Города
Войти
Группа Меттатрон

Отзыв сотрудника @guest-87d7a26c1d о компании Группа Меттатрон

2.0
22 июня 2020
@guest-87d7a26c1d
Москва
История сотрудника

Отзыв.
Всем привет . Самоизоляция и потеря работы сравнимо со смертью. Но есть вещи хуже . Сел за компьютер и только сейчас прочитал отзыв о компании в которой поработал . Компания называлась Меттатрон . Но, это полный ГАВНотрон . Как же важно читать отзывы прежде, чем идти в новую компанию работать . Жалко потерянного времени . Самое важное для человека который отработал, получить свои деньги . В ГАВНотрон тебя ещё и унизят за твой труд . У руля бездари . Есть пару человек которые унижая других повышают свою значимость . ГлавБух(от слова бухать) и 2 не профессиональных человека с горомкими названиями исполнительный директор и директор по развитию, их в предыдущих отзывах назвали Равшан и Джамшут, точное сравнение их способностей.
Им Баранов пасти, а не людьми управлять . Они не понимают, что такое воспитание, опрятность и продажи . А, чтобы клиент тебе оплатил ты обязан запросить счёт конкурента. Сначала унижаешься перед клиентами, потом с этой бумагой идёшь к бездарям, которые ещё пару дней не могут принять решение и зачастую, когда поставят подпись, это отказ.

2
2 комментария
@guest-10583be97d
22 октября 2021
Это ужасная контора с не воспитанными и грубыми людьми! Бегите
@guest-c544715ec6
19 марта 2024

Похоже, субъект, написавший отзыв, привык * и кроме слова *.., никаких описательных существительных и прилагательных не знает. Группа Меттатрон - это не притон для бешенных собак, а предприятие, в котором надо работать. Все инструменты, начиная от компьютеров и заканчивая технологиями продаж есть. Здесь нет места лентяям и хитрецам, которые накручивают КТУ. Такие сразу выявляются коллективом и уходят с позором. А мастера продаж остаются. Продать, когда "на рынке полным полно этого продукта" без мастерства, высоких технологий продаж и качественного обучения сотрудников, просто невозможно. У кого-то не хватает терпения обучиться и строго следовать технологиям. В компании больше половины сотрудников со стажем работы 5-10-15-20 лет.

