Kari: отзывы от сотрудников и партнеров в Саратове

Нормальная работа. Место не хуже, а где-то и лучше других. Платят все в срок, причем зарплата белая, что для меня, например, важно. Побегать приходится, не без этого, но я и шел не штаны в офисе просиживать.

Единственным мужиком на смене быть тяжеловато )) Дамы наши любят глазками похлопать и часть обязанностей переложить, типа тут тяжело нести, тут сложно достать)) Тут как себя поставишь. Мне в принципе не сложно помочь ))

магазин у нас в весьма проходимом месте, поэтому продажи всегда есть. План легко выполняется. Зарплата вовремя, белая и на карту. Для сотрудников неплохая скидка на обувь, хоть на этом можно сэкономить.

небольшой магазин и мало места, душновато.

зарплата приличная для моего города, есть много магазинов - можно выбрать ближайший. Есть премии, я стабильно раз в 3 месяца получаю. Платят на карту, без задержек. Отпускные платят также вовремя, прочие выплаты все как в законе написано.

работы бывает много - надо быть к этому готовым. И обувь удобную купите

все вовремя, без задержек и обмана, есть скидки на обувь.

много покупателей

график 2 на 2, соц пакет и белая зп, с 1 дня оформляют в штат. Минусы: как везде уж в продажах - коллектив с новенькими и клиенты. При такой цене обуви - очень много требований и еще гарантия 90 дней. В общем, иногда скандалы и это все на виду у других покупателей

нет

Удобное расположение магазинов, есть кари чуть ли не в каждом районе города - можно найти магазин не далеко от дома, учёбы. Трудоустраивают официально, причём сразу после стажировки. Стажировка у всех по-разному, у меня например, была недели полторы, а потом сразу начала работать. За время стажировки в принципе успеваешь обучиться всему.

Директора можно сменить. Или хотя бы на курсы управления гневом её отправить. Иногда ничё, а иногда кааак попадёт вожжа под хвост - и как с цепи сорвалась. Орёт на всех как не знаю кто. Всё ж мы не собаки какие, чтоб с нами так((

Работаю в компании тц оранжевый как месяц на стажировке ещё.Сама работа нравиться и в зале и на кассе.с графиком проблем нет. Аванс и зп получила вовремя как положено!

Самый большой недостаток в нашем магазине - нет директора и администратора только и.о. молодые девченка которые не готовы к руководящей должности! При покупателях орут на сотрудников нецензурной речью,хотят показать своё "руководство ".покупатели смеются и уходят называя нас детским садом. Никакой организованости в работе нет. Своей документации не знают. Весь день ходят разговаривают по телефону обсуждая какие мы "дибильные" сотрудники. И.о. директора даже не знает сколько должно быть в штате человек,набрала лишних. И теперь ходит на всех орет и заставляет уволиться,говоря что высшее руководство Никулин не доволен то этим сотрудником то другим но не показывая письма от него! Сейчас я ушла на больничный по здоровью. Спрашиваю про график дальнейший а мне в ответ говорят у тебя нет графика закрываешь больничный и пишешь заявление по собственному. Мне то работа нравиться почему я должна писать по собственному!? Сама набрала лишних а кто остается крайним!

положительного в данной компании практически нет..хороший коллектив и на этом все. Ну и зп стабильно 17 000.

в данной компании я проработала примерно год с чем то.Начну с самого начала с прихода на собеседование..собеседование проходило как бы..я пришла на кассе при покупателях написала анкету спросили когда я приду на стажировку и все на этом закончилось. На след день я пришла на стажировку, оказалось что продавцы сами моют пол...после мне толком ничего не объяснили и отправили переставлять стеллаж.. целый день я пыталась освоить азы работы..ушла домой уставшая очень..невозможно в первый день работы выполнить такой большой объем работы..остальные дни проходили примерно также..обещали меня трудоустроить на 4 день тк 3 дня это стажировка не оплачиваемая..но устроили меня только на 10 и то после того как я напомнила о себе..получилось что я проработала 10 дней бесплатно..без выходных!!! и еще 2 дня проработала чтоб встать в свой график. Первые 4 дня график был 2 на 2..после уже начались сбои в графике..то выйди за одного..то за другого..Позже как набралась опыта ( спасибо девушке которая мне все рассказывала и показывала, учила так сказать благодаря ей я поняла весь смысл мерча) Начали ставить и в ночь на прием товара..всю ночь приходилось работать. За это обещали оплату или дополнительный выходной..но ни того ни другого не было! на протяжении всей моей работы мне не оплатили ни разу ни выходного! В ночь приходилось работать и за грузчиков..и за продавцов..тяжеловато местами. после смены графика на 5 /2 проблем прибавилось. Вместо 8 часового дня был официально 9. типа час на обед на самом деле обед был 15 мин 4 раза в день, в этот обед входил поход в туалет. практически приходилось все время работать 5 дней в неделю по 12 часов и более, и еще дергали на выходных. Это стало невыносимо по данной причине уволилась. Так же на работе был непорядок с документами..что то терялось..что то забывалось.. Если вы готовы к систматическим переработкам и выполнению не только своих обязанностей то можете приходить в данную компанию))

и на последок..товар на площадь зала бывало не рассчитывали и приходило его гораздо больше чем надо..куда и что ставить никого не волновало..накопители забитые полки тоже..а стоять просто товар оставить нельзя...вот такие дела))) Всем удачи и хорошей работы)

Прочитала не довольные отзывы! Такой бред!!! 12 часов на ногах, коробки перебираю!!! Покупатели все перевернули.... Алё!!! Вы в какой стране живете? Вы где родились!! Ваши бабушки и дедушки посмеялись бы над вашим тяжело!! Вот у них было ТЯЖЕЛО!!! А все выше перечисленное -это все должностные обязанности. Прием, выкладка. Ребята Вам за это платят. А вы знаете что есть такие компании где в торговых залах нет камер и вся недостача ложится на плечи персонала. Отдать за год 50.000 т.р за кражи - вот это не приятно!!! Батрачить 3 года без отпуска-вот это тяжело!!!С таких компаний бежать надо!!! Разве наш Кари имеет такую политику? И кто сказал что грузчиков НЕТ? У нас все есть! Главное иметь большое желание! Компания Кари только только развивается возможностей МОРЕ! Карьерный рост-реально! Работай, выкладывайся и все получится. Очень теплые отношения не только на территории самих магазинов, но взаимоотношение и сотрудничество между соседями Кари. Большую роль в создании данной- адекватной, прогрессирующий обстановке сыграл директор подразделения. Нет ни каких секретов! Все очень просто-когда у руля профи лодочка легко идет!

Ну нет у нас ребятки отрицательной стороны. Мы тут работаем, потопу что мы любим свою компанию....

мог быть хороший коллектив...

управляющей на работе вовсе не было видно, уходит в обед...всем управлял ее заместитель, которая гораздо адекватнее! Региональный директор совсем не занимается руководством магазинов, на руководящие места берет не с опытом работы , а своих знакомых и знакомых его жены, разве так можно...нужны люди с опытом...задумайтесь нужен ли в Саратове такой региональный директор...магазины могут торговать больше и лучше...но т.к на местах такие управляющие шансов очень мало. Регионального директора менять....так бы ничего но перспектива магазинов снижена( ввиду неполноценного управления!