Отзывы о работодателях в г. Ульяновск

Поначалу я была впечатлена возможностью работать в такой крупной и престижной организации. Однако со временем стало ясно, что реальность далека от рекламных обещаний. Система управления оказалась запутанной и неэффективной, что приводило к постоянным заминкам в работе.
Читать дальше Система управления оказалась запутанной и неэффективной, что приводило к постоянным заминкам в работе. Проекты, которые нам предлагали, часто оказывались несбалансированными и недоработанными, что заставляло нас сталкиваться с неудовлетворенными клиентами.

Прежде всего, четкие цели и ожидания, о которых говорится на сайте компании, оказались далеко не такими прозрачными, как хотелось бы. Быстро стало понятно, что цели меняются в зависимости от настроения руководства, что часто приводит к конфликтам и затянутому выполнению проектов.
Читать дальше Быстро стало понятно, что цели меняются в зависимости от настроения руководства, что часто приводит к конфликтам и затянутому выполнению проектов. Это создавало ненужное напряжение и затрудняло работу. Большой минус компании - это дистанционная команда. Вроде бы, это позволяет привлекать профессионалов из разных стран, но на практике это создавало сложности в коммуникации и согласовании задач. Временные зоны, языковые барьеры и различия в рабочих подходах часто приводили к задержкам и недоразумениям.

Моя главная огорчающая находка в этой компании - это полное отсутствие открытости к обратной связи. Все, что я хотел сказать, касалось улучшения рабочих процессов в складском отделе, но, кажется, никто особо не интересовался моим мнением. Попытки высказаться и предложить конструктивные идеи часто оставались без ответа или же были проигнорированы.
Читать дальше Попытки высказаться и предложить конструктивные идеи часто оставались без ответа или же были проигнорированы. Это создавало ощущение, что мои усилия никак не влияют на общее состояние дел.

Из плюсов только ДМС после испытательного срока. Это компания, где можно работать только от безысходности. Горстка сотрудников, которые сидят в офисе, непрерывно висят на конфколлах, остальные непонятно где, т. е. на удаленке. При трудоустройстве будут обещать обучающие курсы - они есть, но настолько бестолковые и низкокачественные, что можно сказать - их нет.
Читать дальше При трудоустройстве будут обещать обучающие курсы - они есть, но настолько бестолковые и низкокачественные, что можно сказать - их нет. То же самое про систему наставничества и адаптации - это не более, чем профанация. Никто не будет ничего объяснять и отвечать на вопросы, будут только требовать закрывать задачи. Нет команды, которая делает общее дело, каждый сам по себе. На многих проектах настоящий бардак, к тому же все боятся, что их проект закончится, а дальше что? сотрудники уже не нужны, платить нечем. Зарплаты ниже рынка. Офис в промзоне. Есть много достойных IT компаний, IBS не в их числе. Не тратьте зря свое время.

Вначале хочу отметить, что вопросы обучения и обещания о высоких стандартах обслуживания, казались заманчивыми и обнадеживающими, когда я присоединилась к команде. Однако, по мере того как я начала свою работу здесь, стало очевидно, что эти обещания далеки от реальности.
Читать дальше Однако, по мере того как я начала свою работу здесь, стало очевидно, что эти обещания далеки от реальности. С самого начала, я ощутила недостаток поддержки и наставничества в процессе обучения. Вместо того чтобы внимательно объяснить особенности работы с клиентами и применения техник, меня оставили практически одну на один с косметическими процедурами. Это не только создавало стресс и неуверенность, но и могло негативно сказаться на клиентах.