Города
Войти
5 карманов

Отзыв сотрудника @guest-d7565a081e о компании 5 карманов

2.0
4 августа 2013
@guest-d7565a081e
Москва
История сотрудника

Были когда работал в Тц Рио на академической, спасибо администратору Юлии и Старшим продавцам с Катей и Настей. Оставили лишь хорошие воспоминания.

И вот тут то самое интересное. Магазин в рио закрылся, перевели на домодедовскую, И началось, то не делай это не так туда сюда. В общем один раз даже по агрился с администратором павлом, жаль не двинул тогда в нос, Штрафы не понятные за что. В один день я ну не как не мог выйти на работы, просто ну вот все никак вообще. На что мне сказали что бы я ехал в офис компании(Долгопрудный) а дорогу не оплачивают, и забирать трудовую книгу. Добрый администратор павел не хотел рассказывать что случилось и в чем причина, хотя перед тем как не выйти я предупредил его. но я вытянул еле еле что меня увольняют одним днем. Ладно ерунда, пришла зп, на руки черная,приехал в магазин предварительно созвонившись с одним из продавцов Максимом(кстати ему отдельное спасибо что одолжил 5 тысяч) мне сказали админ на месте ждет тебя, приезжаю через всю Москву по этим пробкам, в дождь, приехал.

4
4 комментария
@guest-6e3caa1927
12 сентября 2013
Уважаемый Игорь. При приеме на работу сотрудники подписывают трудовой договор после ознакомления с правилами внутреннего трудового распорядка и иными локальными нормативными актами, действующими в организации. Не выход на работу, без уважительной причины, является причиной расторжения трудового договора. Оплата дороги до места нахождения офиса не предусматривается условиями трудового договора. При наличии иных вопросов по оплате труда обращайтесь в офис организации.
@guest-2cbb1eda84
23 сентября 2013
Спасибо большое за отзыв!!!!устроилась туда на работу,завтра обговорю все моменты!!!!
@guest-0b615a7f11
1 апреля 2014
кстати для Официальный представитель организации согласно Трудового кодекса, работодатель обязан обеспечить работников местом для приёма пищи. Мне помниться что там где я работал и всех приспособлений был шатающийся стол, стул, ржавый электрочайник и батарея центрального отопления для разогревания еды.........
@guest-4d3adf94d4
16 декабря 2014
Рио это был не магазин, это был морг. А ты по ходу труп)))
Другие отзывы
0.0
@user-c8c605999f
12 апреля 2024
История сотрудника
12числа была в магазине мега дыбенко, хочу вырозить благодарность молодому человеку который меня обслуживал, все быстро принёс по размерам сорентировал, мастер своего дела, таких бы продавцов да побольше, вам процветания и хороших клиентов, покупкой осталась довольна 5+
0
Ответить
1.0
@guest-a4ec572452
9 ноября 2022 Нижний Новгород
История сотрудника
За 18 лет работы в рознице от продавца до директора хочу отметить, что это была самая худшая компания в которой я проработала месяц. Начиная от руководства которое унижало вещая на общих собраниях только негатив и переходило на личности. Служба безопасности доводила до слез сотрудников и заканчивая стандартами в магазине. ИП как оно есть ИП, уровень рынка присутствует во всем. Мне казалось что я попала в 90-е. Достоинств просто нет у данной организации.Необразованное руководство из 90-х
0
Ответить
2.0
@guest-e42c612e6a
3 сентября 2021 Москва
История сотрудника
Нет.Обещали одно. В итоге зарплата просто ужас. Все очень хитро. Теоретически получать можно. Но на практике будите работать 6-1 по 12 часов. За 16к в месяц
1
Ответить
2.0
@guest-dad152ea21
1 декабря 2020 Саратов
История сотрудника
Пришла на собеседование 25.10.2020 по приглашению на hh.ru.Сначала показалось, что сотрудники приветливы и дружелюбныВ итоге дали анкету, которую я, не успев заполнить, уже схватила администратор (Вопрос - зачем тогда вообще давать её, говоря, чтоб заполнили с двух сторон?) Ну да ладно. Начала спрашивать то, что и так было написано в анкете. Перебивала и не слушала. В итоге про их условия пришлось выпытывать. По итогу, сказали, что один день как ознакомление с магазином и просмотр его на пару часов (То есть, когда я пришла не увидела вещи?), далее стажировка 7 дней, но оплачиваемая. 1300 рублей в день. И как я поняла, это при условии, что вас возьмут. Далее какой-то экзамен и уже потом вас возьмут, если повезёт и вы пройдёте конкурсную основу (что? После пандемии они конкурсы все стали проводить). И того, если все же вы все это выдержите и пройдёте, вы понравитесь и вас возьмут, то будете получать - внимание! 400 руб в день и какой-то минимальный процент с продаж! При том, что народа там и не было, за полчаса нахождения в магазине. Сказать, что я в шоке - ичего не сказать! И это при том, что мне так и не ответили, сколько часов при этом в день я буду работать. В итоге, мне сказали, что мол ждите неделю, если позвоню, то придёте на просмотр магазина. Поугарала, уходя оттуда. Что это открылся за креатив у работодателей?)
0
Ответить
4.0
@guest-eb81274771
7 ноября 2020 Екатеринбург
История сотрудника
Отработала в компании месяц на внутренней должности стажёра в ТЦ Гринвич . Была уволена за: 1. Два дня у меня не было продаж,а (2) также за то, что напрямую выражаю свое мнение, если меня что-то не устраивает и, как выяснилось гневнвое комментарий в итеренетене, не собираюсь отрицать и оправдываться,, что в гневом комментарии описаны все мысли, но только самый глупый человек вначале своего пути будет писать подобное . В целом хороший коллектив,временами любят за спиной говорить друг на друга.На этом все.Обучение. Обучение онлайн. Здесь вы уже сами решаете о том, насколько вам будет удобно отвсатся сразу, тесты будете сдавать онлайн, а на практике потом пременять.Со штрафами не встречалась. Ничего сказать не могу.У некоторых товаров завышенная цена. Возможность заработать, если работаете, а не ленитесьПерерывы.Длина чека. Если вы делаете продажи, то обязаны продавать больше одной единицы в чеке. Это самое важное и первое требование в компании.Об увольнении мне сказали в момент, когда я пришла на работу за 30 минут. Изначально меня спросили какое письмо. О каком письме шла речь мне было не понятно. Единственное, что я писала это объяснительную. И не показали изначально, что за письмо. Потом только показали, что это было. Забрали пропуск и застпврлити подписать заявление на увольнение. Как мне сказали, что за спиной сотрудников говорить это плохо и обсуждать их действия, хотя за моей же спиной смеялись над моими ошибками по работе во время обучения и никто кроме одного продавца после этих обсуждений мне ничего не сказал.День переживала, что уволили. А потом подумала, что плевала я на них. Спасибо за месяц стажировки. Разбираться сейчас уже что к чему не собираюсь.Есть, но с учетом подобной ситуации не буду даже писать ничего. Нет смысла этого делать.
2
Ответить
Оставьте отзыв
Расскажите о своём опыте работы в 5 карманов
Написать отзыв