают они их за счет того что пускают пыль в глаза нужным людям . И пускать пыль в глаза комиссиям и приезжающим, выше стоящим и нужно стоящим людям они умеют ,это это выгоднее чем распылять себя и обращать внимание на тех работяг для которых они существуют . Когда этот комплекс открылся он действительно соответствовал этим звездам ,а сейчас кроме везде мигающих не уместных герлянд и лампочек , как в публичном доме , с уровнем и услугами плохо !!! Мой совет РАБАМ которые там трудятся (извините подругому я вас назвать не могу ) бегите от туда , уважайте себя ,любите себя , цените себя не позволяйте себя унижать . Ведь вы носите гордое имя ЧЕЛОВЕК .
@guest-e663dbfc32
21 февраля 2012
Для того, чтобы заставлять людей работать сверх нормы существует целая служба, которая у них называется "группа рабовладельцев" во главе с руководителем подразделения.
@guest-6098d753e4
22 февраля 2012
Человеки!!! Рабами вас невозможно сделать! Ими вы становитесь сами!!! Вас просто сломили и вы поддались. А в этом вы виноваты сами. Ищите проблему в себе. Попробуйте не выходить на сверхурочные работы, но обосновать свой невыход
и вас оставят в покое.
и вас оставят в покое.
@guest-29e0954c39
23 февраля 2012
А разве обосновывать свой не выход , в ваш ВЫХОДНОЙ день , не считается рабством . Человек имеет право на труд и право на отдых !
@guest-a2a27c24b0
23 февраля 2012
Коллектив в ЛОК ВИТЯЗЕ классный. Но отношение начальства к простым людям не очень. Оно бог а мы не кто. Так себе мусор под их ногами, а ещё газпром. В любой другой организации намного лучше относятясь чем там.
@guest-0f2607e7bd
23 февраля 2012
Там перед начальством ходят все на передних лапках. А когда комиссия это что то с чемто не передать словами, это надо видеть. В коллективе больше ценят и уважают. А начальство считает рабами. От 4 звезд ,там осталась одна тусклая едва видная звездочка. Лет 10 назад ЛОК ВИТЯЗЬ звучало гордо, а сейчас не как просто шарашкина контора.
@guest-0d1dbf100d
24 февраля 2012
У каждого в жизни есть выбор, и если Вы бывший сотрудник, значит Вы сделали свой выбор, с чем Вас и поздравляю. А люди, которые работают - их что-то устраивает. Да система в санатории желает лучшего, действительно за дополнительные выходы даже "Спасибо" никто не скажет, система поощрений не работает вообще, непонятно куда уходят просоюзные взносы, да и впринципе профсоюз молчит.
Но попрошу не унижать сотрудников, которые работают в санаторие, может их привела нужда, а кто-то этим пользуется. Спасибо за внимание.
Но попрошу не унижать сотрудников, которые работают в санаторие, может их привела нужда, а кто-то этим пользуется. Спасибо за внимание.
@guest-a17eebaa4f
24 февраля 2012
Сотрудников которые работают там из за нужды никто не унижает, им только сочувствуют . Большая часть таких же нуждающихся сотрудников, которым нужно кормить свои семьи ,сделали свой выбор не в пользу Витязя , может быть если бы их труд оплачивался, ровно на столько ,на сколько они работают ,и терпят все эти унижения, то это хотя бы это было бы оправдано . Посмотрите какая там текучка кадров ,наверное не просто так, и у каждого своя больная тема . После работы в Витязе, бывшим сотрудникам как минимум нужна помощь психологов.
@guest-798b0f6258
24 февраля 2012
мне интересно как этому относиться сами сотрудники. Или начальство к этим высказаваниям. Может чтото надо поменять.
@guest-59c0842a32
25 февраля 2012
Менять может и надо, но зачем? Если их всё устраивает - и премии получат и персонал работает, как говорится и овцы целы и волки сыты, а овец в стаде ещё хватает.
@guest-cbc87c2556
25 февраля 2012
ну овцы могут и бунт поднять.и что тогда будут делать волки?
@guest-ec86ba884d
25 февраля 2012
А никто ничего не докажет, ведь даже сами овцы будут молчать, есль не хотят покинуть стадо, ведь там ещё есть что поесть.
