Текучесть страшная.
Средний период работы в компании — 3–4 месяца.
При этом руководство постоянно тебя задерживает, так как в рабочее время им некогда решать рабочие вопросы.
1.
Рыба гниет в головы2.
Достаточно высокий процент текучки3.
Сотрудники - как расходный материалА теперь к самому важному и почему бы я рекомендовала тщательней выбирать себе работодателя - ведь все начинается с отдела HR! Начнем.
После трех лет работы в диспансере наконец нашла место с лучшими условиями.
Уже полгода я работаю сиделкой в Теплых беседах.
Здесь есть все необходимое оборудование для работы, замечательный коллектив и благодарные постояльцы.
Уже два года работаю в компании Аландр Групп, мне вполне нравится и коллектив и работа! Работаю удаленно в отделе маркетинга, мы выполняем разные задачи: придумываю стратегии, следим за трендами рынка, создаем контент и ведём соцсети и сайты.
Особенными были моменты, когда коллеги всей командой помогали мне разобраться с непростыми задачами.
Однажды столкнулся с трудностью в проекте, и буквально через пару минут мой руководитель подошел с готовыми предложениями.