Страница 2. Монолитное Строительное Управление-1: отзывы сотрудников о работодателе Москва

История сотрудника
Не согласна здесь с многими злобными отзывами, но понимаю, что все субъективно пишется. Абсолютно адекватная компания, никогда на моем веку не было задержек в ЗП, стабильно два раза в месяц выплачивают. Офис сам не маленький, большинство сотрудников работают на объектах, если бы были все офисные работники, не хватило бы даже нашего здания наверное. Работа рядом с метро, 7-8 минут занимает дорога пешком. Трудоустраивают официально, вся ЗП белая. Это объективные стороны, о которых тут почему-то не пишут, но это основное, о чем стоит волноваться при выходе на работу: чтобы была стабильная жизнь и будущее с пенсией! Хотя судя по законопроектам у нас в России пенсия еще нам долго не светит))Объективно - нет! субъективно- всякое бывает на работе с коллегами и ссоры и недопонимания, но мы ведь все живые люди))

История сотрудника
Платят в МСУ-1 хорошо, это факт. Работал тут вахтой, зп дали сразу после отработки. Работа понятно не из легких, но кто на что учился, я своим выбором доволен. Спецовки выдавали, условия работы нормальныепридраться при желании можно хоть к чему но объективно здесь работать лучше чем во многих местах где я раньше был.

История сотрудника
я работаю здесь год. есть свои нюансы, но в целом своей должностью и условиями труда я доволен. все ценят свою работу и не хотят уходить, карьерный рост дается непросто, но кто действительно того захочет, мне кажется возможно получить высокую должность.работа как работа

История сотрудника
никакихЕсли кто-то хочет поработать с таким д*рьмом как мсу-1, просто зайдите на сайт кад.арбитр. ру и в посиковике вбейте этих уродов. Вы поймете, как мсу-1 кидает своих подрядчиков. За все это козлову леше и илюше зюбину в аду гореть.

История сотрудника
Хочу сказать спасибо своей компании за проведение мероприятий! Ездили на Лыжню вместе с коллективом.Нахохотались, надышались чистым воздухом, нафоткались. У нас был самый теплый шатёр, в меню было много вкуснятины, блины с икрой, уха, пирожки, пирожное. Хорошо провели время, зарядились на работу и сблизились с девчонками. Побольше бы таких мероприятий!Хочется чаще таких мероприятий, после них хочется жить и работать, чувствуешь себя с командой единым целым

История сотрудника
Интересные изменения у нас. Компания видимо стремится к европейским стандартам. Так как теперь у нас вводят вход по отпечаткам пальцев)) тач ID как на яблоках.Прикольно, не понимаю почему некоторые противятся этому. Мне кажется, это удобнее в разы и безопаснее.

История сотрудника
Cтабильность работы, всегда вовремя зарплата, хорошие условия в коллективе. После работы иногда ходим куда-нибудь покушать и поболтать. Офис центре, доезжаю без долгих пробок.иногда бывает однотипная работа. Но к сожалению в большинстве профессий от рутины не уйти.

История сотрудника
Был на практике от универа в мсу-1. Компания понравилась, во первых своей мощью и тем как там все устроено. Крутое пространство, проход в саму компанию по пропуску, любой не зайдет. Мне делали временный пропуск на 2 недели. В отделе где я проходил практику очень понравилась атмосфера, рабочая здоровая немного с юмором. Руководитель строгий, но мне это скорее понравилось. Между собой все общаются. Я без дела там не сидел, все время давали задание и показывали на практике что-то новое,много чему научился. Я бы хотел работать после окончания университета в такой компании, у них много спецов закоренелых, но и много молодых людей.Не берут на полставки студентов, так что буду пробоваться уже после учебы. Но в целом за время практики ничего не заметил, наверное, если бы работал, то был бы более придирчив.

