Основные проблемы возникали с расписанием — часто приходилось задерживаться, чтобы завершить проекты.
Решение пришло, когда руководство согласилось пересмотреть графики и увеличить штат, уменьшив нагрузку на каждого из нас.
Здесь смогла реализовать многие из своих амбиций и существенно поднять навыки в своей специализации.
Коллектив поддерживает и вдохновляет, благодаря чему удалось успешно завершить несколько крупных проектов.
Первое впечатление было ошеломляющим: светлая просторная open space, приветствующие коллеги и доброжелательная атмосфера.
Вникать в задания помогла Екатерина – старший менеджер.
Бюрократия достигала абсурдного уровня: все решения согласовывались через несколько руководителей, что сильно замедляло процесс работы.
С коллегами в отделе отношения были прохладные, отсутствовала командная работа, каждый сам за себя.
Пришлось участвовать в разработке интерактивного мобильного приложения для крупной розничной сети, что стало отличным стартом.
Особое удовольствие принес проект по созданию системы автоматизации логистики, который получил высокую оценку клиентов.