Отзывы сотрудников «Ренейссанс Констракшн» в Москве

Достоинства
Белая зп. Самое приятное, что там случилось это наше прощание с сотрудниками этой конторы)). Бежала из офиса, сверкая пятками!!! ))))

Недостатки
Парковки рядом с офисом нет. Сотрудники HR - у меня сложилось впечатление, что общалась с жертвой насилия...Не очень адекватная девочка.. мягко говоря)). До смешного нелепое собеседование. Это не западная компания, как они себя позиционируют, турков там и в помине нет, в основном представители Азербайджана...). Ну что сказать, помойка, неприветливые и неприятные люди от слова совсем). Задержки по вечерам из-за прихоти стареющего руководителя, который очень боится конкурентов, как бы его не спихнули. Контингент - в основном люди после 40...Толстые неприятные тетки)). Карьерного роста вы там не увидите, как своих ушей.. Не надейтесь. Но, будете пахать, как лошадь. Никому не рекомендую эту прогнившую контору!

Достоинства
Впечатление от собеседования в Хэви Индастриз
-расположение офиса
-белая зарплата

Недостатки
Эйчар любезна ровно до тех пор, пока к кандидату есть интерес. При первичном собеседовании дала неполную информацию о вакансии в части требований к владению английским и турецким языком. Перед собеседованием с руководителями вещала о том, что внешний вид тоже будут оценивать. Турецкие руководители, не стесняясь обсуждали на турецком. Вакансия не подошла ни по обязанностям, ни по уровню владения языком, о чем было направлено письмо эйчару с благодарностью за уделенное время и пожеланием успешно закрыть вакансию. Письмо было проигнорировано, а через пару дней пришел отказ на турецком языке. Спасибо, гугл-переводчик. Неплохо было бы если бы менеджеры по поиску в вакансии прописывали, что кандидат должен владеть турецким и английским языком свободно! Или хотя бы проговаривать это на первичном собеседовании! Ведь это важно для взаимодействия с руководителями экспатами! А потом пенять человеку, что его владение английским языком на средне-продвинутом уровне, а турецким-нулевое, не очень вежливо и не очень красиво.

Достоинства
Международная организация, выступающая в качестве Ген.Подрядчика на грандиозных стройках страны

Недостатки
Проходила собеседование на вакансию Инженера ПТО. Работа на строительстве Амурского ГПЗ. График 6х1 по 10 часов в день. По результатом технического собеседования был обговорен приемлемый минимальный уровень оплаты труда. Однако, в отделе кадров "hr-менеждер" резко снизила заявленную стоимость оплаты на четверть. Хорошо, согласилась. Дальше наглость кадровиков и представителей компании не имеет границ. Узнав, что данную вакансию рассматриваю в качестве приоритетной, эта менеджер еще сократила оплату труда на 17% от уже уменьшенной. Далее я попросила время подумать (такой наглости не встречала нигде), на что она начала мне говорить: "Вы же уже были ознакомлены с нашими условиями: койко-место комнате на двух человек в общежитии, трехразовое питание и транспорт для развоза на работу. Вы молодой специалист, опыта работы 1,5 года. Больше этой суммы никто Вам платить не будет". Далее попросила дать контакты технического руководителя, с которым изначально и проходило собеседование, на что услышала: "Мы не предоставляем контакты. У Вас уже было техническое интервью. Больше мы Вам ничего не должны. Это мы предоставляем работу и решаем брать ли Вас, а Вы либо соглашаетесь, либо нет". Я конечно хоть и молодой, но специалист - специалист со степенью магистра с уже достаточно обширной рекомендательной базой, практическими навыками и знаниями в своей профессиональной области. Рабские условия, откровенная наглость "специалистов", обман и подлог - это все что нужно знать о Ренейссанс Хэви Индастриз

Достоинства
Всегда на первом месте
Работал на ямале

Недостатки
Нету

Достоинства
Я ищу работу
На повора

Недостатки
Если у вас есть звонитее

Достоинства
Своявременное з/п

Недостатки
Не белая з/п

Достоинства
Своевременное зарплата

Недостатки
Помош молодым семиям преобрести квартиры

Достоинства
Men moskovada chok chalyshdym havalandyrma ishini yapbym.Shu anda Russiya girmek yasaklandy.Sizin shirketiniz dubayda ish yapyolarmy o tarafda chalyshmak istiyorum.

Недостатки
Нет не достаток.

