Страница 2. 5 карманов: отзывы сотрудников о работодателе

История сотрудника
Кто умеет хорошо торговать, креативить, шутить, напрягаться и получать за это очень хорошие деньги Вам сюда. Лентяев, нытиков, тупиц просьба не беспокоить. Одна из самых открытых и демократичных компаний в нашем ритейле. Здесь никто не будет сдувать с Вас пылинки, но в трудную минуту точно не отвернутся. Даже сейчас в столь трудное время компания развивается изнутри и этот радует. Огромное просьба сделайте акцент на логистику, перемещение товара по Москве в течении недели это не уровень и сидеть без подсортировки в понедельник после выходных тоже не круто, ведь план понедельника никто не отменяет. Команде нудомимых кустоводов Бурук Юлии и Ященко Оксане, во главе с В.Е. Удачно напрвлять наш корабль по нужному курсу, когда кругом штормит, ну а нам зарплат побольше!!!! Всего хорошего))))Когда все отрицательное оставляешь за дверями магазина, то 15 числа каждого месяца отхватываешь большой такой кусок позитива (зарплата).

История сотрудника
Работал в компании более трех лет и по началу все было хорошо.Но последний год стал просто ужасным, спасибо ген. директору и конечно же Бурук, которые превратили эту работу просто в АД! Теперь каждый твой шаг, движение, перемещение отслеживается службой безопасность и Бурук по камерам и не дй бог что то ты не так сделал. Штраф! Новые правила, если сделан дневной план менее 50% то ЗП за этот день вообще смене не выплачивается!!! Это за нах.!!!! Ребята это торговля, особенно сейчас! Кризис. Сегодня пусто завтра густо. а лишать людей ЗП за отработанную полную смену в 12 часов я считаю, что ниже поступка нет! Закупили кучу перчаток и только после этого поняли, что не смогут продать такое колличество в этот сезон, и объявили, что в случае если в магазине не продаст определенное кол-во перчаток, то в январе мы ими будем получать ЗП. ЗП перчатками??? Вы издеваетесь? ВАШ косяк! Почему продавцы должны страдать из-за этого!!! Бессконечные новые правила, проверки, сидишь как на пороховой бочке. Работать сейчас я и врагу не пожелал!!! Раньше да, года так 2 назад. А теперь ребят, можно найти более достойную и лучшую работу! Не суйтесь в этот годюшник пожалуйста!!!! Всем спасибо!

История сотрудника
---На СКЛАДЕ В ДОЛГОПРУДНОМ!!! В объявлении ненаписано, что там сделка!!!! 17000 оклад, остальное кровь и пот!!! 4 этажа складских помещений. На каждом этаже разные условия сделки. Тякучка бесконечная! Люди не довольны. Думайте-работа очень тяжелая для таких денег!!!!!!

История сотрудника
хорошая зп, скидки на товарчерная зп, штрафы, отсутствие дмс, отсутствие субординации, плохой коллектив, "любимчики" Ященко, и остальной сброд...

История сотрудника
Нет!!!5 карманов считается как семейная компания, но там реально логово змеиное. Во первых начну с того что в компании появились звезды как куратор Бурук, которая слижком много на себя берет,она засаживает всех,она по трупам пройдет ради своей цели, а следующая ее цель копать под рыжего Николая кузина, так что Кузя ты там уже ищи себе работу))) и еще вопросик?? Как я знаю до 18 лет у нас в компании работать нельзя , а почему малолетняя дочка уважаемой Бурук работает продавцом в компании ???и есть ли у нее мед книжка?? Это блат??? А может куратор Бурук много на себя берет тк хорошо пристроилась в постели у шеховцова!!! Вообще впереди касса и за каждый твой косяк ты будешь платить. С уважением ✌️✌️✌️

История сотрудника
По описанию вакансии на сайте superjob.ru,довольно неплохая работа с привлекательными условиями.Я хотел устроиться в данную Компанию на позицию Директор магазина(так вакансия называется на сайте,но судя по всему,на самом деле это администратор магазина),но мое резюме,которое я скидывал 3 раза,даже никто не посмотрел!!!Может оно и к лучшему...?Но все равно,не серьезно,господа,так халатно к соискателям относиться,не профессионально как-то...!!!!

