Страница 2. ТД Лига Спецодежды Москва

История сотрудника
НетВ компании есть бояре- собственники. Сколько их точно сказать не могу. Но вроде как 3. Главный барин- господин Рузин. И вот как барин пожелал так и будет. И плевать он хотел на трудовое законодательство. Решил платить меньше, значит так и будет. Решил не платить, не платит. Решил выгнать, потому что настроение не задалось- выгнал. Ну и так далее со всеми вытекающими. Готовы терпеть беззаконие и власть барина, который человек настроения- то велком. Но не факт, что и вы в немилость попадете. За людей там не держатся. Все эффективные люди сбежали.

История сотрудника
А мне с коллективом катастрофически не повезло. От всей души желаю, что бы Танюшу Кормилицину муж всё таки бросил рано или поздно.нет.

История сотрудника
Лично для меня было только близость к дому. Ну и в моем отделе был хороший коллектив, люди хорошие.Штрафы, увольнения, отсутствие моб. телефона, соцпакета - все правда. З/п серая это мягко. Белый оклад 6000 руб. после вычитаний налогов. Остальная часть подвергается штрафам, на настроение и усмотрения руководства. Январь оплачивается из расчета рабочих дней. Т.е. узаконенные праздники за Ваш счет. Думаю, май будет также. При увольнении 99%, что получите намного меньше, чем положено. Если нужна компания, где хотите долго работать, строить карьеру, то в Лиге делать нечего.

История сотрудника
Мне очень повезло с коллективом и руководителем отдела-Солодковым Кириллом. Если бы не они, то работать здесь не стала бы. Такой атмосферы я еще за 8 лет трудового стажа не встречала. Все праздники отмечаем вместе, шумно и весело. Периодически выбираемся отделом в кафешки и караоке-бары. В нашем отделе текучки нет. Сотрудники работают с основания фирмы. Штрафы действительно есть и много, за любой промах, но иначе наверно никак, т.к. штат насчитывает около 300 человек и к каждому подходить и объяснять по несколько раз одно и тоже некогда. За время моей работы у меня штрафов не было. Если выполнять свою работу грамотно и отрабатывать ЗП, а не штаны просиживать, то штрафовать вас будет не за что.На работу и с работы ездит "корпоративный транспорт"-это развеселая маршрутка, в которой очень быстро поднимается настроение благодаря водителю Сергею, позитивному "шумахеру".На 4 этаже ресторан Ариана в котором в обеденное время скидка 30%, в 2 минутах ходьбы магазин Пятерочка, в 10 мин ходьбы Лепешка, Тануки, магазин Перекресток, Кулинария, так что с провизией проблем нет. Рядом также Сбербанк, Сабвей, аптеки, парикмахерские, Хеппич, цветочный магазин и много много всего прочего. В обеденный перерыв и поешь, и нагуляешься)))ЗП серая

История сотрудника
Ох, вот честно говоря, даже и вспомнить не могу почему я там работал.Мясорубка, а не компания. Соглашусь с одним из отзывов, таких непуганных работодателей я не встречал никогда. Главное слово компании- ШТРАФЫ. Они за все, везде, как регламентированные, так и только что придуманные. Особенно большие и частые перед отпуском собственников. Если же надумаете пойти и поинтересоваться, а за что штраф-то??? ТО 99% вас уволят. Нет ничего корпоративного. Ни телефона вам мобильного, даже если вы из командировок не вылезаете, все за Ваш счет, господа. Текучка, действительно, огромная. Если раз в неделю никто не ушел, значит неделя прошла зря. Положительные отзывы пишет отдел персонала, потому как крайне тяжело найти сотрудников в эту компанию. Жаль потраченного времени.

История сотрудника
Плюсов нетЗп белая 10 тыщ, людей увольняют в один день, текучка страшная, никаких соцусловий. Помойка для студентов, дабы набираться опыта и приезжих, которым податься некуда. Если Вы профессионал, то делать там нечего. Не тратьте время.

История сотрудника
Нормальная фирма! если у кого-то нет "продажной жилки" и не умеют продавать и общаться с клиентом,то это проблема не фирмы, а человеказ/п задерживают иногда и столовой нет

История сотрудника
положительных сторон нетДиректор магазина - Сергей Александрович (фамилии не помню) разговаривает только матом (очень слух режет). Высшего образования у него нет. И ещё у него брюхо огромных размеров.