@guest-f5db8c02d4
25 февраля 2012
Уважаемая пострадавшая, Ваша ситуация имеет личностный характер, также как паршивая овца есть в любом стаде, Вам попалась такая овца. Искренне сожалею.
Вы правильно сделали, что не стали это терпеть.
Вы правильно сделали, что не стали это терпеть.
@guest-23dd4169ab
25 февраля 2012
Клеймить санаторий зачем ? я обвиняю в домогательстве конкретное лицо, и это лицо от которого зависит все. И еще , если вы находитесь на этом сайте , и вступаете в дискуссии то с вас наверняка тоже что то беспокоит . Хотя вы работая там, подругому рассуждать и не можете ,я вас понимаю , и сочувствую вам . Терпения вам !
@guest-820a5e81da
26 февраля 2012
О нас думают плохо лишь те,
кто хуже нас ,а те кто лучше нас...
Им просто не до нас !
Омар Хойям.
кто хуже нас ,а те кто лучше нас...
Им просто не до нас !
Омар Хойям.
@guest-77ee25eaa7
26 февраля 2012
Уважаемая пострадавшая, судя по вашему ответу все действительно так."Попал не в бровь, а в глаз". Желаю Вам удачи по жизни, здоровья и благополучия. Простите, если чем-то обидел Вас.
@guest-c0f7adb2ac
27 февраля 2012
На сегодняшний день в Анапе нет наиболее социальнозащищенной организации, чем Газпром! Поверьте, это действительно так!!! А то,что писала ниже пострадавшая, так это может произойти и в любой другой организации, такие случаи единичны и они требуют особого разбирательства.
@guest-da6075a04e
27 февраля 2012
в других организациях прислушиваются к своим сотрудникам,а там нет.и на ходят решение, а не увольняют.
@guest-d15b4d1bd3
28 февраля 2012
Уважаемая пострадавшая, наверняка заявление на увольнение Вы писали по собственному желанию. Чтобы уволить человека из нашей организации необходимы веские основания, наверняка в Вашем случае их не было. Вас просто попросили и Вы написали заявление, Вы даже не стали бороться, а сдались сразу. Если бы Вы не написали того заявления, то Вас бы и не уволили. Вы сами себе подписали смертный приговор, а теперь об этом жалеете. Оставьте все как есть и идите дальше с высоко поднятой головой. Значит судьба Вам готовит что-то лучшее. И пожалуйста оставьте "Витязь" в покое, устраивайте свою жизнь.
@guest-2d20d3ccaa
28 февраля 2012
Все сказанное я закончила словами Омара Хайяма.
Да что же вам не спиться спокойно , защитник вы наш. Живите и радуйтесь жизни . Поверьте мне в жизни есть ценности ради которых стоит радоваться и огорчаться в жизни .
Мы живем не для того что бы работать , а работаем для того что бы жить !
Удачи вам !
Да что же вам не спиться спокойно , защитник вы наш. Живите и радуйтесь жизни . Поверьте мне в жизни есть ценности ради которых стоит радоваться и огорчаться в жизни .
Мы живем не для того что бы работать , а работаем для того что бы жить !
Удачи вам !
@guest-b403d617e2
29 февраля 2012
Вот это достойный ответ! С уважением к Вашей личности сотрудник.
@guest-1a9bfdb5e4
2 марта 2012
Вот это дискуссия! ...........
@guest-e731dfa626
7 марта 2012
Вновь весна, вновь за окнами март.
И в капель, и в морозную вьюгу
Я приветствую женщину-мать,
Дочь, жену, и сестру, и подругу!
За терпенье, за доблестный труд
От души славлю женщин России!
А еще за домашний уют
И за то, что добры и красивы.
Да будет этот марта день
Для вас особенно приятным,
Чтоб даже пень в весенний день
Зацвел цветком невероятным!
И ярких радуга цветов
Рождает музыку и праздник.
И засверкают пусть глаза,
И прилетит Амур-проказник!
И в капель, и в морозную вьюгу
Я приветствую женщину-мать,
Дочь, жену, и сестру, и подругу!
За терпенье, за доблестный труд
От души славлю женщин России!