Достоинства
Белая зарплата карьерный рост хорошие условия труда бесплатное трехразовое питание бесплатное проживание бесплатный Проезд к месту работы соблюдение техники безопасности на высоком уровне

Недостатки
Недостатков не обнаружено

Достоинства
..............

Недостатки
переработки - стресс - серая ЗП .. ребят не тратьте нервы и время на турок!!!!!!!!!

Достоинства
нет

Недостатки
Постоянно задерживали з/п и придумывали разные отмазки. Программа в бухгалтерии зависла, финансист не посчитал и т.д. Дают разные телефоны. Нужно самой постоянно по всем ходить и звонить что бы выбить свои деньги.

Достоинства
1.питание (каждый день , считайте в турецком ресторане :-) ).
2.оказание помощь СНГшникам в оформлении документов для работы в РФ
3.транспорт.
4.уровень зарплаты (но, смотря кто у тебя начальник)
5.возможность улучшения условий (зависит от тебя и от твоего начальника)
6.работа в серьезных проектах, получение опыта.
7.Для рабочих есть общежития
8.Интернациональный коллектив

Недостатки
1.график (переработки, работа в выходних) - в принципе на стройке и по другому не может быть.

Достоинства
Белая и своевременная ЗП, корпоративное питание.

Недостатки
Руководящий персонал турецкие подданные, которые чувствую себя Богами. Отношение к сотрудникам никудышное, кругом сплетни, которые они же плетут похлеще женщин. Карьерного роста нет вам и не будет, если вы русский. Считают, что когда хотят, тогда и могут вас уволить, и не важно, что у вас договор еще действующий. Раньше компания была гораздо лучше, хотя возможно просто с руководством на объекте повезло. На другом объекте все было очень печально. Если у вас сильная нервая система или скучная жизнь, то вэлком!

Достоинства
З.П. без задержек. Опыт.

Недостатки
Турки-полудурки! Женский пол рабыни! приобрела опыт и ушла. за 2-а с небольшим года этот опыт единственный наверно плюс. Отношение руководства, полный кошмар, врут на каждом шагу, гнилье в руководстве полное. Работали с начальником ПТО , в итоге он тоже не выдержал и ушел. з/п за 26 месяцев ни разу не поднимали и премий тоже не было. Подставы под конец зная, что ухожу начались жуткие причем под уголовную статью пытались подвести. РЕБЯТА НЕ ХОДИТЕ К ЭТИМ ГАДАМ! Когда ушла, скажу честно перестала быть зомби! Рабочий день с 8.00-до 18.00 и позже + субботы причем все это не оплачивается никак!

Достоинства
Строго с безопасностью и вовремя выдача зароботной платы

Недостатки
Обманывают по расчету учитывая 20000 тысяч рублей за не действительное разрешение на работу

Достоинства
Кто-нибудь знает компания Essence Development, как-то связана с Ренессанс Констракшн?

Недостатки
Нет отзывов о компании Essence Development

Достоинства
Отсутствуют!

Недостатки
Процессом строительства заправляют турки, хотя за всё, что делается на объектах ответственность лежит на российском персонале и вся документация подготовлена так, чтобы подставить гражданина РФ. Россияне мало того, что бесправны в этой конторе, они ещё и без вины виноватые. Турецкие руководители и протурецкий персонал подхалимы, лизоблюды и отъявленные негодяи. Абсолютно непорядочная контора. Если хочешь ощутить себя человеком второго сорта или даже хуже, то устраивайся на работу в ЗАО "РК". Феодализм и рабовладельчество в 21 веке. Всех русских за людей не считают. Женщин используют на потребу. Еда - некудышняя.

Достоинства
????????????

Недостатки
Что там происходит в бухгалтерии почему постоянно ищут бухгалтеров.Стоит ли туда идти работать???

Достоинства
Мой первый опыт работы в Москве я получил именно в этой компании. На мой взгляд, у компании очень интересные объекты.

1. Принимал участие в строительстве одного из крупнейших торговых-выставочных центров в Москве.

2. Зарплата выплачивалась всегда в полном объеме. Зарплата белая. И мне сразу объявили зарплату, которую я получал на руки (чистую, без отчислений).

3. На строительном объекте прекрасные условия работы.

4. Трехразовое питание. Кормят при этом сытно и вкусно.

5. Профессиональный коллектив.

6. Трансфер на объект от ближайшего метро.

7. Многонациональный коллектив на объекте. Есть возможности развития языковых навыков (английский, турецкий).

8. Достаточно яркие и интересные корпоративные мероприятия.

