Красивая сказка про то, как в компании все замечательно.
Начну с того, кто встречает тебя первым, со специалиста по подбору персонала, а конкретно с Чухлебовой Лидии. Молодая девушка, примерно моего возраста, в меру грамотная, амбиции через край, которые, как я думаю, она не сможет реализовать. Потому что амбиции должны быть здоровыми для того, чтобы приносить результат. Человек на автомате делает свою работу, а это не правильно, так как работа с людьми подразумевает хоть какую-то эмоциональность. Порой простые методы подбора говорят о слишком ограниченном складе ума или недостатке профессиональных навыков. Или, что скорее так оно и есть, о поиске простых рабов, желательно бессловесных, зомбированных и совсем соглашающихся. Стажировка показывает, что "пахать" придется много, таскать тяжелые коробки однозначно со всеми наравне, так что да здравствует грыжа! Люди заказывающие товар через интернет для подстраховки набирают по несколько пар.