А еще за домашний уют
И за то, что добры и красивы.
Да будет этот марта день
Для вас особенно приятным,
Чтоб даже пень в весенний день
Зацвел цветком невероятным!
И ярких радуга цветов
Рождает музыку и праздник.
И засверкают пусть глаза,
И прилетит Амур-проказник!
@guest-853dbad0ff
9 марта 2012
Я согласен - и впредь не платите,
Пусть шатает меня на ходу,
Не давайте жилья, не кормите,
Всё равно на работу приду.
День получки - нет траурней даты,
Просто нет её в этом году,
Не давайте паёк и зарплату,
Всё равно на работу приду.
Отдыхать ни за что не поеду,
Это море имел я [ в виду],
Чай пустой и сухарик к обеду,
Всё равно на работу приду.
И лечиться мне вовсе не надо,
Могут вылечить вдруг на беду,
Не нужны никакие награды,
Всё равно на работу приду.
Ничего, что одежда в заплатах,
Я не вру Вам, имейте в виду,
Даже если проезд будет платным,
Всё равно на работу приду.
Я приду , даже если затменье,
Даже если начальник Иуда,
Даже если в мозгу помутненье,
Я ПРИДУ! НО РАБОТАТЬ НЕ БУДУ!!!
Пусть шатает меня на ходу,
Не давайте жилья, не кормите,
Всё равно на работу приду.
День получки - нет траурней даты,
Просто нет её в этом году,
Не давайте паёк и зарплату,
Всё равно на работу приду.
Отдыхать ни за что не поеду,
Это море имел я [ в виду],
Чай пустой и сухарик к обеду,
Всё равно на работу приду.
И лечиться мне вовсе не надо,
Могут вылечить вдруг на беду,
Не нужны никакие награды,
Всё равно на работу приду.
Ничего, что одежда в заплатах,
Я не вру Вам, имейте в виду,
Даже если проезд будет платным,
Всё равно на работу приду.
Я приду , даже если затменье,
Даже если начальник Иуда,
Даже если в мозгу помутненье,
Я ПРИДУ! НО РАБОТАТЬ НЕ БУДУ!!!
@guest-d5c650f0db
12 марта 2012
Вот утром вы придёте в офис
Приход запишете в журнал,
Бездумно в монитор уткнётесь,
И для страны ваш день пропал
Вы будете в душевном мраке
Со скукой заняты борьбой,
Перекладёте лист бумаги
Из одного угла в другой.
Затем лизнёте шефу жёппу
Чтоб показать, что вы не ноль,
И вновь приступите к работе —
На жёппах натирать мозоль.
И так живёте вы безвкусно
Из года в год, день ото дня —
В желудках — пОлно, в душах — пусто,
Не жизнь а полная фигня.
Зачем, вообще, вы в этом мире?
Где результат работы, ваш?
Чего достигли, что свершили?
Что, кроме дырки на штанах?
Что кроме вдавленного стула,
И сального в локтях пятна? В стране от офисов все беды —
Сидеть на жёппе всякий спец,
Да вы поймите, дармоеды, —
РАБОТАТЬ НУЖНО, НАКОНЕЦ!
Приход запишете в журнал,
Бездумно в монитор уткнётесь,
И для страны ваш день пропал
Вы будете в душевном мраке
Со скукой заняты борьбой,
Перекладёте лист бумаги
Из одного угла в другой.
Затем лизнёте шефу жёппу
Чтоб показать, что вы не ноль,
И вновь приступите к работе —
На жёппах натирать мозоль.
И так живёте вы безвкусно
Из года в год, день ото дня —
В желудках — пОлно, в душах — пусто,
Не жизнь а полная фигня.
Зачем, вообще, вы в этом мире?
Где результат работы, ваш?
Чего достигли, что свершили?
Что, кроме дырки на штанах?
Что кроме вдавленного стула,
И сального в локтях пятна? В стране от офисов все беды —
Сидеть на жёппе всякий спец,
Да вы поймите, дармоеды, —
РАБОТАТЬ НУЖНО, НАКОНЕЦ!