История сотрудника
нет вообще!!!!отвратительная работа.совсем не ценят сотрудников.с появлением госпожи бурук(управляющая несколькими магазинами в москве)!!!жизнь стала просто не выносимой в карманах!!!работать по 13 часов с графиком 7/0 это жесть!!!!!зарплата не соответствует требованиям.постоянные тренинги и тесты!!!полный бред.платить не хотят.план завышают что б продавцы получали з/п 15000!!!!сами ни хрена не делают.только дрючат.так и говорят что продавцы для них это - стадо баранов.отвратительное качество товара.уволилась с радостью.быстрее бы эта сеть закрылась нахрен.не издевайтесь над людьми ,которым действительно нужна работа и они идут на этот каторжный труд.

История сотрудника
хаха нетуобдираловка с деньгами полная..жадная компания!работать с таким начальником тоже не возможно...деньги как будто в карман себе кладут,график ужасный.работать не возможно,работали с 9:30 и работали,нет блин теперь с 9 утра,а кто нибудь доплачивает за этот лишний час,нам точно нет!была бы работа на столько хороша,сколько вы требуете!

История сотрудника
Как и везде, у работы в 5карманов есть свои плюсы и минусы. Начну с хорошего. Я попала просто в отличный коллектив. Все молодые, можно подмениться, если нужно. Удобный график и зарплата всегда вовремя.А вот минусом, лично для меня, было то, что все время проводишь на ногах, к концу дня очень уставала

История сотрудника
З/п вовремя, но не та,что обещают :)В любом коллективе есть хорошие люди,даже в этой компании.Прошу представителя компании 5 карманов не отвечать на данный отзыв в стиле: "Заработная плата выплачивается сотрудникам согласно условиям Трудового договора. По всем проблемам, связанным со своевременным и полным начислением з/п, просьба обращаться в офис компании." Т.к на деле Ваша з/п-СЕРАЯ.На собеседованиях сотрудники отдела персонала "клянуться здоровьем своих детей и бабушек",что по-факту будут платить намного больше чем на бумаге.Соискателям советую приходить с первого собеседования с диктафоном(чтобы потом спать спокойнее).Обманутых бывших сотрудников прошу писать мне на почту manga_23@mail.ru где я бесплатно и подробно расскажу как наказать законным способом не совсем законопорядочного работодателя.Скоро прийдут проверки...8-926-227-28-32 Евгений

История сотрудника
Были когда работал в Тц Рио на академической, спасибо администратору Юлии и Старшим продавцам с Катей и Настей. Оставили лишь хорошие воспоминания.И вот тут то самое интересное. Магазин в рио закрылся, перевели на домодедовскую, И началось, то не делай это не так туда сюда. В общем один раз даже по агрился с администратором павлом, жаль не двинул тогда в нос, Штрафы не понятные за что. В один день я ну не как не мог выйти на работы, просто ну вот все никак вообще. На что мне сказали что бы я ехал в офис компании(Долгопрудный) а дорогу не оплачивают, и забирать трудовую книгу. Добрый администратор павел не хотел рассказывать что случилось и в чем причина, хотя перед тем как не выйти я предупредил его. но я вытянул еле еле что меня увольняют одним днем. Ладно ерунда, пришла зп, на руки черная,приехал в магазин предварительно созвонившись с одним из продавцов Максимом(кстати ему отдельное спасибо что одолжил 5 тысяч) мне сказали админ на месте ждет тебя, приезжаю через всю Москву по этим пробкам, в дождь, приехал. Сказали админа нет.... И тут я просто извините ох*ел... Ладно Максим помог, на след день мне ввыдали зарплату в размере 9180 рублей!!!!!!!! На вопрос почему так мало? Сказали штрафы? О___О Что за бред спрашиваю я. Не знаем отвечают мне. Как потом оказалось штраф в размере 500 рублей, за то что внимание(!) ТЕЛЕФОН ЛЕЖАЛ В КАРМАНЕ ДЖИНС (!) о___О Администратору я так же напомнил про уголовную статью за это дело, в итоге разговор прекратили на полуслове. Уволился и рад. В общем Еще раз спасибо Юлия, Настя, Катя, за хороший месяц февраль и половину апреля, на работу к вам шел с радостью :)

История сотрудника
нет.я работала товароведом. когда я устраивалась на работу мне предложили з/п 20000 рублей, на то время 2007 год я считала это нормально, даже хорошо, но только после того как я начала работать оказалось, что на на руки выдаются совершенно другие суммы. 20000- подоходный = 17400 / 22 (рабочих дня) = 791 рубль в день, если НЕ ДАЙ БОГ в месяце меньше рабочих дней, то и ты з/п получишь меньше. я работала 23 февраля, 8 марта, 1 и 9 мая, причем 9го мая я работала с температурой 38. коллектив разношерстный было всякое, но зарплата и работа 9го мая с температурой запомнилась больше всего.