Другие отзывы
1.0
@guest-63507ce299
1 августа 2022 Москва
История сотрудника
Не успел заметить.Создают впечатление Шоколадной фабрики с умпалумпами. Представить не могу, что такое существует в реальном мире. Вкратце: - На общих собраниях поют гимн, тех кто не поют публично ругают и могут оштрафовать.- Если не выполнен план продаж, на следующий день отключают кофемашину.- Продукт который продают, есть повсюду с ценами ниже.- База данных клиентов похожа на кладбище.Коллектив будто околдован, все смеются и рады этому пи*децу который происходит внутри компании. Либо они негласно решили не обращать на это внимание.Генеральный - старый карлик с синдромом Наполеона.На общих собраниях вставив руки в карманы, шире плачь расставляет ноги, громким голосом всех чморит на протяжении 10-15 минут, после говорит позитивное клише, типа: "Я знаю, вы можете лучше, давайте поднажмем!".Дальше все ему аплодируют, стараясь громче это сделать, хотят, чтобы он услышал.Девушка в посте ниже уже рассказала, про остальное руководство, полностью солидарен с ней.Если вы думаете устроиться, не советую. Если вы уже там, спасайтесь, пока сами не стали умпойлумпой.
1
Ответить
3.0
@guest-a331a80d77
22 апреля 2022 Москва
История сотрудника
Есть место для парковки.На одном из сайтов для поиска работы получил приглашение от сотрудницы отдела кадров на собеседование по поводу вакансии product manager.Ознакомился с описанием вакансии. Уточнил конкретный продукт, которым предстоит заниматься (хотя могли бы указать в описании вакансии, кстати). У меня более 7 лет релевантный опыт, поэтому предварительно посчитал, что могу быть полезен. Сверились, что мои зарплатные ожидания вписываются в бюджет данной позиции. Договорились о встрече с исполнительным директором через 2 дня. Получил от сотрудницы отдела кадров краткую справку о предприятии.Несколько удивило, что сотрудница отдела кадров ничего не спросила по телефону у меня по поводу опыта работы. Но да ладно, подумал, что просто внимательно прочитала подробное резюме. И всё как бы было корректно и хорошо... Поэтому я решил не обращать внимание и на негативные отзывы в интернете о данной организации. Мало ли наговаривают, возможно, злые языки.Приехал в назначенное время. Меня перепутали в начале с одним человеком, потом с другим... Затем я ещё раз уточнил, кто я и по какому поводу прибыл в офис. Ладно, думаю, много работы навалилось, запутался человек (тем более у них много активных вакансий было). Хотя первый раз в жизни в такой ситуации, что не знают, на собеседование по какой вакансии и кто приехал в назначенное время.Ожидаю в переговорной. И тут мне объявляют, что нужно заполнить небольшую анкету для службы безопасности. "Небольшая" анкета - это несколько страниц формата А4, которая включает в себя в том числе:1. Вопросы о кандидате, включая паспортные данные, место рождения, место проживания, домашний и мобильный телефон, email.2. Данные о ближайших родственниках, включая их дату и место рождения, место проживания, место работы. ...Это всё вообще не работодателя дело.3. Данные об образовании и опыте работы. ...Но они есть ведь в резюме.4. Пара каких-то заданий для проверки знания русского языка, как домашнее задание для пятиклассника. ...Я-то ожидал, что вопросы будут связаны с предстоящей работой всё же. )5. Вопросы о владении компьютером. В частности нужно, как в какой-нибудь залихватской RPG выбрать свой класс: "пользователь", "оператор" или "программист". )6. Блок "Дополнительные сведения", где расспрашивают о состоянии вашего здоровья, о группе крови, артериальном давлении и планах завести детей в ближайший год. ...Е-моё, да большая часть людей не знает своё давление, если не имеют проблем со здоровьем!И, разумеется, надо подписать согласие на обработку персональных данных ещё.Не очень понятно, что мешало сказать об анкете и выслать её для заполнения заранее (хотя, разумеется, не стал бы заполнять). В общем, посмотрев на это чудное изобретение СБ, я предложил компромиссный вариант - заполнить анкету после прохождения собеседования, если в этом будет необходимость. Но мне сотрудница отдела кадров ответила: "С вами даже разговаривать не будут без заполнения анкеты". Это дословная цитата. Естественно, я собрался и ушёл оттуда. Если на этапе до собеседования даже такое отношение к потенциальному сотруднику, то что же происходит дальше...Результат - потеря моего времени и бензина. Не рекомендую данную организацию, уважаемые соискатели.P.S.: Указал в части зарплаты то, что она "белая" и соответствует рынку, а также три звёздочки по соц. пакету и по карьерному росту только потому что нет возможности не указывать ничего. Реальной информации у меня нет.
1
Ответить
4.0
@guest-ef7f6dec99
28 октября 2019 Москва
История сотрудника
Был на собеседовании на прошлой неделе. Отзывы читал перед визитом. Решил заехать, т.к. был свободный день. Ожидал увидеть обшарпаные стены с неадекватными людьми.В результате современный офис, адекватные люди.Пока что рассматриваю предложение. Один минус - от меня далеко.Далеко от Крылатского.
0
Ответить
5.0
@guest-9eadfb64d6
8 июня 2018 Москва
История сотрудника
Нормальная компания, которая держится как может в трудные времена.Перед тем как пойти на собеседование читал отзывы. Но не нашел и половины того, о чем писали.Нормальные прагматичные люди, воспитанные кризисом.Далековато от метро.
2
Ответить
3.0
@guest-9c09cea414
1 декабря 2017 Москва
История сотрудника
Вкусный кофеДля чего постоянно берут и увольняют новых людей непонятно. (За 2 года принято и уволено в короткий срок десятки людей) За что Менеджеры Аня и Саша из кадров получают почет и уважение ав глазах Руководства. Зачем брать людей когда почти нет работы? Вероятно речь идет о несанкционированном сборе персональных данных в непонятных и возможно противозаконных целях. Компания находится на Митинском радиорынке, занимается поставкой дешевых китайских запчастей и комплектующих для электрики. Мебель нормальная только на первом этаже в отделе продаж. В кабинетах на втором этаже офисная мебель из коллекции "Привет из 90-х". Собрана на помойке. Работы в отделе импорта как таковой почти нет, ее очень мало, она крайне скучная и рутинная, Начальник отдела импорта была в отпуске 2 недели и могла быть там же и 3 месяца, ничего бы не изменилось. так как поставок и поставщиков мало. За 3 дня работы там пришел всего один неполный контейнер. Рабочее место из коллекции "Привет из 90-х". Компьютер почти не работает, какой-либо простой файл открывается 20-30 минут. Складывается впечатление что компьютер собран из контрафактных китайских запчастей найденных на помойках Митинского радиорынка. Письма более 2-х мегабайт не отправляются (как в 90-е). Чтобы делать фотографии этикеток нужно ходить за полкилометра на холодный склад, вероятно кладовщики не могут переслать фото по viber и whats app. Что конкретно от Вас требуется Вы так и не поймете. Каждое Ваше самое примитивное действие будет жестко под контролем. Кто, когда и при каких обстоятельствах обидел Полину Ившину не знаю, но отыгрываться за это она будет в том числе и на Вас. Вот такая Вендетта и BDSM фрустрация. Вы очень быстро поймете, что Вы не на что негодный идиот, неспособный справиться даже с самым примитивными задачами (так как их грамотно никто не ставит), такими как например найти мешок с акриловой смолой в 30 кг. Вот Вам и задача для менеджера ВЭД. Еще идиотские таблицы в Экселе с элементами бутафории, больше там заниматься нечем, при этом для "документов" для внутреннего пользования абсурдный перфекционизм. Жесть как она есть в общем. Берегите Себя.
1
Ответить
Оставьте отзыв
Расскажите о своём опыте работы в Группа Меттатрон
Написать отзыв