Города
Войти

Страница 24. Компании в Туле

Сортировать:
Дельта-Тек
Дельта-Тек
0.0
1 отзыв
СуперГарант
СуперГарант
0.0
1 отзыв
МАУК Театрально-концертный центр
МАУК Театрально-концертный центр
0.0
1 отзыв
WhatElse?
WhatElse?
0.0
1 отзыв
СК Атриум
СК Атриум
0.0
1 отзыв
Мой Доктор
Мой Доктор
0.0
1 отзыв
Бушин Сергей Александрович
Бушин Сергей Александрович
0.0
1 отзыв
Горное оборудование
Горное оборудование
0.0
1 отзыв
Алпатов Антон Андреевич
Алпатов Антон Андреевич
0.0
1 отзыв
ФИТНЕС ПАРК
ФИТНЕС ПАРК
0.0
1 отзыв
Примекс-Тула
Примекс-Тула
0.0
1 отзыв
Металлтула
Металлтула
0.0
1 отзыв
Демидовская Вода
Демидовская Вода
0.0
1 отзыв
ПРАВИЛЬНЫЕ ТРАВЫ
ПРАВИЛЬНЫЕ ТРАВЫ
0.0
1 отзыв
Qtim
Qtim
0.0
1 отзыв
Пансионат Для Пожилых Людей Тульский Дедушка
Пансионат Для Пожилых Людей Тульский Дедушка
0.0
1 отзыв
АНО Тульская Шахматная Гостиная
АНО Тульская Шахматная Гостиная
0.0
1 отзыв
МАРКЕТИНГОВОЕ АГЕНТСТВО СЛОН
МАРКЕТИНГОВОЕ АГЕНТСТВО СЛОН
0.0
1 отзыв
Ginzo
Ginzo
0.0
1 отзыв
ДИ ШАРК
ДИ ШАРК
0.0
1 отзыв
Тула - последние отзывы от сотрудников
0.0
Аноним
3 августа 2024
Каждый рабочий день начинают с краткого совещания, где можно озвучить свои идеи и быстро получить отклик. В обеденный перерыв всегда можно найти компанию для прогулки или чашечки кофе, что действительно скрашивает день.
0.0
Аноним
4 февраля 2024
Отзыв на СК Атриум
Отпуск и больничный оплачивается. Прекрасная компания, где заботятся о каждом сотруднике. Проводят постоянное обучение и развитие. Руководство приоткрыто для общения и диалога со своими подчиненными.
0.0
Аноним
1 февраля 2024
Являясь сотрудником этой компании с момента ее создания, я осознаю, сколько времени прошло. Нисколько не жалею о своем решении присоединиться к ней. Здесь я приобрел значительный опыт и хорошо зарабатывал.
0.0
Аноним
31 декабря 2023
Отзыв на СуперГарант
Начальство, которое вызывает уважение за свою помощь и поддержку. Золотой график работы обеспечивает гибкость в распределении времени между работой и личными делами.
0.0
Аноним
30 декабря 2023
Отзыв на WhatElse?
Сотрудники ощущают адекватное отношение со стороны работодателя, что создает благоприятную атмосферу в коллективе и способствует эффективной работе. Соблюдение всех норм и правил Трудового Кодекса обеспечивает законность и справедливость в трудовых отношениях.