История сотрудника
Их нет!Отвратительная компания, заработаете 50000 выплатят 20000!! Беги от туда!!!!

История сотрудника
Руководитель компании - профессиональный управленец, энтузиаст своего дела. Отсутствие бюрократии.На мой взгляд, а проработал я в компании почта 2 года, основная проблема – кадры.На мой взгляд, в компании большие проблемы с управленцами среднего звена, не знаю с чем это связано, но предполагаю, что от сильного с желание сэкономить на людях. От сюда, основные проблемы.Квинтэссенция коих - стагнации компании.У владельца отношение к рекламе, как к необходимому злу. Соответственно, вложения мало - отдача еще меньше!Не перспективно…

История сотрудника
НетОтработала месяц.Говорили заработала 29 000 сняли какие то 5000 за то что если уволишься и будет недостача эти день покрывают кражи и тому подобное.Коллектив просто ужас, в глаза все хорошо а за спиной зависть,бывало говорили зачем тебе стоять в очереди на покупателя у тебя и так много продаж,постоянно в карман смотрят , выходные 2\2 это только кажется,можешь и месяц через день а то 3\1 выходной отработать,

История сотрудника
Красивый магазин,удобная стильная одеждаПришла с дочкой в магазин"5 карманов" в.г Калуга в 21 Веке. Увидела ужасную картину: драка двух продавцов пожилой и молодой девушки за очередь при обслуживании покупателя.Просто жутьь!!! Гилливуд отдыхает Не для слабонервных.Я бы сразу уволила управляющего а за ним некомпетентных продавцов. К Вам же приходят люди а не скоты.

История сотрудника
не увиделаместное руководство завело свой клан за спиной у Шеховцова и друг дружку покрывают, твориться непонятное вообще противозаконное, делают незаконные скидки, кого надо сб поддерживает, кого не надо - увольняют, если рот открыл. на работу руководство ходит во сколько захочет, хотя по сканированию - типа присутствует с утра - кассиры покрывают, стукачи и падлы пользуются большим уважением у вышестоящей дамы

История сотрудника
0 ... вы уйдёте оттуда с копейками и кучей негативных эмоций !!! НЕ СОВЕТУЮ!!Произошла смешная ситуация... Я Рассказал службе безопасности (5 карманов) что у нас продавец провёл товар покупателя по своей ТДС (товар для себя) , это уголовная ответственность!!! А они попросили меня написать заявление на увольнение))) Россия блеать...

История сотрудника
Очень легко "навешать лапшу на уши" собственникам. Пользуйтесь этим, кто как может.Карьеры не сделаете. Денег не заработаете.

История сотрудника
Увы, их нет. Это - обычная работенка на время. 12-13 часов на ногах. График выбивается, работал по 4 дня подряд. Качество большинства товаров - низкое. Руководство реально считает, что продавать турецкий товар можно по цене брендовых европейских марок. Существующие скидочные акции покупателям не выгодны, поскольку наценка на товар настолько велика, что отбивает любую скидку. Еще 1 момент. Вова Шеховцов - гендир карманов делает все. чтобы сэкономить на зарплате сотрудников. Для этого он завышает планы на магазин, чтобы никто не получил премий и не выполнил продаж на премиальную категорию. Но и этого усатому мало. Он часто вводит доп. мотивации в конце месяца. Т.е. ставит опять же сверхзавышенные планы и категория продавца снижается. Это ведет к потере зарплаты. Примерно 2-5 тысяч рублей.Теневые схемы выплат з/п. 23% - налог с з/п. Узколобое начальство, которое не защищает интересы подчиненных. Условия труд. договора нарушаются. Пропажи "раскидывают" на продавцов. Лично ловил вора и вызывал полицию. Админ и управляющий слили ситуацию на тормозах. Виновный наказан не был, сумму вычли с продавцов. Есть система штрафов. Хотя по ст. 192 ТК РФ штрафы запрещены и работодатель может быть наказан штрафом до 50 тыс. рублей. Грубые нарушения в возврате денег покупателям, которые осуществляются ни день в день, а в определенные дни и часы. На счету работника накапливается депозит, который к моменту увольнения не выплачивается. Его выплачивают либо через 2-3 месяца, либо вообще не выплачивают.