@guest-9de9206c5f
15 марта 2012
Если вам скоро на пенсию или планируете родить ребенка , то вам на работу в Лок Витязь . Эта работа только для людей предпенсионного возраста и для уходящих в декрет . Что бы урвать льготы из газпрома . А если вы не подходит не под одну эту категорию, то вам там делать нечего , вы не столько приобретете сколько потеряете !
@guest-c524a81da8
15 марта 2012
Чтобы получить пенсию там нужно отработать (отмотать ) определенный срок или 5 или 3 года именно перед пенсией ,просто прийти и уйти на пенсию не получится. Если у Вас есть вагон здоровья Вам его там разгрузят, обсолютно безвозмездно.
@guest-72843f1f7f
17 марта 2012
Все ниже сказанное, нужно в Уренгой отправить. Может тогда работать для людей начнут , а не самодурством заниматься , сотрудников гнобить, и значимость свою показывать !
На самообеспечение этот Витязь !
На самообеспечение этот Витязь !
@guest-18cdf95bee
18 марта 2012
Прям как в сказке : И собрались одни пенсионеры ...
@guest-f171cefa3e
19 марта 2012
Только сказка эта с плохим концом. На самообеспечении они загнутся ещё быстрее. Одна служба питания чего стоит, вся Анапа кабачки летом по 7 руб покупает а ЛОК Витязь по 89 руб. или около того, Сейчас огурцы опт. по 150 а у них по 250 о каком сомообеспечении может идти речь, считать надо уметь и не только в свой карман. Ну и качество оставляет желать лучшего. Если все вывозить, из чего готовить???????
"Хорошая традиция - присуцтвие шеф-повара в зале в часы работы шведского стола. Так естественным образом одновременно выполняются две задачи: контроль всей службы и коммуникация с посетителями. И уже золотое правило - хотябы изредка шеф- повару или директору отеля следует завтракать в одном зале с гостями." Издательский дом, "Ресторанные ведомости", Юлия Ефимова "Шведский стол организация и технология" А в данном случае директору следовало бы и пообедать. Очень большая разница в качестве, между блюдами принесенными в административный корпус и поданными в зал. Искенне жаль!!!
"Хорошая традиция - присуцтвие шеф-повара в зале в часы работы шведского стола. Так естественным образом одновременно выполняются две задачи: контроль всей службы и коммуникация с посетителями. И уже золотое правило - хотябы изредка шеф- повару или директору отеля следует завтракать в одном зале с гостями." Издательский дом, "Ресторанные ведомости", Юлия Ефимова "Шведский стол организация и технология" А в данном случае директору следовало бы и пообедать. Очень большая разница в качестве, между блюдами принесенными в административный корпус и поданными в зал. Искенне жаль!!!
@guest-74866edca5
19 марта 2012
Рыба гниет с головы !
Пора рыбок менять , пока они """4-х звездночный """отель в анус не загнали !
Пора рыбок менять , пока они """4-х звездночный """отель в анус не загнали !
@guest-5f83a90a54
20 марта 2012
поздно! уже загнали, звезды только на бумоге.
@guest-1e4378997a
24 марта 2012
Это происходит от того что руководство
по большей части имеет слабую
проф подготовку.
по большей части имеет слабую
проф подготовку.
@guest-787d4cc998
5 июля 2012
Моя подруга работает месяц. Но за этот месяц её уже довели до депресии . На мой взгляд, врачи и руковадящее звено - это зажравшиеся овцы. Натуральная "Зона" и не надо защищать сотрудников.Кто жопу лижет, тот и работает.
@guest-eb8a55cb72
16 июля 2012
До депрессии, это еще не много, могут и до больницы, и до могилы довести. А кто задницы лижит тот не работает а делает вид, там это многие умеют.Бегите от туда без оглядки.
@guest-4398ec6f25
22 сентября 2012
Информация к размышлению...В октябре ожидается группа отдыхающих, в числе которых будет группа проверки на профпригодность персонала. Так по крайней мере шел разговор на последнем закрытом профсобрании на одном из предприятий ,,ГазпромДобычаУренгой,,
@guest-9e6d3714c0
9 октября 2012
че людей смешить проверка, проверять надо средний и высший руководящий состав. Руководство (зав производства с подачи зам начальника по питанию и диет врача(серый кардинал)) собирает в каждый номер проверяющего по гостинцу с низким поклоном набор дорогих продуктов немного лапши на уши и всё, все проф пригодны даже те у кого купленные дипломы.
