Четкая организация работы позволяет выполнять задачи эффективно и своевременно.
Зарплата и соцпакет на достойном уровне, что не могло не радовать.
Однако иногда не хватало гибкости и открытости к новым идеям.
Руководство ориентировалось на пожелания и запросы клиентов, но инициативы сотрудников частенько игнорировались.
Читать дальше Руководство ориентировалось на пожелания и запросы клиентов, но инициативы сотрудников частенько игнорировались. График работы местами был довольно напряженный, что создавало ощущение выгорания. Процессы внутри компании хорошо отлажены, но сроки проектов порой занижались, что увеличивало нагрузку на сотрудников. В целом, опыт работы в компании оставил положительные впечатления. Получила ценные навыки, встретила замечательных людей. Несмотря на минусы, особенно связанные с перегруженностью и недостаточной открытостью к новациям, для меня это стало этапом профессионального роста и развития.
Однако реальность быстро развеяла мои иллюзии.
В отделе продаж часто возникает хаос из-за непродуманного планирования задач.
Один случай особенно запомнился: в последние дни отчетного периода пришлось буквально воевать с системой, которая постоянно падала, а руководство требовало отчеты "сейчас и сразу".
Читать дальше Один случай особенно запомнился: в последние дни отчетного периода пришлось буквально воевать с системой, которая постоянно падала, а руководство требовало отчеты "сейчас и сразу". Особенно удручает отношение к отпускам. Оказывается, за неделю вперед невозможно что-то запланировать, не говоря уже о полноценном отдыхе. Однажды запросил отпуск на две недели, но одобрили только на пять дней. Аргументировали это высокой загруженностью, хотя в реальности многие сотрудники просто стихийно уходили раньше. Атмосфера в коллективе порой напоминает войну за выживание. Впечатление, что коллег заботит только удержание за счет дружественных связей с руководством, а не качество выполненной работы. Все это отвлекает от реальной эффективности и мешает сосредоточиться на задачах.
Импонирует возможность для быстрого карьерного роста.
За полтора года удалось перейти с позиции младшего специалиста к менеджеру проекта.
Гибкий график позволяет успешно совмещать работу с личной жизнью.
Нестандартные задачи развивают профессиональные навыки, а поддержка руководства вдохновляет на достижение высоких результатов.
Читать дальше Нестандартные задачи развивают профессиональные навыки, а поддержка руководства вдохновляет на достижение высоких результатов. Коллектив дружелюбный и всегда готов помочь. Продуманные корпоративные мероприятия способствуют командному духу. Обучающие курсы и тренинги проводятся регулярно, что важно для моего профессионального развития. Чувствую себя частью дружной и успешной команды.
С одной стороны, безопасность на рабочем месте действительно заслуживает похвалы.
За время работы здесь ни разу не возникло ощущения риска или беспокойства за своё здоровье.
Это безусловный плюс.
Руководство активно поощряет новые идеи и инициатива приветствуется.
Читать дальше Руководство активно поощряет новые идеи и инициатива приветствуется. Однако, несмотря на заявленную открытость, не всегда удаётся довести свои предложения до реального внедрения. Часто они просто теряются в бесконечных обсуждениях и совещаниях. С коллегами легко найти общий язык, атмосфера в коллективе дружелюбная и располагающая к творчеству. Были моменты, когда для улучшения внутреннего климата предлагалась организация мини-выставок наших собственных работ, что помогало расслабиться и проявить себя вне рамок служебных обязанностей. Разочаровывает лишь отсутствие четкой перспективы для временных сотрудников. Отсутствие возможности профессионального роста несколько смазывает общую картину. Эта работа стала интересным опытом, но оставила чувство не до конца реализованного потенциала.
Были моменты, когда кипели над проектом ночами, так как менеджеры теряли нить и задавали противоречивые приказы.
Вечные авралы и постоянное чувство, что ты — последний рубеж перед катастрофой, сильно изматывали.
Офис вроде бы современный, но техника часто подводила, и неделями обещанные ремонтники так и не появлялись.
Читать дальше Офис вроде бы современный, но техника часто подводила, и неделями обещанные ремонтники так и не появлялись. Коллеги, конечно, старались поддерживать друг друга, но все равно ощущалась выжженная атмосфера — каждый сам за себя. Стресс был ежедневным спутником, что постепенно выматывало. Возможностей для развития вроде было много, но реальная поддержка и обучение — чистая формальность. Каждое утро приходил с ощущением, что день будет тяжёлым и нервным, и так оно и происходило. Не выдержал, просто ушёл.
