Отзыв сотрудника @guest-f3d1022095 о компании LG Electronics RUS
ДМС(вылечил все зубы пока работал), бесплатные обеды, дешевые завтраки, фитнес зал,музыкальная комната(была даже группа у компании), настольный теннис, корп. обучение(мне удалось побывать только на английском языке,но я не исключаю что есть возможность посещать и другие), транспорт(минус в том что можешь ехать в одном автобусе с гражданами СНГ);
есть возможность подзаработать на переработках, коллектив приятный, корпоративы частые,отпуск(все по чесноку),
1)офис и производство - совсем разные условия труда.такое ощущение что две разные компании в одной
2)у компании поставщики не принадлежат им, то есть наемные, отсюда не всегда поставщик производит качественные детали, отсюда следствие,некачественная продукция,зачастую топменеджмент в целях продажы - дает команду все это добро все равно пропускать к дистрибьютерам на продажу, это я высказался по поводу менеджмента,но в целом в моем отделе менеджмент был отличный, мне повезло.
2) зп - 700 долл.
Соц. условия, транспорт, питание, корп. мероприятия, подарки, комфортное рабочее место1. Коллектив. Все за себя. Нет никакой команды. Грызня между отделами нормальное явление. Отдел качества мнит себя богами.2. Руководство. В горячий сезон (высокий производственный план) срывает гнев на сотрудниках, а далее по нисходящей. Но в то же время очень развито подхалимство.Когда шел сюда - думал, что иностранная компания - значит порядок. Но нет, через год хлебнул достаточно, и понял - что головотяпство и разгильдяйство - в норме вещей.
ДМС, своя кухняРаботала в колл-центре несколько лет назад. Сначала директором был нормальный мужчина, и в отделе была нормальная человеческая жизнь. Потом из декрета вышла ужасная баба и начался трэш. За одну ошибку снижается грейд и зарплата на семь тысяч, немотивированные увольнения. Cреди технических специалистов есть отъявленные хамы, любящие поорать на операторов. Категорически не рекомендую для трудоустройства., нервы и здоровье дороже. Да и трудоустройство не прямое, а через кадровое агентство, договор продлевается через каждые три месяца, что вообще ненормально. Делайте выводы, за кого вас там будут держать.
?Подскажите почему всегда в вакансии отделе материального обеспечения холодильников и стиральных машин? Кладовщик, специалист по закупкам, специалист материального контроля? с чем это связано временные должности, плохой коллектив, плохой руководитель......?
ДМС, своя кухняРаботала в колл-центре несколько лет назад. Сначала директором был нормальный мужчина, и в отделе была нормальная человеческая жизнь. Потом из декрета вышла ужасная баба и начался трэш. За одну ошибку снижается грейд и зарплата на семь тысяч, немотивированные увольнения. Cреди технических специалистов есть отъявленные хамы, любящие поорать на операторов. Категорически не рекомендую для трудоустройства., нервы и здоровье дороже. Да и трудоустройство не прямое, а через кадровое агентство, договор продлевается через каждые три месяца, что вообще ненормально. Делайте выводы, за кого вас там будут держать.
их не может быть!LG вв посмотрите с каким подрядчиками вы работаете, они ставят на вас клеймо ГОВНА, в частности контора "Проще Экспресс Групп" которая нанимает на ваш завод в Дорохово персонал. Они обманывают людей, штрафуют как и за что хотят. За 15 смен (по 10-12 часо) я получил 4500р. Это ни в какие ворота не лезет! Не идите туда! Вас обманут! Условия хуже чем в тюрьме