История сотрудника
В этой компании работаю уже не один год, и конечно же основное преимущество здесь это финансовая стабильность. Знаю из личного опыта, что сейчас так не везде. Коллектив хороший, все наши сотрудники грамотные и общаться всегда интересно. Можно обсудить новые технологии и внедрения. Компания перспективная и здесь я официально трудоустроена. Пусть пока не очень большой опыт работы у меня, но в будущем хочу занимать руководящую должность, и для себя я вижу хорошие перспективы здесь. Всегда считала, что такая большая компания как МСУ-1 ну просто не может быть плохой, иначе бы здесь столько людей не работало и не просуществовала она так долго.Добираться до работы мне далеко.

История сотрудника
ЗП выше среднего, платят вовремя, все официальноУсловия работы меня устраивают - мое рабочее место оснащено всем необходимым для работы. Есть соцпакет.Приятный коллектив, каждый знает свои обязанности.Для меня нет. Бывают дни, когда много работы, но все разруливается, в основном всегда в 8 вечера уже домой

История сотрудника
НекокихVНевыдают спец одежду плохо кормят в служебных автобусах нет бензина в общежитиях бегают тараканы отношение как к рабам.

История сотрудника
ловконаебуриваниея о СУ-1 в Домодедово полосу заливали не устраивайтесь к этим уродам вместе с Солодовниковым. привыкли на шару чтоб им делали дорогую работу за копейки нанятые из захолустных деревень и з\п в 2раза меньше- раз в 3 месяца

История сотрудника
Только наверно что зарплата вовремя, но стаким интервалом в начале в два месяца.Вообщем хочу вам рассказать о данной компании в области ГНБ(горизонтально-направленного бурения). И так устроились мы полноценной бригадой, даже двумя бригадами сразу о зарплате был разговор от 35 тыс. Оформлять нас по професси не стали причём сказали что так не могут, и мы оказались подсобными рабочими. В бытовых условиях привезли нам бытовочку в которой жить вообще не возможно, нам вешали лапшу что новые бытовки уже в пути и наверно до сих пор они в пути ( с Америки быстрее товар придёт) . Ну да ладно флаг им в руки, думают люди будут жить как скоты в таких условиях. Выделили нам сделать прокол, но согласований не каких нет, кое как руководство суетилось месяцок сделали все около 180 метров по земле. Переехали на другой объект такая же фигня не проектов не согласований вообще работы не какой сиди на жопе называется. Ну думаем хоть свои 35 получим за то что сидим, ведь не наша вина что согласований нет. Да не тут то было когда в ноября мы получаем зарплату за первый прокол в 30 тыс и нам при этом говорят что уговор был на метраж, а не оклад в 35 и остальное плюс метраж, вообще кинули нас посидели вахту просто так по их вине и за это нечего не заплатили. В итоге тем кто увидет вакансию про ГНБ от мсу-1 можете смело пролистывать его, не денег не заплатят сделают ещё вас в этом виноватым. И да те кто пойдёт водителями так же в ГНБ не суйтесь в это они оформляют вас в две конторы! На водителя официально, с определённой ставкой и по совместительству в мсу-1. И в конечном итоге вы нечего не получите так как они плевали на трудовой договор. Опасайтесь этой организации...

История сотрудника
платят только вовремякомпания возможно и хорошо платит но т.к мы вахтовики на жесть как "кидают"это огромный - !!! если бы выдавали з.п офисные сотрудники люди бы не разбегались,а то держаться от без исходства.почти все с деревень глухих приезжают, а такой "парень"как В.Алексо обманывает людей очень сильно, сколько не лей бетон один хрен получаешь 35т хотя реально залито на з.п в 50-55 т.я бы не советовал там работать на монолите т.к даже если что то случится то Вы, сами по себе.Вам ни кто ни чем не поможет а случаев там травмотизма и смертей прилично!

