На собеседовании в офисе выяснилось, что все кандидаты перед трудоустройством обязательно проходят полиграф-правило компании.
Неважно, на какую должность и зп Вы претендуете.
приехал на собеседование на проспект труда- вроде всё норм, через неделю позвонили пригласили в Масловку, у меня 5й разряд фрезеровщик -хотел устроиться работать на станках, управляющий директор отобрала тех кто просто табуретки в гаражах собирает, якобы они уже с опытом.
Работаю в Ангстреме сборщиком мебели.
Устроился несколько месяцев назад.
Пока все устраивает.
До этого работал в другой фирме.
Это конечно небо и земля.
В Ангстреме зарплата всегда вовремя, все стабильно, как обещали, так и платят.
Я работаю дизайнером кухонь в Петербурге.
Уже не первый год в Ангстреме.
Что хочу сказать, это федеральная сеть, поэтому "плюшек" для сотрудников много.
Это и скидки на мебель, разные корпоративные программы, возможность обучения, скидки на фитнес и еще куча всего.
- Полностью некомпетентные сотрудники, перекладывающие с себя ответственность.
Ведущие себя как на базаре и отказывающиеся выполнять поставленные задачи.