Страница 2. PRO Взгляд: отзывы сотрудников о работодателе Санкт-Петербург

История сотрудника
Симпатичный офисПообщавшись на собеседовании более часа, директор по персоналу Анна считает, что достаточно прислать отказ на hh и не отвечать на сообщение с корректным вопросом о причине отказа. Нужно уточнить, что собеседование проходило весьма в позитивном ключе + достаточно долго, в этом случае любому кандидату интересно узнать, что же пошло не так. Не могу ничего плохого сказать о работе в компании, но такое отношение на входе от сотрудника с топовой должностью заставляет задуматься.

История сотрудника
Не знаюНа должность "Оператора производственной линии" было 3 этапа собеседования, дошла до 2,собеседование проводила девочка, в лучшем случае, просмотревшая пару -тройку коуч видео по психологии, задающая тупые вопросы, не по теме будущей работы. Не тратьте время, там девочки молоденькие играют в бизнес леди))) знала бы Леся Захарова, как проводит " интервью " Даша, сильно бы удивилась))))

История сотрудника
В компании работает много прекрасных и талантливых ребят!С виду создастся впечатление «заботливой» компании. На деле - это не так. Все решения принимаются одним человеком - (ФИО). Эмоционально несдержанный человек с нестабильной психикой - орет на сотрудников и тянет компанию на дно просто набивая свой карман. Ни у кого в компании нет будущего, огромная текучка, зарплата в конвертах, обналичивание денег, их даже обэп нагибал.Цените саои нервы и время, не надо здесь работать!