История сотрудника
спокойно.На входящем собеседовании вопроса о работе в программе 1С не поднималось. В программе 1С я никогда не работал. Очень жаль потраченного времени.

История сотрудника
В настоящее время подбираю менеджеров по продажам в компанию. Не обижайтесь, дорогие уволившиеся и работающие по настоящее время, но тот кто работает и хочет зарабатывать - остается в компании и не жалуется. Тот же, кто приходит просиживать штаны и получать проценты, которые непонятно откуда должны упасть на их светлые головы - уходит обозленным, униженным и непонятно чем обиженным. Пишу это с полной уверенностью, поскольку плотно общаюсь с принятыми мной сотрудниками, с некоторыми нахожусь в дружеских отношениях и точно знаю информацию из первых уст. Если Вы действительно "продажник", то проблем не возникнет, а если Вас занесло в продажи, поскольку это самая распространенная вакансия и туда берут на Ваш взгляд всех подряд и у всех все обязательно должно получиться - Вы ошибаетесь!Действительно жалко, что нет столовой, но увы - это здание бизнес-центра

История сотрудника
Не правда! Ну ,не правда всё это!Конкуренты,успакойтесь пожайлуста!Не гадьте в своих отзывах!Работаю вТД "ЛС "уже давно и не разу не видела каких-либо нарушений,всех менеджеров курируют,всё проверяется,к каждому контрагенту особые отношения,даже к новичкам,а то,что "Алла" пишет,что заказ долго не везут,так это не из-за менеджеров!Это из-за того,что ОЧЕНЬ много заказов и формируются они в порядке очереди!Первых отгружают ,тех ,кто оплатил и по очереди,всё по честному!Производство работает отменно !В сезон ,действительно,много заказов!В любой компании будет тоже самое!Надо ,просто заранее формировать заявку,тогда и проблем не будет с доставкой, вовремя!!!А тот,кто пишет,что зарплату не платят и менеджеры меняются постоянно,вообще полный бред,многих просто увольняют за халатность и плохое отношение к работе!Вот,они обиженные и пишут!Остаётся -сильнейший!Большая компания,дружный коллектив,все держутся за свою работу..!!Спасибо!ТД "Лига Спецодежды "Желает всем счастливого нового года!:))1)Долго ждать лифт на 7-ой этаж!2)Плохо ,что на корпоратив приходится сдавать деньги,обычно,это подарок коллективу.

История сотрудника
Работаю в данной компании 3 месяца, очень доволен руководством компании, зарплату выплачивают в срок и согласно заработанному. Условия работы отличные. Так что всем желающим работать в стабильной компании зарабатывать достойную з/п прошу присоединятся к нашему дружному, профессиональному коллективуОтсутствие столовой

История сотрудника
К сожалению в этой компании положительных сторон просто нет.Хотя была одна... это коллектов менеджеров в прямых продаж. Я не описался, она БЫЛА... Но уже ее уволили, без выплаты крайней заработной платы.Эта компания одна сполошная отрицательная сторона. Мне еще не встечались такие не пуганые организации, в ней царит вседозволенность. Заработная плата платится в черную, и даже перед ее получение ты уже за пару недель, расписался в ее получении. Этим пользуется руководство, по увольнению тебе не выплатят ее!!! Или заплатят 7000рэ, что указано в твоем договоре. Но это еще не все, правила игры меняются на глазах. Существует такое понятие как мативация, то есть что ты должен сделать, чтобы получить Н-ую сумму денег. Так вот когда ты сделал, тебе говорят, мы погорячились, заплатим тебе меньша, намного меньше. ВНИМАНИЕ СОИСКАТЕЛЯМ!!! Есть там еще один прикол, нанимают сотрудника, и дают ему сразу обзванивать базу потенциальных клиентов, тот усердно обзваниват.... и через недельку, дней 10 его увольняют с обоснованием, ну не подошел. И платят ему за неделю исходя из 7000. Ну как, вас устраивает?Ну остоновимся на мелких неприятных аспектах:ЗП выплачивают с опозданием в 3- 4 недели))Руководство отдела прямых продаж, меняется регулярно, начальник отдела максимум живет 4 месяца, и то если повезет.Текучка кадров, огромная, не успеваешь имен запомнить!!!Если дальше буду писать, то компанией заинтересуются ОБЕП, Налоговая инспекция и Трудовая инспекция. У нас задача стоит, предостереч нормальных, честных сотрудников, от работы в этом рабовладельческом предприятии.