@guest-96e3dabc6b
20 ноября 2012
одно время мне пришлось поработать в Витязе, но в то время ещё можно было работать,хоть чтото делалось для рабочих, а особенно для службы питания, а что сейчас? Просто ужас текучка неимоверная, на работу берут людей морально неуровновешанных, аферистов и даже без мед\ком. А в этом году, на сколько наслышена, мало кто остался работать, остались выдержанные или действительно кому немного до пенсии!!!!!!!!!! Премии хвалённые гдето оседаю, начальство может и получает, но до простых работяг не доходят!!!!!!!!!!!
@guest-212a07d839
26 января 2013
Хочу высказать своё мнение той "горстке" людей,пишущих всякую ерунду о работе в службе питания Комплекса.Удивительно, но читая Ваши сочинения, создается впечатление, что Вы испытываете огромное удовольствие, когда виртуозно "ИСКОВЕРКИВАЯ" русский язык, выдаете себя за безграмотных или мало образованных несчастных, обиженных судьбой бывших работников Комплекса. А ведь это далеко не так!
Всё это уже было бы смешным, если бы не было так горько. Ведь вы доводите себя до состояния невроза со всеми вытекающими последствиями. А это уже болезнь! Не пора ли Вам успокоиться? Ведь пишут "поклепы" одни и теже люди (или человечек). Не лучше ли найти работу по душе или заняться любимым делом, но не на пищеблоке курорта ( во избежании критики других коллективов). Ведь за все свои наговоры на людей Вам придется расплачиваться сполна! Судить может только бог! Не берите на себя эту непосильную ношу! Закопайте свой "топор войны" обиды и злости и наслаждайтесь жизнью каждый день, ведь она так прекрасна, но коротка. И у Вас обязательно будут успехи в работе и победы в любви. Не отчаивайтесь раньше времени. Берегите себя. Будьте мудрее!!!
Всё это уже было бы смешным, если бы не было так горько. Ведь вы доводите себя до состояния невроза со всеми вытекающими последствиями. А это уже болезнь! Не пора ли Вам успокоиться? Ведь пишут "поклепы" одни и теже люди (или человечек). Не лучше ли найти работу по душе или заняться любимым делом, но не на пищеблоке курорта ( во избежании критики других коллективов). Ведь за все свои наговоры на людей Вам придется расплачиваться сполна! Судить может только бог! Не берите на себя эту непосильную ношу! Закопайте свой "топор войны" обиды и злости и наслаждайтесь жизнью каждый день, ведь она так прекрасна, но коротка. И у Вас обязательно будут успехи в работе и победы в любви. Не отчаивайтесь раньше времени. Берегите себя. Будьте мудрее!!!
@guest-f85e349c7b
15 февраля 2013
Лучше впасть в нищету, голодать или красть,
Чем в число блюдолизов презренных попасть,
Лучше кости глодать, чем прельстица страстям,
За столом у мерзавцев, имеющих власть…
Чем в число блюдолизов презренных попасть,
Лучше кости глодать, чем прельстица страстям,
За столом у мерзавцев, имеющих власть…
Другие отзывы
0.0
@guest-8943317cce
21 августа 2023
История сотрудника
Начнем с обещанного карьерного роста. Могу сказать, что идея о поддержке сотрудников в этом аспекте звучит прекрасно на бумаге. Однако на практике, даже будучи высококвалифицированным сотрудником и проявляя инициативу, мне не удалось найти реальные возможности для продвижения по карьерной лестнице. Внутренние политики и принятие решений казались неясными и иногда даже произвольными. Важность каждого сотрудника, о которой говорится в описании компании, также вызывает сомнения. Хотя я старалась вносить свой вклад и участвовать в общих усилиях, я не ощущала должной оценки со стороны руководства. Мне казалось, что опыт и знания, которыми я могла поделиться, остались незамеченными, и моя работа свелась к выполнению рутины без какого-либо влияния на компанию. Еще одной проблемой была слабая коммуникация между руководством и сотрудниками. Решения принимались без предварительного обсуждения, что создавало путаницу и недопонимание среди коллег. Многие из нас чувствовали себя лишь исполнителями, а не частью команды, действительно влияющей на будущее компании.