Недостатки
1. Хоть зарплата и выплачивалась в полном объеме, но часто не вовремя.

2. Несмотря на то, что обязанностей и ответственности становилось больше, к сожалению, уровень оплаты при этом не менялся.

3. Отсутствие соц. пакета.

4. Не понятен принцип оплаты жилья иногородним сотрудникам. Иностранным сотрудникам и ряду русских иногородних оно оплачивается. Для меня, как иногороднему в Москве этот вопрос был актуален в первую очередь. Но даже частичной компенсации невозможно было добиться.

5. Часто возникали разногласия в понимании между турецкими и русскими сотрудниками. Руководство на объекте полностью состоит из турецкого персонала.

6. Уровень зарплаты турецкого сотрудника отличается от уровня русского в несколько раз.

Не хотелось бы отзываться резко, но создалось впечатление, что русских нанимают только для того, чтобы они проставляли свои подписи на документах, в журналах. Т.е. если что, перед законом отвечает в этом случае понятно кто.

Достоинства
Кормят

Работать можно только если начальник попадется хороший, что редко.

Недостатки
Так как турецкие специалисты ничего не понимают в организации строительства, они нанимают русских, которые делают за них всю работу, а сами в это время ходят на совещания с такими же турками где пьют чай и совещаются, а совещаются, потому что боятся брать на себя ответственность, поэтому все решения у них коллективные, и отчитываются они перед всеми за все рассылая письма по почте.

Могут кинуть с работай.

Достоинства
Работала в Ренейссансе 3 года назад. Офисный работник. Отношение хорошее, на работу ходила как в свою семью. Только начальник был козел. А весь остальной коллектив просто отличный. З/п сначала была черно-белая. Потом сделали всю официальную. Задержек не было. Повысили после испытательного срока. Кстати,у меня была з/п значительно выше относительно других предложений на рынке (для моей должности). В плане оплаты я точно не жаловалась. Кормили нормально. Как и в любой кухне что-то очень нравилось, что-то не ела. Ушла потому что закончился проект, других в нашем городе не намечалось. А в другой город за ними не поехала.

Соглашусь, что есть деление на "русский-турок". Но оно не однозначное. Наш начальник-козел орал на всех турков, папки в них кидал, кричал не своим голосом. Но никогда не повышал голос на русских. Турки работают весь месяц с двумя выходными (2 воскресенья в месяц - это выходные дни). Вот и з/п у них на порядок выше.

Проработав у них 2 года, я после нашла отличную работу в др компании. Когда узнали, что работала в такой известной строительной компании как Ренейссанс, очень положительно к этому отнеслись, закрыли глаза на небольшой опыт.

Я в целом рада, что попала туда. Для нашего города работать в такой компании - большая удача.

Хотя конечно офисный работник не поймет простого рабочего. Поэтому не удивлюсь, если все плохое, что тут написано о Р. от лица рабочих, является правдой. Туркам присуща некоторая заносчивость. Некоторые из них мнят себя королями и требуют невозможных вещей (как мой бывший начальник, например. Однажды в аэропорту обнаружил, что не взял паспорт. Звонит мне и говорит, что я должна связаться с Аэрофлотом, Шереметьево и т.д. и выяснить, как он может полететь без паспорта). Бред. Конечно никуда он не полетел. Но есть у них такая черта: "мы тут крутые. нам все должны".

Но это все равно не все. Многие из них хорошие люди.

Недостатки
---

Достоинства
питания,бытовые условия

Недостатки
принимают врачей на работу врачами а оформляют бетонщиками для регистрации фмс вмешиваются в их дела издеваются над врачами хотя сами нехрена не понимают.издеваются над рабочими поощеряют подхалимов и козлов забирают паспорта и не дают,хамское поведение офисных работников тахир,азамат,эркан, строят из себя президентами россии а сами беженци из киргизии пацанята

Достоинства
нет

Недостатки
Навел справки, все не так плачевно в этом турецком ренесансе, люди меняются, но что то платят. Рулят в основном молчуны и губашлепы, просто в родных компаниях не ужились или...... одним словом не наши это люди, турецкие отданные.

Достоинства
так много негативный отзывов... работаю в компании больше полугода, ни разу не чувствовала свинского отношения. наоборот уважительное, условия хорошие. з/п ни разу не задерживали. после испытательного срока повысили з/п,как и обещали. Может с начальством повезло, а может проявить себя надо в работе.

Недостатки
поначалу кормили ужасно, но потом сменили поваров, сейчас очень даже не плохо.