История сотрудника
Не заметил никаких.Единственное,что зарплата выплачивалась вовремя.Наверное благодаря президенту компании Зюбину.Чтобы держаться в этой компании,надо изображать из себя дурачка и всем угождать и со всеми соглашаться.Коллектив на 2/3 из таких и состоит.Если Вы умнее,чем тот кто давно работает или считается незаменимым,то Вас обязательно сживут.Ни в коем случае не вздумайте болеть,я лично 10 дней пробыл на больничном с бронхитом и подозрением на воспаление легких,так мне тут же предложили уволиться-у нас не болеют.Особую роль в этом сыграла директор по персоналу и начальница АХО.Так как она сама своегр слова в этой компании не имела,т.к. гражданка Украины,а пристроили по знакомству.Рабочий строительный персонал постоянно обманывается,со слов самих рабочих.После каждого корпоратива для офиса,рабочих ждет лишение премий и обсчет в зарплате.Это опять со слов многих строителей.

История сотрудника
Своевременная оплата трудаЕсли Вы рассматриваете для себя трудоустройство в данную компанию, советую, принять отрицательное решение. В компании не возможно развиваться и инициативные и энергичные люди вскоре поймут, что это не их место работы. Инициатива в данной компании наказуема, а принимать самостоятельные решения вам просто запрещено!!! Сотрудники в компании, как правило, не задерживаются, остаются лишь те, которым важен не результат их работы, а одобрение начальства, а его получают лишь приближённые к президенту, например, директор по подбору персонала!!! Остальные, простые смертные, постоянно рыдают от "вежливого" обращения к ним руководства и от постановки задач, срок исполнения которых "вчера"!!! Повышение зп в компании не распространено и на практике не было замечено, зато распространена система штрафов, например, за опоздания. Если вы по каким-либо причинам опаздываете, опять же исключите эту компанию из выбора в качестве работодателя. Директор по подбору персонала строго отслеживает ваши приходы, а вот уходы, даже если они и поздние, никого не интересуют. Далее, начальники отделов - люди затюканные и запуганные, в большинстве - женщины. Взаимодействие с отделами сложное и практически отсутствует. Резюме - не ожидайте от компании большего, чем временное место работы, потому что проработать там больше года невозможно, человек не может постоянно пребывать в стрессе, а в мсу этот стресс гарантирован!!! Всем удачи!!!

История сотрудника
Регулярная и своевременная выплата зп.Зарплату конечно выплачивают, но не повысят ее никогда как бы вы не работали. Могут оштрафовать за незначительные опоздания, но при этом люди сидят там до ночи, но это уже никого не волнует. Никакой корпоративной культуры, даже почты нет. Чтобы что-то согласовать с руководством, приходится ходить к ним лично с бумажками и стоять под дверью пол дня и ждать когда вас примут. Каменный век. Никакие новшества не принимаются и не внедряются. Если вы работаете в цепочке с другими работниками и вы выдаете конечный результат, а кто-то что-то не сделал в срок или некачественно и из-за этого вы не смогли выполнить свою работу - президента это не волнует. Виноваты будете только вы. Он не будет разбираться. Пострадаете и морально и материально. И так будет всегда. Вот и подумайте - стоит ли тратить свои нервы на такую компанию?

История сотрудника
Финансовые обязательства выполняются полностью. Президент холдинга - человек слова.В составе корпорации присутствует этакая "недоброкачественная опухоль" под названием ЗАО Главмонолитстрой. Объясню суть недовольства - пригласил на работу в Главмонолитстрой своего хорошего товарища, теперь я у него (наверное) злейший враг.

История сотрудника
Положительных сторон много! Одна из самых важных зарплата в день, который обозначил президент компании Зибин И. В .6 лет назад за что честь ему и хвала.Состав инженеров и экономистов одержим идеей максимальной экономии,которая зачистую граничит с маразмом. Данная практика распространяется и на зарплаты работников. Это касается и дочерних организации в частности меанизации где коренное население уже не работает изза нищенских зарплат а на технике ездят чабаны из средней азии...... Мужики к чему мы так прийдем.? Эх буду менять Фамилию и поеду на святую землю....

История сотрудника
Своевременная оплата трудаНенормированный рабочий день по 12 часов и более выходные тоже не нормированы работа в любое время руководство просто ужасно круговая порука никто ничего не знает. Маленькая оплата труда. Огромная текучка кадров. Организация труда просто ужасна на собеседовании одно на практике совершенно другое хотя ставят из себя вполне грамотную и перспективную контору.