Начнем с обещанного карьерного роста. Могу сказать, что идея о поддержке сотрудников в этом аспекте звучит прекрасно на бумаге. Однако на практике, даже будучи высококвалифицированным сотрудником и проявляя инициативу, мне не удалось найти реальные возможности для продвижения по карьерной лестнице. Внутренние политики и принятие решений казались неясными и иногда даже произвольными. Важность каждого сотрудника, о которой говорится в описании компании, также вызывает сомнения. Хотя я старалась вносить свой вклад и участвовать в общих усилиях, я не ощущала должной оценки со стороны руководства. Мне казалось, что опыт и знания, которыми я могла поделиться, остались незамеченными, и моя работа свелась к выполнению рутины без какого-либо влияния на компанию. Еще одной проблемой была слабая коммуникация между руководством и сотрудниками. Решения принимались без предварительного обсуждения, что создавало путаницу и недопонимание среди коллег. Многие из нас чувствовали себя лишь исполнителями, а не частью команды, действительно влияющей на будущее компании.
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
0
2.0
@guest-34d94d5d8c
2 февраля 2014
Анапа
История сотрудника
бесплатная путёвкаполучаешь путёвку не во время отпуска. это не отдых кагда совмещаешь путёвку с работой отпуск делят на два раза в начале года две недели и в конце года догуливашь. отношение начальства как к "быдлу" от некоторых это можно услышать.Сейчас идёт ремонт первого корпуса меняют мебель в номерах некоторые работники решили выписать списанную мебель, но оказалось что всю мебель забрали местные тузы.
бесплатная путёвкаполучаешь путёвку не во время отпуска. это не отдых кагда совмещаешь путёвку с работой отпуск делят на два раза в начале года две недели и в конце года догуливашь. отношение начальства как к "быдлу" от некоторых это можно услышать.Сейчас идёт ремонт первого корпуса меняют мебель в номерах некоторые работники решили выписать списанную мебель, но оказалось что всю мебель забрали местные тузы.
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
0
3.0
@guest-f84138925b
27 августа 2012
Москва
История сотрудника
все что написано наверно написано о какой-то другой компании. потому что в этом я неузнаю лок витязь. хотя работаю там уже давольно давно. просто те кто такое пишет не привыкли работать. да работы много, тяжело, но это когда сезон или новогодний тур, а где сейчас легко, сейчас никто просто так деньги не платит, а сэтим в витязе проблем нет, всегда все вовремя. и никто никого не гнобит, это уж совсем вранье, просто наверно некоторым тяжело привыкнуть к порядку, когда требуют выполнения своих трудовых обязаностей, и сан . правил. но благодаря этому такая чистота. посмотрите на другие санатории где грязь, антисанитария, и тараканы сыпяться не только на голову, но и в тарелки. домогательства- смешно. может частный случай.и не надо из сотрудников делать таких несчастных. просто человека всегда что-то не устраивает.слишком много начальников, можно было бы и поменьше.
все что написано наверно написано о какой-то другой компании. потому что в этом я неузнаю лок витязь. хотя работаю там уже давольно давно. просто те кто такое пишет не привыкли работать. да работы много, тяжело, но это когда сезон или новогодний тур, а где сейчас легко, сейчас никто просто так деньги не платит, а сэтим в витязе проблем нет, всегда все вовремя. и никто никого не гнобит, это уж совсем вранье, просто наверно некоторым тяжело привыкнуть к порядку, когда требуют выполнения своих трудовых обязаностей, и сан . правил. но благодаря этому такая чистота. посмотрите на другие санатории где грязь, антисанитария, и тараканы сыпяться не только на голову, но и в тарелки. домогательства- смешно. может частный случай.и не надо из сотрудников делать таких несчастных. просто человека всегда что-то не устраивает.слишком много начальников, можно было бы и поменьше.
Пользователь оценил компанию по нескольких параметрам. Нажмите на интересующий параметр, чтобы посмотреть оценку и комментарий к ней.